- 发布时间：2024-12-06
- 截止日期：2025-06-03
- 学历要求：博士研究生
南方科技大学环境科学与工程学院环境质谱分析课题组招聘博士后 1-2 名，研究方向包括新污染物筛查、暴露及健康效应、代谢组学研究等。
本招聘信息长期有效，聘满为止。
一、 南科大及环境学院简介
南方科技大学（ [申请查看] [申请查看]，以下简称 “ 南科大 ” ）是深圳在中国高等教育改革发展的时代背景下创建的一所高起点、高定位的公办新型研究型大学。
2022 年 2 月 14 日 ，入选教育部等三部委公布的第二轮 “ 双一流 ” 建设高校名单。
学校借鉴世界一流理工科大学的学科设置和办学模式，以理、工、医为主，兼具商科和特色人文社科的学科体系，在本科、硕士、博士层次办学，在一系列新的学科方向上开展研究，使学校成为引领社会发展的思想库和新知识、新技术的源泉。
南科大环境科学与工程学院（ [申请查看] [申请查看]，以下简称 “ 环境学院 ”） 成立于 2015 年 5 月，目前已建成一支包括中国科学院院士、美国国家工程院院士、欧洲科学院院士、美国地球物理联合会会士、国家 “ 杰青 ” 、国家 “ 优青 ” 等多位国家级人才的高水平师资队伍，旨在大气环境与全球变化、水环境与水资源、低碳发展与资源循环、环境健康等领域开展前沿学术研究和高端人才培养，并致力于研发大气减碳、智慧环保、生态修复、无废城市、近海环境等与社会需求密切相关的先进技术。
南科大环境学院欢迎优秀的青年科研工作者加入，并为其提供优越的个人待遇和工作条件。
在南科大一流的科研平台上，入职者将有更多、更好的机会为解决中国和世界环境中的重要科学及工程问题作出贡献。
二、 课题组简介
郑国贸，南方科技大学环境科学与工程学院副教授（研究员、博士生导师、课题组长），海外高层次人才。
课题组目前主要研究方向包括新污染物筛查、暴露及健康效应、以及基于高分辨质谱的代谢组学研究，已发表 SCI 论文 20 余篇，包括 PNAS、 ES&T 等。
主持国自然面上、青年和广东省面上基金，深圳青年孔雀创新团队成员。
三、 博士后岗位
任职要求：
1. 已取得或即将取得国内外高校环境、化学、生物等相关专业博士学位;
2. 有较强的科研动手能力，工作勤奋踏实，具有团队合作精神;
3. 有良好的英文写作与交流能力，能撰写高水平中、英文研究论文;
4. 热衷科学研究、恪守学术道德;
5. 熟练掌握高分辨质谱或三重四级杆质谱；
6. 有细胞实验以及动物实验经验者优先。
岗位职责：
1. 与课题组负责人共同制定研究计划，相对独立地开展课题研究并发表高水平学术论文；
2. 协助课题组经费申请，并在积极以负责人身份依托课题组申请博士后科学基金、国家自然科学基金委青年项目及其他国家、省、市各级课题；
3. 协助课题组负责人，指导博士生、硕士生、本科生；
协助课题组建设和管理。
岗位待遇：
1. 博士后聘用期两年，综合年薪 33 万元起（含广东省及深圳市博士后在站生活补助），并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。
博士后福利费参照学校教职工标准发放。
特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后，年薪可达 50 万元以上。
（含广东省及深圳市博士后在站生活补助）。
2. 广东省对符合条件的在站博士后发放每人总额 30 万元（税前）的生活补助，深圳市对符合条件的在站博士后发放每人总额 12 万元（税前）的生活补助，资助期为 24 个月。
3. 在站期间，可依托学校申请深圳市公租房，未依托学校使用深圳市公租房的博士后，可享受两年税前 2800 元 / 月的住房补贴。
4. 拥有优良的工作环境和境内外合作交流机会，博士后在站期间享受两年共计 2.5 万学术交流经费资助。
5. 课题组协助符合条件的博士后申请博士后人才项目。
如成功申请，最高可享受总计 100 万元补贴（与广东省及深圳市在站博士后生活补助不同时享受）。
6. 博士后出站后 6 个月内留（来）深全职工作且与企事业单位签订 3 年以上劳动（聘用）合同的，深圳市政府给予每人 36 万元出站来深生活补助（以深圳市最新申报要求为准）。
7. 在站期间获得博士后创新人才支持计划或中国博士后科学基金特别资助的优秀博士后人员，且出站后 6 个月内与本市签订 3 年以上劳动（聘用）合同的，深圳市政府再按照国家资助标准给予 1 ： 1 经费资助，最高不超过 30 万元（以深圳市最新申报要求为准）。
8. 获得全国或广东省博士后创新创业大赛金奖、银奖、铜奖的，且出站后 6 个月内与本市签订 3 年以上劳动（聘用）合同的，深圳市政府再按照国家和省奖励金额给予 1 ： 1 创新创业奖励，最高不超过 20 万元（以深圳市最新申报要求为准）。
9. 根据《深圳市博士后工作管理规定》第三十九条规定，该规定资助项目与深圳市新引进博士人才生活补贴（ 10 万元）不重复享受。
四、 应聘方式
申请材料：
1. 详细的个人简历，含学习、工作和科研经历（请附上联系方式）；
2. 反映本人学术水平和代表性的学术成果清单（如论文、论著、成果证书或奖励等）；
3.3 位推荐人的姓名及有效联系方式；
4. 其他可以证明工作能力的材料。
申请流程：
1. 有意应聘者，可先投递简历至邮箱，其它材料可之后补充： （点击查看） ， 请【点击下方 “ 立即投递 / 投递简历 ” ，即刻进行职位报名】 ；
2. 邮件主题： “ 应聘博士后 + 本人姓名 + 毕业院校 ” 。
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
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