中国科学院深圳先进技术研究院集成所神经工程研究中心林宛华团队2025年博士后招收公告

共计 1 个岗位，招 1 人 [申请查看]

五险一金 带薪年假 节日福利 定期/免费体检 交通补贴 餐饮补贴

• 发布时间：2025-04-08
• 截止日期：详见正文
• 学历要求：博士研究生

一、中心简介 / 导师简介

中国科学院深圳先进技术研究院集成所神经工程研究中心成立于 2010 年，是先进院的核心研究单元。
中心拥有 “ 中国科学院人机智能协同系统重点实验室 ” 、 “ 中国科学院健康信息学重点实验室 ” 、 “ 粤港澳大湾区人工智能联合实验室 ” 、 “ 深圳市神经康复技术工程实验室 ” 等科研平台，办公实验场地近 1000 平方米。
中心自成立以来先承担国家重大科研仪器研制项目、科技部重点研究计划项目、国自然基金重点项目、国际重点合作项目、深圳市重大产业技术攻关计划项目、深圳市基础研究重点项目、深圳市基础研究学科布局项目等 237 项，获批经费约 2.65 亿元。
目前，中心在研科研项目 90 项，在研留院经费超过 1 亿元。

合作导师林宛华（博士、副研究员）从事心血管健康信息学研究，主持国家自然面上、国自然青年、中国博士后基金等项目 5 目，累计发表 SCI/EI 论文 40 余篇，包括 IEEE J. Biomed. Health Inform., IEEETrans. Biomed. Eng., J. Neural Eng. 等；
申请专利 10 项，已授权 6 项，转移转化 1 项；
在基于脉搏波的无袖带血压估计方面开展的工作曾获 Physiological Measurement 期刊年度最佳论文奖 Martin Black Prize （ 1/171 ）， IOP 出版社中国高被引奖（ Top1% ）。
担任 Physiological Measurement 期刊编委。

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二、岗位说明

博士后（ 1 人）

岗位职责 / 研究方向

研究方向：

聚焦心血管疾病的预防、诊疗和康复需求，围绕如何提高可穿戴无扰式新型心血管体征检测的准确性、易用性、智能性；
如何实现心血管疾病的无创非药物调节等科学问题，结合生理信号传导机理、先进传感技术、信号处理方法、机器学习算法和神经康复技术等交叉学科手段，推动可穿戴无扰式心血管功能检测技术的临床转化和实际应用，提升心血管疾病的早期筛查、精准诊疗与个性化干预能力，为精准医学和智能健康提供技术支撑。

岗位职责：

1. 生理信息检测：开发可穿戴及无扰式的心血管生命体征测量技术；

2. 生理信息分析：利用信号处理、机器学习、人工智能与数据挖掘技术，开展关键生理特征提取，及特定疾病的筛查、预警、辅助诊断和预后分析；

3. 物理刺激干预：探索基于电、磁、声学等多模物理刺激技术的神经康复方法与装备；

任职条件

1 ．获得博士学位，且获学位时间一般不超过 3 年；

2 ．年龄不超过 35 周岁（含），未在广东省内从事过博士后工作；

3 ．热爱科研、勤奋努力，有良好的团队协作精神和沟通协调能力；

4 ．生物医学工程、电子信息、模式识别与智能系统、信号与信息处理、计算机、医学等与上述课题相关等相关专业领域；
具有超声系统开发经验、嵌入式系统开发经验、或深度学习建模等相关方向的科研经验和成果产出；

5. 良好的英文阅读、写作及交流能力，以第一作者在领域内 JCR 2 区及以上刊物发表过至少 1 篇 SCI 论文。

三、在站待遇

1. 待遇：聘期两年、税前综合收入平均 30-45 万 / 年（含省市补贴），具体面议；

2. 五险一金：享受全职员工的医疗保险、养老保险、工伤保险等基本社会保险和住房公积金；

3. 奖励：与正式员工同等享有年度奖励性绩效。

四、福利关怀

1. 专项福利：享受工会福利、伙食补贴、节日补贴、上下班车停车、享受带薪年休假、节日慰问等福利。
按照员工结婚、生育、生日、法定节假日等慰问，特色活动（生日会、下午茶、兴趣小组等）等福利；

2. 住房福利：可以选择申请院内过渡房、深圳市博士后公寓（合正置地）及深圳市人才房；

3. 户口办理：协助办理深圳市户口（配偶、未成年子女可随迁）；

4. 优质医疗：为本人提供高水准的医疗保障，职工年度体检；

5. 科研环境：提供国际领先的科研条件，包括良好的工作环境、充足的研究经费、前沿的实验仪器和愉悦工作氛围。

五、项目申报

1. 专业申报团队、资深科研专家提供项目申报指导，科研成果和技术的转移转化服务，为申请人提供全方位、全链条的精细指导。

2. 在站期间，可申报中国博士后科学基金资助、博士后国 ( 境 ) 外交流项目、香江学者计划（湾区项目）、澳门青年学者计划（湾区项目）、国家资助博士后研究人员计划（ A 、 B 、 C 档）、广东省海外博士后人才支持项目、中国科学院特别研究助理资助、 “ 院长博士后择优专项计划 ” 。

六、政策待遇

1. 在站工作期间计入我院工龄，提供参与国际合作交流与课题合作的机会，鼓励符合要求的博士后申报各类项目。

2. 在站期间，可申报中国博士后科学基金资助（面上资助标准为 8 万元、 5 万元，特别资助标准为 18 万元、 15 万元）；

3. 符合条件可竞争性申报国家 “ 博士后创新人才支持计划 ” （ A 档每人两年共 64 万元的资助，其中 56 万元为博士后生活补贴， 8 万元为科研资助；
B 档每人两年 36 万元博士后生活补贴；
C 档每人两年 24 万元博士后生活补贴），此项目与省经费不兼得；

4. 广东省海外博士后人才支持项目（毕业于 TOP 前 200 名海外高校，根据获得博士学位的年份，以泰晤士、 USNews 、 QS 和上海交通大学发布的世界大学排行榜为准；
在站 60 万 /2 年，出站后留粤住房补贴 40 万 /3 年，共计 100 万），此项目与省经费、市补助不兼得；

5. 在站期间，可申报 “ 院长博士后择优专项计划 ” ，予以第三年资助，可申请市博士后公寓、市人才房或申请一次性住房补贴 2 万元，颁发《院长博士后择优专项资助证书》。

6. 博士后人员期满出站后 6 个月内留 ( 来 ) 深全职工作且与企事业单位签订 3 年以上劳动 ( 聘用 ) 合同的，给予每人 36 万元 /3 年出站留 ( 来 ) 深生活补助（ 2025 年 1 月 1 日起执行）。

相关政策均以广东省、深圳市文件为主。

七、应聘材料及联系方式

1. 个人中英文简历（附上发表学术成果列表）；

2. 学位证明相关材料扫描件；

3. 反映本人学术水平的近 5 年代表性成果复印件；

4. 专家推荐信优先考虑。

应聘者请按照“申请岗位名称 + 姓名 + ” 的邮件标题，将上述材料发至 [申请查看] 【 快捷投递：点击下方“立即投递 / 投递简历”，即刻进行职位报名】

联系人：[申请查看] 联系电话： 135 1040 8324

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