发布日期：2025年4月29日

【现场实习】

办公地点一：北京市朝阳区远洋国际中心

办公地点二：重庆市渝北区线外城市花园

岗位一：行业研究实习生

希望深入走进管理咨询、进阶锤炼研究能力、率先探析行业前沿的同学们：

我们正在招募能够共同开展专业研究工作的小伙伴

你将参与到：

1.项目研究：支持咨询项目涉及行业/标杆企业/管理模块深度研究与最佳实践总结，支撑落地级方案出具，为行业和区域头部/上市公司/大型央国企等优质客户解决最新管理痛点需求。

2.专题研究：支持分行业/分赛道/分领域专项课题研究，通过海量碎片信息还原，

提炼前瞻趋势洞察，输出行业价值，推动产业高质量发展。

3.理论研究：支持战略/营销/组织/人力等企业管理各模块基础理论研究，推动管

理知识沉淀，赋能管理方案与管理工具方法。

4.报告出具：支持项目报告与研究报告 slides 绘制，确保高水平内容表现与传播。

5.公司安排的其他工作。

希望你是：

1. 本科或研究生在读，985/211 或全球 TOP100 优先，经管类专业优先；

2. 有券商投行、战略或管理咨询实习经验优先，有商业分析、行业研究项目经验优先；

3. 有海外研究能力、研究渠道及资源的同学优先；

4. 逻辑性强，具备创新思维和良好学习研究能力，热爱行业研究；

5. 能够熟练使用 PPT、EXCEL、WORD 等办公软件，PPT 绘制技能过硬；

6. 勤奋专注，抗压力强，能接受一定加班，有责任心和自驱力，沟通能力好。

7. 北京/重庆办公室现场实习，每周不少于 4 天（可周末），能稳定实习 3 个月以上；

你可以做的：

1.0-能够美观高效支持报告结构化呈现绘制

2.0-能够准确支持小切口模块的研究资料搜集与整理

3.0-能够相对独立开展一个模块的研究框架搭建与内容搜集论证

4.0-能够组织协调一个模块的研究和报告编绘工作

5.0-能够相对独立承接一项专题报告的研究工作

我们都非常欢迎 ~

你能收获到：

1.对管理咨询研究工作有深刻的了解，slides撰写能力、结构化表达能力、信息还原分析能力全面提升

2.深入参与到新兴行业与前沿领域研究，开展一份使命驱动型和个人价值实现型

的研究任务

3.管理咨询资深专家把关研究顶层设计，公司级渠道与资源报告成果推广背书

4.带教老师手把手指导研究方法，高频沟通，成长空间大

5.表现优异者开放转正机会

6.实行阶梯式津贴，随实习时间与工作能力阶段上调；
优秀者还可获得额外专题奖励

【简历投递】

投递邮箱： [申请查看]

邮件命名：【姓名 +学校+年级+一周 X 天+可开始时间+电话】

岗位二：人力行政实习生

工作职责：

人力资源【 60%】

1. 协助招聘管理，包括招聘信息发布、招聘网站维护、简历筛选、面试邀约安排、招聘统计及跟进等；

2. 协助完成实习生与员工人事手续办理，员工档案信息更新，简历库维护；

专业支持【 40%】

1. 协助人力资源与人才发展模块研究资料搜集整理；

2. 协助研究报告PPT绘制与美化；

3. 完成mentor交代的其他日常工作。

岗位要求：

1.本科及以上，人力资源、经管类专业优先；

2.有HR、招聘、人力资源咨询、内容运营实习经验优先；

3沟通能力佳，积极主动，认真负责，有较强的承压能力和应变能力；

4.能熟练使用PPT、EXCEL、WORD等办公软件，以及微信内容编辑软件；

5. 尽快到岗，每周至少 4天（含周末），能稳定实习3个月以上，有转正机会。

【简历投递】

投递邮箱： [申请查看]

邮件命名：【姓名 +学校+年级+一周 X 天+可开始时间+电话】