扬州大学农学院（水稻产业工程技术研究院、智慧农业研究院）2025年招聘人才公告

共计 4 个岗位，招 若干 人 [申请查看]

安家费 科研启动费

• 发布时间：2025-02-21
• 截止日期：详见正文
• 学历要求：博士研究生

一、学校简介

扬州大学座落于中国历史文化名城、联合国宜居城市、世界美食之都——扬州，是江苏省人民政府和教育部共建高校、江苏省属重点综合性大学、江苏高水平大学全国百强省属高校建设计划支持高校， 全国首批 博士、硕士学位授予单位，全国率先进行合并办学的高校。

学校现有一级学科博士学位授权点 21 个，一级学科硕士学位授权点 51 个，博士专业学位类别 3 个，硕士专业学位类别 38 个，博士后流动站 22 个；
拥有国家级重点学科 2 个，国家重点（培育）学科 1 个，省优势学科 10 个，“十四五”省一级学科重点学科 10 个，农业科学、化学等 2 个学科进入 ESI 全球排名前 1 ‰，化学、植物与动物科学、工程学、农业科学、临床医学、材料科学、计算机科学、生物学与生物化学、药理学与毒理学、环境生态学、微生物学、分子生物学与遗传学、免疫学等 13 个学科进入 ESI 全球排名前 1% 。
建有国家级一流本科专业建设点 41 个，国家级特色专业 6 个，江苏高校品牌专业建设工程一期项目 6 个、二期项目 60 个。
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二、学院简介

扬州大学农学院是我国最早创立的农科院系之一，其源头可追溯到 1902 年由我国近代著名爱国实业家、教育家张謇创办的私立通海农学堂。
120 多年来，农学院前辈们胸怀国家、情系“三农”，筚路蓝缕、矢志奋斗，经过一代代人的前赴后继、薪火相传，学院办学实力持续攀升，办学影响持续扩大，已发展成为我国培养农业高层次人才、开展高水平科学研究和社会服务的重要阵地。

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三、招聘单位和需求计划

招聘单位	专业或学科	人数	联系方式
农学院	作物学、生物学、植物保护、农业资源利用、农林经济管理、环境科学与工程、农业工程、地理学、公共管理、智慧农业	8	院长： [申请查看] [申请查看] 书记： [申请查看] [申请查看] 主任： [申请查看] [申请查看]
水稻产业工程技术研究院	作物栽培学与耕作学 作物遗传育种 农药学 农业机械化与装备工程土壤学 植物营养学	5	院长： [申请查看] [申请查看] 秘书： [申请查看] [申请查看]
智慧农业研究院	作物学、农业工程、计算机科学、智慧农业及相关专业	4	院长： [申请查看] [申请查看]
作物学博士后流动站	同上	不限	相关团队联系人 [申请查看] [申请查看]

四、 人才类别及薪酬待遇

1. 杰出人才

杰出人才（ A ） ：一般为中国科学院院士、中国工程院院士、发达国家科学院或工程院院士、“诺贝尔奖”或国家最高科学技术奖获得者，或取得重大理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中作出重大贡献的与以上人才学术水平相当的杰出人才。

待遇：引进待遇面议，薪酬（税前）不低于 150 万 / 年。

杰出人才（ B ） ：一般为国家级重大人才工程项目入选者，或取得重大理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中作出重大贡献的杰出人才。

待遇：购房补贴、安家费 300 万元（税前），科研启动费 800 万元，薪酬（税前）不低于 130 万 / 年。

2. 领军人才

领军人才（ A ） ：一般为国家级人才工程项目入选者，或取得重要理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中作出重大贡献的领军人才。

待遇：购房补贴、安家费 220 万元（税前），科研启动费 450 万元，薪酬（税前）不低于 90 万 / 年。

领军人才（ B ） ：一般为国家级人才工程项目（青年）入选者，或取得重要理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中作出重大贡献的领军人才。

待遇：购房补贴、安家费 150 万元（税前），科研启动费 350 万元，薪酬（税前）不低于 70 万 / 年。

3. 拔尖人才

特聘教授（ A ） ：国家级教学、科研团队负责人，或中科院“百人计划”、 江苏特聘 教授、江苏省“双创计划”双创人才或团队领军人才入选者，或在作物学学科领域取得理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术问题中做出标志性贡献的人才。

待遇：购房补贴、安家费 80 万元（税前），科研启动费 120 万元，薪酬（税前）不低于 45 万 / 年。

特聘教授（ B ） ：在作物学学科领域取得理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术问题中做出重要贡献的人才。

待遇：购房补贴、安家费 70 万元（税前），科研启动费 70 万元，薪酬（税前）不低于 40 万 / 年。

特聘教授（ C ） ：在作物学学科领域取得理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术问题中做出相当贡献的人才。

待遇：购房补贴、安家费 55 万元（税前），科研启动费 50 万元，薪酬（税前）不低于 35 万 / 年。

青年百人 ：在作物学学科领域取得理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术问题中做出一定贡献的人才。

待遇：购房补贴、安家费 45 万元（税前），科研启动费 30 万元，薪酬（税前）不低于 30 万 / 年。

4. 优秀人才

包括一般海内外优秀博士（ A ）（ B ）（ C ）、学科和专业建设紧缺的博士。

待遇：购房补贴、安家费 30-40 万元，科研启动费 15 万元，薪酬（税前）不低于 20 万 / 年。

5. 博士后研究人员

包括： 全职 博士后、 师资 博士后

待遇： 全职 博士后年薪 25 万， 师资 博士后年薪 30 万。
依托我院入选江苏省 卓越 博士后计划者，年薪不低于 45 万。

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