- 发布时间：2025-01-06
- 截止日期：2025-01-14
- 学历要求：博士研究生
论坛简介
同济大学第十届国际青年学者论坛计算机科学与技术学院分论坛由同济大学计算机科学与技术学院主办，旨在聚焦计算机科技前沿及热点研究领域，吸引青年才俊共同探讨，开展创新性研究，促进交流合作。
本次论坛将于 2025 年 1 月 19 日 线上与线下同步举行，欢迎全球青年英才关注我们，及时获取最新动态和相关政策。
学院简介
2024 年 9 月 19 日 ，学校融合原计算机科学与技术系、软件学院，成立计算机科学与技术学院，保留软件学院（国家特色化示范性软件学院）牌子，全面开启信息学科发展新篇章，推动人工智能赋能学科创新发展。
学院拥有计算机科学与技术、软件工程两个一级学科博士学位授权点和博士后流动站。
2022 年全国第五轮学科评估中，计算机科学与技术获评 A ，软件工程获评 A- 。
计算机科学位列 ESI 全球学科排名前 1‰ ；
数据科学与人工智能位列 QS 排名第 36 位。
学院设有计算机科学与技术、数据科学与大数据技术、信息安全、软件工程四个本科专业。
其中，计算机科学与技术、软件工程为国家高等学校特色专业，计算机科学与技术、数据科学与大数据技术、软件工程入选国家级一流本科专业建设点。
2007 年，获批国家计算机与信息技术教学实验示范中心。
2021 年，获批国家级 “ 计算机科学拔尖学生 ” 计划 2.0 基地。
学院现有专任教师 128 人，其中中国科学院院士 1 人、中国工程院院士 2 人、欧洲人文和自然科学院院士 1 人、国家级人才（CJ学者、杰青、国家级教学名师等） 10 余人；
正高级职称 46 人、副高级职称 37 人。
现有在读本科生 1483 人（另有国豪书院本科生 209 人）、硕士研究生 661 人、博士研究生 375 人 ( 截止到 2024 年 11 月 ) 。
学院建成总值 1 亿多元的功能集约、资源优化、开放充分、运作高效的认知互联网创新平台。
坚持 “ 四个面向 ” ，承担了国家重大、重点项目百余项，先后获得 3 项国家级科技奖励与 10 余项省部级科技奖励一等奖。
科研成果广泛服务于交通、金融、电力等涉及国计民生的重要行业，取得了显著的经济和社会效益。
优秀青年科学基金项目（海外）
2025 年国家自然科学基金委 “ 优秀青年科学基金项目（海外） ” 即将正式启动，我们热切期盼海内外青年学者参与本论坛，并依托同济大学计算机科学与技术学院申报 2025 年海外优青项目。
1. 项目定位
优秀青年科学基金项目（海外）旨在吸引和鼓励在计算机科学技术领域已取得较好成绩的海外优秀青年学者（含非华裔外籍人才）回国（来华）工作，自主选择研究方向开展创新性研究，促进青年科学技术人才的快速成长，培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干，为科技强国建设贡献力量。
2. 待遇保障
聘任岗位：评聘长聘教职、博士生导师。
薪酬待遇：提供具有竞争力的薪酬；
另享受教学津贴、科研绩效及高水平成果奖励。
个人补贴：享受国家、上海市及学校提供的相应生活补助。
科研经费：国拨经费 100-300 万，学校按照国拨经费 1:1 配套。
办公设备：学院提供必需的办公、实验用房，在团队建设、重大科研项目申请等方面给予倾斜支持。
住房保障：提供周转人才公寓，同时协助申请上海市其他人才公寓住房。
入学医疗：办理上海市户口享受人才通道，依托市级人才政策及附属学校协调解决子女入学入托。
招生：优先支持博士生和硕士生招生额度。
团队：提供学校资助博士后招收指标。
申报辅导：提供贴心一站式服务，校院多级精细化有组织申报辅导，申报全程专业政策咨询。
3. 报名条件
（ 1 ）遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；
（ 2 ）出生日期在 1985 年 1 月 1 日 （含）以后；
（ 3 ）具有博士学位；
（ 4 ）研究方向主要为计算机科学与技术、网络空间安全、软件工程等；
（ 5 ） 2025 年 4 月 15 日前 ，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续 36 个月以上工作经历；
在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求；
（ 6 ）取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力；
（ 7 ）申请人尚未全职回国（来华）工作，或者 2024 年 1 月 1 日 以后回国（来华）工作。
获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国（来华）工作不少于 3 年。
4. 论坛举办
2025 年 1 月 19 日
线下 同济大学（四平路校区）中法中心 C501
线上 腾讯会议号： 745-643-424 ；
会议密码： 447138
诚邀线下参观交流
5. 报名方式
请申请人扫描小程序码报名
报名截止时间： 2025 年 1 月 14 日
学院将组织专家对报名信息进行评估，邀请符合学院学科发展要求的学者参会，同时根据受邀者情况推荐申请以下职位
1. 长聘教职体系
特聘教授
1 ）申报条件
在教学、科研、服务国家战略方面取得重要代表性成果及显著成效。
胜任本科核心课程讲授任务，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成绩，具有带领本学科赶超或引领国际先进水平的能力。
年龄不超过 50 周岁，取得突出学术贡献者可适当放宽年龄要求。
2 ）支持政策
● 提供具有竞争力的薪酬
● 提供必要的启动经费和一次性补助
● 学院提供必需的办公和科研用房，并在团队建设、研究生招生、重大科研项目申请等方面给予充分支持
● 提供良好的医疗保健服务
长聘教授
1 ）申报条件
活跃在教学科研第一线，取得国际同行认可的突出学术成绩，具有很高的国际知名度和影响力，在教学和人才培养方面表现优秀并取得重要成果，在学科建设中发挥重要作用，达到世界一流大学（学科）终身教授的水平。
应具有博士学位，年龄原则上不超过 45 周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。
2 ）支持政策
● 提供具有竞争力的薪酬
● 学院提供必需的办公和科研用房，并在团队建设、研究生招生、重大科研项目申请等方面给予优先支持
● 提供良好的医疗保健服务
预聘副教授
1 ）申报条件
具备良好的教学能力，在研究方面已取得具有原创性和重要性的研究成果，在领域内有一定的知名度和影响力，具有良好的发展潜力。
应具有博士学位，年龄原则上不超过 40 周岁。
2 ）支持政策
● 提供具有竞争力的薪酬
● 学院提供必需的办公和科研用房，并在团队建设、研究生招生、重大科研项目申请等方面给予支持
● 提供良好的医疗保健服务
助理教授
1 ）申报条件
具有良好的学术能力，较强的创新活力和学术发展潜力。
应具有博士学位，原则上要有博士后经历或相应的科研工作经历，年龄原则上不超过 35 周岁。
2 ）支持政策
● 提供具有竞争力的薪酬
● 学院提供必需的办公和科研用房，并在研究生招生、重大科研项目申请等方面给予支持
● 提供良好的医疗保健服务
2. 青年百人计划
青年百人计划 A 岗
在所从事研究的学科领域中取得高水平科研成果，有突出的学术创新能力和发展潜力，学术成果达到国家级高层次青年人才同等水平。
具有博士学位，年龄不超过 40 周岁。
青年百人计划 B 岗
在所从事研究的学科领域取得高水平科研成果，有较强的学术创新能力和冲击国家级高层次青年人才计划的水平，具备团队合作精神。
具有博士学位，年龄不超过 35 周岁。
3. 博士后项目
1 ）申报条件
年龄不超过 35 周岁，取得博士学位不超过 3 年，达到学科所在博士后流动站的进站考核要求。
2 ）支持政策
● 提供博士后公寓 / 住房补贴
● 提供博士后每年免费体检
● 按上海市相关规定可办理博士后子女小学入学、入托等
● 博士后薪酬面谈或电话咨询
联系方式： [申请查看]
长聘教职体系、青年百人计划招聘
闫老师 邮箱： [申请查看]
张老师 邮箱： [申请查看]
博士后流动站
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