3K-5K/月 甘肃省 青海省 本科及以上

职位描述

岗位职责：

新鹰计划为集团大学生项目中的重要组成部分，聚焦前置招聘在校生，并在线上化工具支持下开展 3-6个月的“通关升级”实习，培养出毕业快速上岗的储备网点负责人/集散点（小型）负责人 /小哥部经理。

1、掌握收派操作技能，负责收派快件的工作，保证快件时效和快件安全，提升客户体验；

2、学习仓管员巴枪操作及智域系统操作，学习滞留、错分件、到件异常等问题件的处理步骤；

3、了解市场销售基础知识，负责开展产品宣传和客户开发工作；

4、协助任务巡检的开展，如防疫、6S管理、作业、设备、人员、目视化等；

5、协助开展团队组织建设及管理，营造良好的组织气氛。

岗位要求：

1、本科及以上学历，年满18周岁，专业不限；

2、熟练掌握Office办公软件使用，具有一定的数据分析能力；

3、具备良好的团队协作意识，勇于担当，需具备一定抗压素质；

4、人际理解及影响力较好，具备良好客户服务意识；

5、持续性主动学习，具备良好问题分析及解决能力，追求卓越，具备物流行业社会实践经验者优先。

投递说明：

大三/大四学生报名—入职—基层岗位实习—进阶岗位实习—关键体验—实习完成—毕业快速上岗。

单位简介

1993年，顺丰诞生于广东顺德。
2017年2月24日，正式更名为顺丰控股。
股票代码002352。
顺丰系国内领先的快递物流综合服务商，立志于为客户提供一体化的综合物流解决方案。
顺丰不仅提供配送端的高质量物流服务，还延伸至价值链前端的产、供、销、配等环节，以客户需求出发，利用大数据分析和云计算技术，为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、结算管理等一体化的综合物流服务。
顺丰同时还具有网络规模优势的智能物流运营商，拥有通达国内外的庞大物流网络，含航空网络、分点部网络、地面运输网络、中转场网络、客服呼叫网络、产业园网络等，是具有“天网+地网+信息网”核心竞争力的智能物流公司。
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