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人力资源管培生
远成(天津)企业管理有限公司
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天津 · 校园招聘 ·
本科
更新：2024-09-11
招聘岗位
职位亮点
职位描述
性质：
全职
岗位职责
专业要求：
不限
在招聘过程中，用人单位若提出需要长时间培训，签约前长时间实习、收取培训费、扣押证件等不合理要求时，应慎重考虑并及时向学院或就业指导中心反映。
联系电话：[申请查看]
职位描述：
1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；
2、分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施；
3、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
4、 进行工作分析，完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等；
5、 分析、评估招聘效果并建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
6、 对企业员工进行培训、管理、工伤处理等工作。
● 该招聘信息转载自远成(天津)企业管理有限公司官方招聘网站。
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