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初中科任教师|初中实验老师等多职位
东莞市步步高实验学校
13K
广东-东莞 · 校园招聘 · 大专
更新:2024-07-10
工作地址
东莞长安
职位亮点
职位描述
性质: 全职
截止时间: 2024-08-31
岗位职责
年薪最高60W!
东莞市步步高实验学校2024年社会招聘进行中!
共计 8 个岗位,招 若干 人
五险一金 节日福利 定期/免费体检
基本信息
  • 发布时间:2024-07-10
  • 截止日期:2024-08-31
  • 学历要求:大专及以上
公告详情

东莞市步步高实验学校是一所 OPPO 、 vivo 和小天才三家企业共同筹办的 K15 私立学校,集幼儿园、小学、初中、高中于一体,可容纳幼儿园 15 个班、小学 60 个班、初中 36 个班、高中 18 个班。
我们致力于办一所“助力生命蓬勃发展”的学校,培养具有幸福能力的人。

学校的教师团队来自全国各地,他们经验丰富、对学校办学理念认同,是一群执着于教育事业的骨干教师,同时,学校还吸纳了来自清华大学、北京大学、北京师范大学、华东师范大学,以及伦敦大学、爱丁堡大学、纽约帕森斯艺术设计学院等国内外知名学府的优秀毕业生。
我们注重团队合作,鼓励教师之间的交流与协作,在轻松愉悦的工作氛围中发挥自己的才华。

学校规模中等,实行小班化教学,师生比按 1 : 10 左右安排。
小班化教学为“因材施教”、“精准教学”打下坚实的基础,师生的交流更为便捷、更能深入,教学的生成更为充分、更为精彩,学生的个性化发展需求更能得到回应和满足。
教师也因此而有更充足的时间去读书学习、提升自我,有更充沛的精力去品味生活、丰富人生。

步步高实验学校 2024 届校园招聘火热进行中,期待您的加入!

一、招聘范围及岗位

(一)骨干教师要求:

( 1 )具备与应聘学科相符的专业背景,本科及以上学历,熟悉课标和教材,拥有 3 年以上的教学经验。

( 2 )身心健康,对本学科有深入研究,专业知识扎实,对学科的教学教研工作有独特的见解。

( 3 )获得市级及以上骨干教师、学科带头人、教学能手等荣誉称号者优先考虑。

( 4 )拥有 IB 教学经验,课程研发能力,或有市级及以上现场赛课获奖,全国重点或知名中小学任教经验等优先考虑。

(二)工作地点: 东莞长安

(三)招聘岗位:

【社招】初中科任教师岗位

招聘学科: 语文、数学、英语、历史、地理、生物、美术、科学 / 信息技术。

专业要求: 与学科项目相关专业,如汉语言文学 / 数学 / 英语 / 历史等相近专业。

应聘要求:

1 、应聘人员要有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;
具备良好的品德和职业道德,优良的学科专业素质、心理素质和沟通能力;
具备适应岗位要求的身体条件;

2 、中学教师应届毕业生需全日制本科及以上学历,硕士优先,骨干教师需全日制大学本科及以上学历;

3 、持教师资格证书(综合性大学优秀毕业生,上岗之前需取得教师资格证),普通话二级乙等以上;

4 、副高级教师原则上要求 40 岁以下;

5 、省特级教师、正高教师原则上要求 50 岁以下;

6 、省优秀教师、全国优秀教师、全国“五一”劳动奖章、全国先进工作者、全国劳动模范称号获得者在同等条件下优先聘用;

7 、应聘时请在简历中注明应聘的学段和学科,是否服从学段调配。

【社招】初中实验老师

职位描述 :

1 、配合教师开展实验工作,主导完成实验项目,引导同学完成实验课程及小论文等;

2 、按各项实验的具体工作要求准备实验仪器,负责实验仪器用毕之后负责拆除、清洗和保管;

3 、为物理、化学、生物及其他公共科学课订购和安装实验仪器,维护和更新实验仪器的目录,按照要求定期完成盘点和药品药剂在管理系统中的录入和更新;

4 、协助科学短途旅行或其他户外实验开展。

任职要求:

1 、物理、化学、生物相关专业本科及以上学历,两年以上工作经验,具备产品实验或研发工作经历的科技企业工程师优先考虑;

2 、善于学习,乐于钻研,有团队合作和开拓创新精神,责任心强,能接受学校的工作安排;

3 、具备教师资格证,热爱教育事业,有先进的教育理念,愿意在我校长期发展优先;

4 、良好的沟通和交流技巧,工作主动;
能够熟练应用电脑操作,英语听说读写流利优先。

【社招】小学科任教师

招聘学科: 语文、数学、英语、体育、音乐、美术、科学 / 信息技术。

专业要求: 与学科项目相关专业,如汉语言文学 / 数学 / 英语 / 历史等相近专业。

应聘要求:

1 、应聘人员要有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;
具备良好的品德和职业道德,优良的学科专业素质、心理素质和沟通能力;
具备适应岗位要求的身体条件;

2 、小学教师应届毕业生需全日制本科及以上学历,硕士优先,骨干教师需全日制大学本科及以上学历;

3 、持教师资格证书(综合性大学优秀毕业生,上岗之前需取得教师资格证),普通话二级乙等以上;

4 、副高级教师原则上要求 40 岁以下;

5 、省特级教师、正高教师原则上要求 50 岁以下;

6 、省优秀教师、全国优秀教师、全国“五一”劳动奖章、全国先进工作者、全国劳动模范称号获得者在同等条件下优先聘用;

7 、应聘时请在简历中注明应聘的学段和学科,是否服从学段调配。

【社招】幼儿园

【社招】幼儿园保育老师

职位描述:

1 、负责清洁卫生和消毒工作,安全保管消毒物品、器具等,做好卫生保健工作;

2 、照料幼儿生活,包括进餐、午睡、盥洗、如厕等活动;

3 、照顾、支持体弱等有特殊需要的幼儿;

4 、协助教师开展教育教学活动;

5 、完成幼儿园安排的其他工作。

任职要求:

1 、专科及以上学历;

2 、具有幼儿园教师资格证和保育员上岗证;

3 、有较强的亲和力,五年及以上幼儿园工作经验,有良好的幼儿保育能力;

4 、有护士资格证、护士工作经历者条件另议。

【社招】幼儿园班级老师

职位描述:

1 、班级课程计划与实施;

2 、班级日常管理,组织开展保育教育活动;

3 、开展家长工作,做好家园共育;

4 、完成幼儿园安排的其他工作。

任职要求:

1 、学前教育相关专业本科及以上学历;

2 、普通话二级乙等及以上证书;

3 、持有幼儿园教师资格证;

4 、热爱儿童,具有较强的亲和力,知识面宽广,有比较扎实的专业素养。
主班教师需要有三年及以上工作经验;

5 、有国际幼儿园、省一级幼儿园工作经验,或熟悉瑞吉欧教育、 PBL 、自然与森林教育等课程与教学模式者优先考虑。

【社招】幼儿园体育老师

职位描述:

1 、制定幼儿园体育及运动教育计划,开展相关教育教学工作;

2 、进行户外学习环境创设及环境材料维护;

3 、参与幼儿园教科研活动,研究幼儿发展特点及本领域教育教学规律;

4 、指导帮助班级开展幼儿运动与健康等内容的研究和实践;

5 、完成幼儿园安排的其他工作。

任职要求 :

1 、体育相关专业本科及以上学历;

2 、持有教师资格证;

3 、具有较强的亲和力,有良好的学前教育、心理学和体育教育专业素养;

4 、有省一级幼儿园工作经验者优先考虑。

【社招】教辅人员

【社招】校医

职位描述:

1 、制定、实施校园卫生保健计划;

2 、制定学生食谱,监督指导厨房落实带量食谱;

3 、做好疾病防控和计划免疫工作;

4 、定期培训老师,监督指导班级卫生保健工作;

5 、向教职工和家长进行卫生保健宣传和指导;

6 、完成学校安排的其他工作。

任职要求:

1 、医学类相关专业本科及以上学历;

2 、持有保健医上岗证;

3 、具有较强的亲和力,三年以上卫生保健工作经验,有良好的卫生保健能力和知识;

4 、医院全科医生或护士长条件另议。

【社招】学生宿舍管理老师

职责描述:

1 、负责学生宿舍的日常管理,及时处理学生的诉求;

2 、管理学生内务及后勤生活事宜,保证宿舍安全、整洁及与学生家长保持良好联系;

3 、关注学生在宿舍的身心健康,发现问题及时上报并解决,帮助学生健康成长;

4 、协助制定学生宿舍管理的规章制度并负责具体实施。

任职要求:

1 、大专或以上学历,有宿舍管理或学生工作经验优先考虑;

2 、有统筹能力,懂得教育、管理和引导学生;

3 、有强烈的责任心,具备独立完成工作的能力及团队精神;

4 、能长期在校住宿,工作认真负责、积极主动。

二、薪酬福利待遇

学校坚持待遇保底、优绩优酬的分配原则,制定教师薪酬待遇激励体系。

(一)薪酬水平

( 1 )幼儿园和中小学教师

幼儿园班级老师年收入 16 万 -25 万,中小学教师 28 万 -60 万,综合考虑学历、获奖情况、经历和能力等因素定薪。

( 2 )特别优秀者

如果您拥有强大的知识和专业背景,依然觉得学习是一种奖赏,始终认为孩子的成长是丰富而有趣的过程,薪酬另议。

(二)福利待遇

五险一金、节日福利、假期全薪、年终绩效、定期体检、系统培训、子女学费优惠折扣、风味餐厅、教师单人公寓( 56 平米、独立厨卫、拎包入住)等。

三、工作氛围和职业前景

我们相信只有优秀的教师才能培养出更优秀的学生,只有幸福的教师才能培养出幸福的学生。

我们将发挥步步高“本分”文化理念和资源支持优势,和教师们共同创造教育生活。

步步高实验学校努力将自身打造成学习型组织,为教师的专业成长提供充足的资源、丰富的工具、肥沃的土壤。
这里有读书的氛围、有研究的机制、有创新的平台,只要愿意投入,就会收获满满。
学校将为教师在系统培训、职称评定、薪酬升迁等方面绘制一幅职业发展的“全景地图”。

每一种声音都会被重视,每一点努力都会被看到。
步步高实验学校将秉持“学校尽心尽力帮助老师,以便老师尽心尽力帮助学生”的原则,为老师排忧解难,使老师心情愉快地工作和生活,在学校里有“获得感”,在家庭中有“价值感”,在社会上有“成就感”。

四、招聘实施

1 、招聘流程:投递简历—简历初筛—专业面试—复试—现场试讲—体检—签约录用

2 、网申通道

( 1 )投递邮箱: (邮件标题注明:应聘某某岗位+本人姓名+)

【快捷投递:点击下方“立即投递/投递简历”,即刻进行职位报名】

( 2 )简历接收:即日起至 2024 年 8 月 31 日

3 、面试和试讲:具体要求和形式另行通知。

注意:我校在招聘过程不收取任何费用,未委托任何第三方组织面试等,请谨慎核实,防止诈骗。

4 、体检

全流程面试通过后安排体检,在学校指定的市级综合性医院进行,体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准( 2013 年修订)》。
体检具体事项另行通知,不按时参加体检视为自动放弃拟聘资格。

5 、签约录用

双方签订协议,办理聘用手续。
2024 届应届毕业生可提前到校实习, 2024 年 6 月份毕业后到岗。

6 、联系方式

如有疑问,欢迎电话咨询招聘团队

招聘官网:

咨询邮箱:

● 该招聘信息转载自东莞市步步高实验学校官方招聘网站。
● 求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗! 如遇无效、虚假、诈骗信息,请立即举报。
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