1.负责公司客户的资源开发与关系维护，大力拓展资产、负债和中间等业务，组织参与营销活动，完成业绩指标；

2.增强团队建设和管理，加强团队人员业务培训和营销指导，带领团队人员完成各项工作指标和任务；

3.负责监督执行风险防范措施，实施关键风险点控制，提高风险管理能力；

4.完成交办的其他工作事项。

一、基本要求
1.具有较高的政治素质，热爱农村金融事业，认同本行发展战略和企业文化；

2.爱岗敬业，勤勉尽责，诚实守信，事业心和责任感强，敢于担当，有良好的团队合作精神和组织协调能力；

3.遵纪守法，严格自律，作风正派，具备良好的职业操守和个人品行，无违纪违规等不良记录；

4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质条件；

5.具有履行岗位职责所需的专业知识、工作经验和管理能力。

二、岗位要求
1.全日制大学本科及以上学历；

2.年龄35周岁及以下（1989年4月1日及以后出生）；

3.具有5年及以上银行从业经历；

4.熟悉吴江地区市场，有客户资源者优先；

5.符合本行亲属回避原则及银行业监管部门规定的其他条件。