发布时间：2025-05-21

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一、招聘岗位及人数

政府专职消防员（共14人）

1、战斗员岗位4人；

2、驾驶员岗位7人；

3、文字综合岗位3人（县级消防安全议事协调机构岗位2人、政治工作岗位1人）。

二、岗位要求及待遇

（一）战斗员岗位：

1、基本条件。
年龄：18—30周岁，性别：男，学历：高中（中专）及以上学历。
政治素质：遵纪守法、品行端正、无治安违法及犯罪记录。
无非正常大额债务，具有良好品行，热爱消防救援事业；
能严格遵守用人单位关于信息和网络安全的相关制度要求。
身体条件：身高165cm以上，无纹身，无染发，身体健康（符合《消防员职业健康标准（GBZ221—2009）》），无心脏疾病、心理健康问题、无精神疾病史、无传染性疾病、无支气管炎、哮喘等慢性疾病或影响执勤训练的伤残，视力正常（裸眼视力4.6以上）。

2、优先条件。
退役军人或退出消防员优先；
持有急救证、绳索救援证等专业证书者优先；
具备田径、游泳、篮球特长者优先；
取得消防设施操作员中级职业资格证书的优先。

3、岗位职责。
参与火灾扑救、抢险救援、社会救助及熟悉演练、消防安保等任务；
日常执勤备战及消防装备器材维护保养；
参与防消联勤、消防宣传等；
24小时值班备勤及服从准军事化管理各项制度规定；
完成组织交办的其他工作任务。

4、实行“准军事化、准现役”管理模式，按规定享受婚假、护理假和年休假，除重大活动、安保战备外，原则上每月轮休8天，休息时间由用人单位按照相关规定统筹安排，遇有重大执勤任务，无特殊情况需无条件返回。
工作满1年后，全年享受5天带薪休假；
工作满10年后，全年享受10天带薪休假。
入职后免费提供食宿、体检（每年）和相关专业技术培训。
由于工作特殊性，上岗第一年需自行购买服装，入职满一年后，服装由用人单位统一保障。

5、试用期两个月，进行封闭式岗前培训，非特殊情况不请假离营。
试用期间发放试用期工资2160—3680元（试用期工资为转正实发工资收入的80%），试用期满由用人单位开展专门考核，考核合格的正式上岗，与用人单位签订《劳动合同》，考核不合格的不予正式录取。

6、试用期结束后，实发工资收入2700—4600元/月，并由用人单位统一缴纳 养老 [申请查看]、医疗、失业、工伤、生育保险。
正式入职后，根据工龄、岗位、职务及日常考核情况等，工资收入将逐年递增。
遇有重大执勤任务被召回时，可补假或发放加班津贴。
此外，参与重大灭火救援和重大抢险救援的，另外发放现场救援 补贴 [申请查看] 。

（二）驾驶员岗位：

1、基本条件。
年龄：20—38周岁，性别：男，学历：高中（中专）及以上学历。
政治素质：遵纪守法、品行端正、无治安违法及犯罪记录。
无非正常大额债务，具有良好品行；
热爱消防救援事业；
能严格遵守用人单位关于信息和网络安全的相关制度要求。
身体条件：身高165cm以上，无纹身，无染发，身体健康（符合《消防员职业健康标准（GBZ221—2009）》），无心脏疾病、心理健康问题、无精神疾病史、无传染性疾病、无支气管炎、哮喘等慢性疾病或影响执勤训练的伤残，视力正常（裸眼视力4.8以上），无色盲色弱及影响驾驶的疾病史。
驾驶证要求：持有B2或A类驾驶证，均需满2年以上且驾驶技术熟练，具有实际驾驶经验。

2、优先条件。
退役军人或退出消防员优先；
具备车辆维修技能的优先；
有驾驶危险化学品运输车经验者优先；
有内河船舶驾驶证、熟悉云阳辖区支流情况者优先。

3、岗位职责。
负责消防车辆驾驶及车辆日常维护保养；
协助执行灭火救援任务中的车辆操作与装备运输；
参与执勤备战与应急出警任务；
熟悉辖区交通道路情况；
24小时值班备勤及服从准军事化管理各项制度规定；
完成组织交办的其他工作任务。

4、实行“准军事化、准现役”管理模式，按规定享受婚假、护理假和年休假，除重大活动、安保战备外，原则上每月轮休8天，休息时间由用人单位按照相关规定统筹安排，遇有重大执勤任务，无特殊情况需无条件返回。
工作满1年后，全年享受5天带薪休假；
工作满10年后，全年享受10天带薪休假。
入职后免费提供食宿、体检（每年）和相关专业技术培训。
由于工作特殊性，上岗第一年需自行购买服装，入职满一年后，服装由用人单位统一保障。

5、试用期两个月，进行封闭式岗前培训，非特殊情况不请假离营。
试用期间发放试用期工资2560—4080元（试用期工资为转正实发工资收入的80%），试用期满由用人单位开展专门考核，考核合格的正式上岗，与用人单位签订《劳动合同》，考核不合格的不予正式录取。

6、试用期结束后，实发工资收入3200—5100元/月，并由用人单位统一缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险。
正式入职后，根据工龄、岗位、职务及日常考核情况等，工资收入将逐年递增。
遇有重大执勤任务被召回时，可补假或发放加班津贴。
此外，参与重大灭火救援和重大抢险救援的，另外发放现场救援补贴。

（三）文字综合岗（县级消防安全议事协调机构岗位）

1、全日制普通高校本科及以上学历（其中本科为第一学历，专业要求目录详见附件，提供相应的学历及学位证书原件，学信网可查），年龄22—35周岁，有较强责任心，具有吃苦耐劳精神和集体意识，无治安违法及犯罪记录，身体健康，无不良嗜好，无纹身，无染发；
能严格遵守用人单位关于信息和网络安全的相关制度要求。

2、具备较强的逻辑思维能力、数据统计分析能力以及文字和语言表达能力，会熟练掌握office等办公软件，会熟练使用DeepSeek、Kimi等AI软件应用；
熟悉行政机关办文办会流程，能够独立撰写公文材料和新闻。

3、主要从事起草县级消防安全议事协调机构各类公文和行政事务性工作文件；
承办县级消防安全议事协调机构各类会议及活动等事务性工作；
大型文字材料和消防简报撰写工作，协助开展基层消防工作督促指导、社会消防安全工作指导等工作；
完成组织交办的其他工作任务。

4、自愿在县级消防安全议事协调机构岗位工作两年以上，工作不满两年因自身原因离职的，试用期及在岗工作期间培训及服装、伙食等相关费用由应聘岗位人员自行承担；
试用期两个月，试用期间发放试用期工资3520—4160元（试用期工资为转正实发工资收入的80%），试用期满由用人单位开展专门考核，考核合格的正式上岗，与用人单位签订《劳动合同》，考核不合格的不予正式录取。

5、实行“准军事化、准现役”管理模式，2个月试用期内，周一至周五24小时在队，在队期间提供住宿及餐食，试用期结束后周一、周二、周四24小时在队，周三无工作任务可上下班，享受法定节假日（遇特殊情况、重要工作等，休息日按需加班并发放加班费）。
工作满1年后，全年享受5天带薪休假；
工作满10年后，全年享受10天带薪休假。
入职后免费提供体检（每年）和相关专业技术培训。
由于工作特殊性，上岗第一年需自行购买服装，入职满一年后，服装由用人单位统一保障。

6、试用期结束后，实发工资收入4400—5200元/月，并由用人单位统一缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险。
正式入职后，根据工龄、岗位、职务情况及日常考核情况等，工资收入将逐年递增。
此外，休息日遇特殊情况、重要工作等加班的，按规定另外发放加班费。

（四）文字综合岗（政治工作岗位）

1、全日制普通高校本科及以上学历（其中本科为第一学历，专业要求目录详见附件，提供相应的学历及学位证书原件，学信网可查），年龄22—35周岁，具有较强责任心，有吃苦耐劳精神和集体意识，无治安违法及犯罪记录，身体健康，无不良嗜好，无纹身、无染发；
能严格遵守用人单位关于信息和网络安全的相关制度要求。

2、独立开展各项政治工作及党建群团组织工作，具备较好的党内理论基础，熟悉行政机关办文办会流程；
完成组织交办的其他工作任务。

3、具有较强的党建公文写作能力和扎实的语言文字功底，文字书写规范美观，字迹清晰工整，能高效完成手写记录；
具备较好的摄影摄像技术；
能够熟练使用DeepSeek、kimi等AI应用和Office、PPT、翻页电子画册等办公软件。

4、自愿在政治工作岗位工作两年以上，工作不满两年因自身原因离职的，试用期及在岗工作期间培训及服装、伙食等相关费用由应聘岗位人员自行承担；
试用期两个月，试用期间发放试用期工资3520—4160元（试用期工资为转正实发工资收入的80%），试用期满由用人单位开展专门考核，考核合格的正式上岗，与用人单位签订《劳动合同》，考核不合格的不予正式录取。

5、实行“准军事化、准现役”管理模式，2个月试用期内，周一至周五24小时在队，在队期间提供住宿及餐食，试用期结束后周一、周二、周四24小时在队，周三无工作任务可上下班，享受法定节假日（遇特殊情况、重要工作等，休息日按需加班并发放加班费）。
工作满1年后，全年享受5天带薪休假；
工作满10年后，全年享受10天带薪休假。
入职后免费提供体检（每年）和相关专业技术培训。
由于工作特殊性，上岗第一年需自行购买服装，入职满一年后，服装由用人单位统一保障。

6、试用期结束后，实发工资收入4400—5200元/月，并由用人单位统一缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险。
正式入职后，根据工龄、岗位、职务情况及日常考核情况等，工资收入将逐年递增。
此外，休息日遇特殊情况、重要工作等加班的，按规定另外发放加班费。

以下人员不在招聘范围内：

1、曾受过治安、刑事处罚的；
曾被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；
曾有拒服兵役、受过部队处分的。

2、有犯罪嫌疑或违法劣迹尚未查清的；
征信报告存在不良记录，如逾期、呆账、坏账等情形的；
纳入失信人员名单的。

3、直系亲属或近亲属为被判处刑罚者以及对本人有重大影响的旁系血亲为被立案审查或被判处有期徒刑以上刑罚正在服刑者。

4、与云阳县消防救援局在编在岗干部为夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的。

5、有其他不良行为，不宜从事所聘岗位工作的。

三、招聘方式及流程

本次公开招聘采取线下报名、资格审查、体能测试、面试、体检及政治审查的程序实施。

（一）个人报名与资格初审

报名时间：

2025年5月16日至2025年5月26日

咨询电话：

战斗员及驾驶员岗位：

[申请查看] [申请查看]

县级消防安全议事协调机构岗位：

单老师 [申请查看]

政治工作岗位：

唐老师 [申请查看]

报名地点：

云阳县消防救援局（双江街道纱滨路333号）207办公室

现场报名同时进行资格审查，须提交以下材料（纸质材料用A4纸打印，扫描件用光盘拷贝，并按以下顺序装订、整理）：

①报名者填写《云阳县消防救援局政府专职消防员报名表》一份（必须准确填写本人联系电话，并保持通讯工具畅通，若无法联系，视为放弃应聘）（详见附件1）；

②近一年内免冠2寸彩照3张；

③ 身份证 [申请查看] 原件及扫描件一份；

④毕业证书原件及扫描件一份；

⑤驾驶员岗位需提供B2以上车辆驾驶证的原件及扫描件；

⑥其他相关技能、等级证书或能证明自己工作经历、工作业绩、专业水平的有效材料（如学历学位证书、应征入伍、退出现役等）原件及扫描件等材料。

应聘人员须对本人所提供的各类材料的真实性负责，发现弄虚作假者，一经查实，用人单位有权立即取消其应聘资格，已录用的，有权随时解除其劳务合同。

（二）岗位能力测试

时间： 具体时间另行通知 。

地点： 云阳县消防救援局（双江街道纱滨路333号）。

测试内容：

①战斗员岗位：1000米跑、100米跑、10米*4往返跑、单杠引体向上。
总分100分，60分以上及格，否则淘汰。

②驾驶员岗位：1000米跑、倒车入库、倒直线、综合路考。
总分100分，60分以上及格，否则淘汰。

③文字综合岗位：笔试（与岗位工作内容相关的命题公文写作，时间3小时）。
总分100分，60分以上及格，否则淘汰。

（三）面试

时间： 具体时间另行通知 。

地点： 云阳县消防救援局（双江街道纱滨路333号）。

对岗位能力测试达到合格线的应聘人员，按成绩从高分到低分，按所报岗位确定面试对象。
面试实行量化评分，主要考察应聘人员语言表达、逻辑思维、责任感与进取心、自我认知能力，以及入职动机、行为举止和形象气质等。

（四）体检和政审

根据应聘对象的岗位能力测试和面试总成绩，按照满分100分计算，岗位能力测试占总成绩的80%、面试占总成绩的20%，按高分到低分取相应名额进行公示（公示期为3个工作日），公示结束后进入体检。
体检由用人单位统一组织，体检费用由个人自行承担，体检不合格者取消应聘资格。
体检合格的即为政审考察对象，政审考察内容主要是德才表现和报考资格条件的复查以及政治背景的核查等。
体检或政审不合格的，按岗位类别总成绩递补。

招录时间

2025年5月16日至2025年5月26日

附件1云阳县消防救援局政府专职消防员报名表 [申请查看]

附件2战斗员岗位体能测试项目及标准 [申请查看]

附件3驾驶员岗位体能测试项目及标准 [申请查看]

附件4驾驶员岗位体能测试项目及标准 [申请查看]

附件5.文字综合岗位本科专业要求目录 [申请查看]

信息来源： 重庆本地宝 [申请查看]

发布人：体育工程学院 余思榕