衡阳万博职业技术学校有限公司 美术教师 薪资:3K-6K/月 工作地点:衡阳市 学历:本科及以上 职位诱惑:绩效奖金 岗前培训 节日礼物 扁平管理 包吃包住 发布时间:2025年2月10日 职位描述 岗位职责:
1. 教学任务:
- 负责中职美术课程的教学,制定教学计划,编写教案,确保教学质量。
- 根据学生特点,采用合适的教学方法,帮助学生喜欢上美术。
2. 学生管理:
- 关注学生学习情况,提供辅导,帮助学生解决学习困难。
- 管理课堂纪律,营造良好的学习氛围。
3. 考核与评价:
- 设计并实施考试、测验,评估学生学习效果。
- 及时反馈学生成绩,提出改进建议。
4. 教学研究:
- 参与教研活动,提升教学水平。
- 探索新的教学方法,改进教学效果。
5. 沟通与合作:
- 与家长、班主任等保持沟通,共同促进学生发展。
- 参与学校活动,完成学校安排的其他任务。
1. 学历与资格:
- 本科及以上学历,美术或相关专业。
- 持有中职或中学教师资格证。
2. 教学经验:
- 有中职或中学美术教学经验者优先。
- 熟悉中职美术课程标准和教材。
3. 教学能力:
- 具备扎实的美术功底和教学技能。
- 能根据学生特点灵活调整教学方法。
4. 职业素养:
- 热爱教育事业,责任心强,有良好的职业道德。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
5. 其他要求:
- 熟练使用办公软件和教学工具。
- 有教学经验或学生管理经验者优先。
1. 需求分析
- 确定职位需求:与部门沟通,明确招聘职位的职责和要求。
- 制定职位描述:编写详细的职位描述和任职要求。
2. 发布招聘信息
- 选择招聘渠道:通过招聘网站、社交媒体、校园招聘等渠道发布信息。
- 发布职位:在选定的渠道上发布职位信息,吸引求职者。
3. 简历筛选
- 收集简历:从各个渠道收集求职者简历。
- 初步筛选:根据职位要求筛选出符合条件的简历。
4. 面试安排
- 初试:通过电话或线下进行初步面试,了解求职者的基本情况和意向。
- 复试:安排面对面的面试,进一步评估求职者的能力和素质。
5. 评估与选择
- 综合评估:根据面试结果、笔试成绩等综合评估求职者。
- 背景调查:对拟录用的求职者进行背景调查,核实其工作经历和学历等信息。
6. 录用通知
- 发放Offer:向通过评估的求职者发放录用通知,明确薪资、福利、入职时间等。
- 签订合同:与求职者签订劳动合同,确认双方的权利和义务。
7. 入职培训
- 安排入职:为新员工安排入职手续,包括办理入职登记、领取办公用品等。
- 入职培训:进行入职培训,帮助新员工了解公司文化、规章制度和工作流程。
8. 试用期管理
- 试用期评估:在试用期内对新员工的工作表现进行评估。
- 转正决策:根据试用期表现决定是否正式录用。
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