公司简介： 安徽同成科技有限公司成立于 2023 年，坐落在青铜文化发祥地、素有“中国古铜都”之誉的安徽省铜陵市，是国内一家专业致力于工业阀门流体控制系统方案解决、密封和通用机电的研发生产销售服务为一体的综合性企业。
公司占地面积 15400 平方米，致力于打造智能工厂，通过自动化的生产设备，数字化的管理方式，实现智能制造。
企业专注，生产经营石油、化工、天然气用流体控制类产品，公司以科技为引领，深耕高端装备制造领域，秉承创新、服务、务实、高效的企业文化，以客户为中心，以奋斗者为本。
| 招聘职位 | 人数 | 岗位要求 | 薪酬待遇（元 / 月） |
| 销售工程师 | 6 | 要求本科学历，机电类、营销类、外语等相关专业 | 面议 |
| 技术工程师 | 6 | 要求本科学历，有机电类、材料类相关专业 | 5200-8400 （实习期 5000 ） |
| 质量工程师 | 4 | 要求本科学历，有机电类、材料类、质量管理类相关专业 | 5200-8400 （实习期 5000 ） |
| 工艺工程师 | 4 | 要求本科学历，有机电类、材料类相关专业 | 5200-8400 （实习期 5000 ） |
招聘岗位：
1. 销售工程师， 6 人，要求本科学历，机电类、营销类、外语等相关专业，薪资待遇：面议。
岗位职责：
⑴ 依据公司整体战略，组织制定营销战略，组织市场销售推广工作；
⑵ 深入市场，挖掘、建立和维护良好的客户关系；
⑶ 参与制定公司中长期规划，依据公司整体销售目标、年度计划，实施并完成销售任
务；
⑷ 及时完成领导交待的各项任务。
2. 技术工程师， 6 人，要求本科学历，机电类、材料类相关专业，待遇： 5200-8400
元 / 月。
岗位职责：
⑴ 熟练运用 CAD 、 SolidWorks 等制图软件；
⑵ 与制造部门协作，解决生产过程中的技术问题；
⑶ 根据市场需求和客户需求，绘制详细机电图纸，确保准确性和规范性，为生产制造
提供清晰的技术指导；
⑷ 参与产品的测试和改进工作，提高产品的性能和可靠性；
⑸ 及时完成领导交待的各项任务。
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质量工程师， 4 人，要求本科学历，机电类、材料类、质量管理类相关专业，待遇： 5200-8400 元 / 月。
岗位职责：
⑴ 负责按标准 / 检验规范对产品进行测试、验证，编制相关文件和检测记录；
⑵ 负责公司质量体系的维护与推进，如 ISO9000 、 ISO14000 等；
⑶ 参与新产品开发过程中质量策划；
⑷ 负责产品 / 项目验收资料的整理；
⑸ 领导安排的其他事宜。
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工艺工程师， 4 人，要求本科学历，有机电类、材料类相关专业，待遇： 5200-8400 元 / 月。
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负责新产品产品工艺技术文件的编制、修改和督导执行；
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熟悉现场生产设备，负责产品加工过程中工装夹具的设计、制作、验证；
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负责老产品工艺改进和持续优化，及时处理现场工艺问题；
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对员工进行工艺培训和指导；
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领导安排的其他事宜。
公司福利待遇： 五险一金 / 年底双薪 / 包食宿 / 免费体检 / 学历（职称）补贴 / 职业规划 / 餐费补贴 / 交通补贴等。
铜陵就业，政府相关政策，简介如下：
关于加快集聚产业人才的若干政策（试行）
为深度融入长三角一体化发展 , 聚力铜陵市“十四五”发展“四创两高”思路目标，加快集聚各类产业人才，助推新阶段现代化幸福铜陵建设，现就铜陵市产业引才制定如下政策。
第一条 大力引进高层次人才，引进的国家级领军人才、省级领军人才、市级领军人才，分别给予 80 万元、 50 万元、 30 万元资助，分 3 年拨付。
（责任单位：市科技局）
第二条 保障人才在铜安居，引进的博士（或正高职称）、硕士（或副高职称、高级技师）、本科（或中级职称、技师）、本科（或高级工）等产业人才，分别可申请 30 万元、 12 万元、 8 万元、 5 万元购房房票。
在符合公积金贷款上级有关政策前提下，适度提高引进人才的公积金贷款额度。
（责任单位：市人社局、市公积金中心）
第三条 吸引人才来铜创新创业，引进的博士（或正高职称）、硕士（或副高职称、高级技师）、本科（或中级职称、技师）、本科（或高级工）等产业人才，分别给予每人每月 4000 元、 3000 元、 2000 元、 1000 元生活补贴，最长补贴 3 年。
（责任单位：市人社局）
第四条 激励人才发挥作用，引进的年工资总额超 30 万元的高薪酬类人才，给予其实缴个人所得税地方留成部分等额补贴，最长补贴 5 年。
（责任单位：市人社局）
第五条 强化人才金融支持，设立“科技人才贷”风险补偿资金池，用于引导合作银行向科技创新型企业、人才创业类企业提供信用贷款。
对认定的高层次人才团队，最高给予 1000 万元扶持。
（责任单位：市地方金融监管局、市科技局）
第六条 引导企业柔性引才，企业与高层次人才开展柔性合作的，按年度实付劳务报酬的 30% 给予企业补助，单个人才最高补贴 10 万元。
企业与高校院所等开展产学研合作的，按年度技术合同成交并实际支付金额的 20% 给予企业补助，单个项目最高补贴 50 万元。
（责任单位：市科技局）
第七条 鼓励社会力量引才，社会力量成功引荐国家级领军人才、省级领军人才、市级领军人才的，或引荐 A 、 B 、 C 类省高层次科技人才团队的，确定一个引荐主体，分别给予 10 万元、 5 万元、 3 万元奖励。
（责任单位：市委组织部）
第八条 支持引才平台建设，企业新建院士工作站、博士后科研工作站的，按照省资助或奖励标准予以配套。
对在站博士后科研人员每人每年给予 5 万元生活补贴。
（责任单位：市科技局、市人社局）
公司地址： 安徽省铜陵市郊区大通工贸园内
联 系 人： 汪部长： [申请查看] ，邮箱： [申请查看]
张部长： [申请查看] ，邮箱： [申请查看]
