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编外人员
中共耿马傣族佤族自治县委员会办公室(云南)
面议
· 校园招聘 · 大专
更新:2025-01-09
工作地址
县委办公室行政综合室(县委办公楼二楼)
招聘岗位
职位描述
性质: 全职
截止时间: 2025-01-14
岗位职责
中共耿马傣族佤族自治县委员会办公室(云南)2025年1月招聘3名编外人员公告
共计 1 个岗位,招 3 人
基本信息
  • 发布时间:2025-01-09
  • 截止日期:2025-01-14
  • 学历要求:大专及以上
公告详情

因工作需要,中共耿马自治县委员会办公室现面向社会公开招聘编外工作人员 3 名,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持 “公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘。

二、招聘岗位

本次公开招聘工作人员 3 名,主要从事协助处理办公室行政后勤综合事务。

三、工资待遇

面议

四、招聘范围及资格条件

(一)拥护中国共产党的领导,具有良好的道德品质,遵纪守法、品行端正,具有较强的事业心、责任感,具备一定的沟通、协调和组织能力,无违法犯罪记录。

(二)女性,大学专科及以上学历,身高 155cm 以上,年龄 20 周岁以上, 30 周岁以下(条件优越者可适当放宽年龄限制),身心健康,五官端正,能够熟练掌握应用 office 等办公软件,具有一定的基本礼仪知识,善于沟通,活泼开朗,大方得体,对耿马县情有所了解。

(三)以下人员可予以优先聘用

1. 曾在企事业单位有过工作经验的优先聘用;

2. 耿马世居少数民族且精通本民族语言的优先聘用。

(四)具有下列情况之一的,不予受理报名

1. 受过党纪政纪处分人员;

2. 曾因犯罪受过司法机关刑事处罚或受过劳动教养的人员;

3. 曾被开除公职或被辞退人员;

4. 涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;

5. 不符合招聘职位有关条件要求的人员;

6. 有法律法规规定不得聘用到党政机关事业单位工作的人员;

7. 其他不符合招聘工作要求的人员。

五、招聘程序

按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检、政审考察、公示、聘用、试用及管理等程序进行。

(一)报名

1. 报名时间: 2025 年 1 月 8 日至 1 月 14 日,逾期不予受理。
报名时间为 8 : 30 — 12 : 00 , 14 : 30 — 18 : 00 。

2. 报名地点:县委办公室行政综合室(县委办公楼二楼)联系人:虞智程( )、李宽云( ),咨询电话:

3. 报名所需材料及要求:( 1 )学历证、身份证、户口本复印件各 1 份;
( 2 )《中共耿马自治县委员会办公室 2025 年公开招聘编外人员报名表》 1 份;
( 3 )本人近期二寸免冠彩照 3 张(需附电子版);
( 4 )报名人员应对提供的材料真实性、有效性负责,如有弄虚作假者,取消其报考资格。
资格审查贯穿整个招聘过程,任何时候发现不符合条件者随时终止其参考资格,已聘用的解除聘用关系。

(二)资格审核及面试

县委办公室将对报名人员的资格条件、有关材料进行审核,审核通过后进入面试。
面试时间及地点另行通知。

(三)体检

参照机关事业单位录用标准进行体检,体检所产生费用自理。

(四)政审考察

政审考察内容包括:政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现,遵纪守法、廉洁自律等情况。
政审对象必须提供居住地派出所出具是否遵纪守法证明。
政审不合格者自然淘汰,如需要递补,按从高分到低分依次递补进行体检后政审考察。

(五)公示、聘用及管理

对政审考察合格人员公示 5 天,公示无异议的,原则上实行 3 个月试用期,试用期满后进行考核,考核合格的按照相关规定签订聘用合同,考核不合格的,不予聘用。

正式聘用后若发现有违纪违法、与本方案规定不相符的事项,县委办公室有权解除聘用。

六、未尽事宜由县委办公室研究决定并负责解释。

附件:中共耿马自治县委员会办公室 2025 年公开招聘编外人员报名表 .wps

耿马自治县人力资源和社会保障局

2025 年 1 月 7 日

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:


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● 该招聘信息转载自中共耿马傣族佤族自治县委员会办公室(云南)官方招聘网站。
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