为满足江西省水务集团有限公司（以下简称“江西水务”）发展的需要，经研究决定，现面向社会公开招聘34名劳务派遣人员，具体事宜公告如下：
一、公司简介
江西省水务集团有限公司成立于2010年7月19日，系省属重点国有企业江西省水利投资集团有限公司全资子公司，主要负责全省城乡供水项目的投资、建设、运营等相关业务，拥有涵盖城乡供水、规划设计、检测研发、投资建设和运营管理、智慧水务的完整产业链。
截至2023年底，江西水务总资产208.05亿元，所属全资及控股（参股）子公司51家，下辖自来水厂217座，日供水设计规模超600万吨，服务区域覆盖总人口近2000万。
江西水务在夯实供水主业的基础上，不断探索产业链延伸发展变革，形成了高品质供水、农村物业化服务、智慧水务发展的新路径，力争打造成为国内领先的现代化综合性水务投资运营服务商。
二、招聘岗位及条件
（一）招聘岗位
本次计划招聘劳务派遣人员共34人，招聘岗位为运行工、抄收工、管网维修工、司机。
具体岗位需求、工作地点及待遇详见附件《江西省水务集团有限公司2024年劳务派遣人员招聘岗位明细表》，薪酬待遇根据各用工单位相关规定实行。
（二）基本条件
1.遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，无刑事犯罪和严重违反法规等不良记录，身体健康，符合岗位要求；
2.具备大学专科及以上学历；
3.年龄在35周岁及以下；
4.具备胜任岗位的身体条件。
5.本次招聘要求的年龄、学历、工作经历的计算截止时间为2024年12月31日。
另，农村水厂运行工的聘用资格学历可放宽至高中、年龄可放宽至45周岁。
三、招聘程序
本次招聘工作按网上报名、资格审查、面试、体检、录用等程序进行。
（一）网上报名
每人根据个人情况填写报名表（每人只能填报一个考点及该考点所需岗位，如填写多个考点或岗位，视为无效报名），并将报名表、个人身份证（正反面）、学历学位证书（如是国（境）外高校毕业生须提供教育部学历学位认证证书）、职业技能或职称证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》等原件扫描件材料一并发至联系人邮箱（[申请查看]）。
报名时间截止时间：2025年1月7日23:59。
（二）资格审查
1.资格初审。
根据岗位资格条件对应聘人员进行资格初审。
2.资格复审。
参加面试时，请带好以下材料进行现场资格复审。
资格复审包括但不限于以下材料：
（1）应聘报名表（请在报名系统下载）；
（2）身份证原件及复印件1份；
（3）学历学位证书原件及复印件1份（应届毕业生提供在校证明及成绩单）；
（4）学信网《教育部学历证书电子注册备案表》；
（5）近期１寸彩色证件照片两张；
（6）执业（职业）资格证书原件及复印件1份；
（7）工作经历证明。
（三）面试
1.符合报考条件人数不低于1:3进行半结构化面试，成绩满分为100分，每位考生面试时间为10分钟。
应聘人员面试成绩在70分（基准分）及以上的，方可录取。
2.考区共设置南昌市、景德镇市、赣州市、宜春市上高县、九江市、鹰潭市共计6个考试点。
3.报考地区对应考点如下：
（1）南昌市：为集团本部岗位的考点；
（2）景德镇市：为乐平、德兴岗位的考点；
（3）赣州市：为石城、龙南、信丰、瑞金岗位的考点；
（4）宜春市上高县:为赣西运管中心、上高、莲花、永新、万载岗位的考点；
（5）九江市：为进贤、湖口、庐山、都昌、桑海、德安岗位的考点；
（6）鹰潭市：为临川、资溪、南丰、广昌、东乡、南城岗位的考点。
对应考点面试的具体时间、地点将通过电话及邮箱方式另行通知。
（四）体检
按面试成绩从高分到低分排名，按岗位招聘人数1∶1的比例确定拟录用人员名单，且应聘人员面试成绩需达到70分。
拟录用人员入职前需开展体检，体检项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定，体检费用考生自理。
（五）录用
体检合格者按有关规定与江西孺子企业管理服务有限公司签订劳动合同，办理相关手续。
拟录用的人员应在指定的时间内到用工单位报到上班。
四、其他说明
（一）本次招聘相关考务信息将在江西人才人事网（[申请查看]）公布。
（二）因体检不合格、考生自动放弃或所提供材料不实所产生的岗位空额，按总成绩从高分到低分递补，递补人员继续参加体检等相关程序。
（三）对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，报考人员必须如实准确提供本人信息，凡弄虚作假者，一律取消资格。
（四）应聘人员应确保联系方式正确、畅通。
因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。
（五）本公告未尽事宜，由江西孺子企业管理服务有限公司负责解释。
报名邮箱：[申请查看]
附件1：江西省水务集团有限公司2024年劳务派遣人员招聘岗位明细表.xls
附件2：江西省水务集有限公司2024年劳务派遣报名表.xlsx
原始标题：【社招】招34人！
江西省水务集团有限公司招聘公告
信息来源：[申请查看]
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