3K-8K/月 四川省 成都市 大专及以上 模拟面试

职位描述

岗位职责：

1、通过各种渠道开发人力资源需求的企业客户（不限于劳务外包、人力资源代理等），供应商开发，收集供应商资料，建立联系，负责供应商谈判，促成合作；

2、跟进并不断开拓客户资源，发掘客户业务需求，运用项目营销方式推进销售进程，向目标客户提供针对性的整体人力资源解决方案，确保完成既定BD任务；

3、建立和完善营销渠道，进行商务投标和谈判；

4、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发；

5、与客户及公司相关部门保持良好沟通，完成年度销售目标，控制应收账款，确保销售款项及时回笼；

6、定期总结和分析市场、实时配合领导调整客户合作方案，并协助执行；

7、领导交办的其它工作。

岗位要求：

1、大专及以上学历（人力资源相关专业，会开车优先）；
2、有较强的抗压能力，意志力，沟通力，适应力，有B端销售经验、企业老板、HR客户资源累积者优先；
3、对市场有自己的见解和判断，敏锐的观察力，具备学习能力，服务意识；
4、自驱力强，结果导向，愿意在人力资源专业服务行业长期发展；

5、愿意付出并追求高收入，形象气质佳者优先。

投递说明：

投递简历-初试-复试-入职

单位简介

四川立品锦兰教育咨询有限公司是一家具有独立承担民事责任能力的有限责任公司。
公司成立至今已有 8 年时间，已经成长为一家聚焦0-6 岁学前教育全产业链的专业机构。