北京磐石活水信息科技有限公司发布时间:2024-11-19 20:15:47单位简介:
北京磐石活水信息科技有限公司成立于北京市，性质为：有限责任公司，公司是自主经营，独立核算，具有独立法人的经济实体，主要为国内用人单位引进高层次人才提供网络宣传服务，为国内外高端人才提供最新、权威职业发展咨询服务。
公司主要运营磐石活水 —高层次人才招聘网，（ [申请查看] ） 创办于 2012 年，是国内访问量、排名靠前的高端人才招聘资讯平台，日均访问量达 5 万人次，目前已和双一流 985/211 高校在内的 400 多所高校、中国科学院、中国社会科学院等 200 多所科研机构建立了人才招聘合作关系。
我们以 “高效率”、“重服务”、“守信誉”作为公司服务宗旨。
无论是人才需求者还是岗位需求者，您的问题我们都将会被解决！
南京工程学院 2024年人才招聘公告
南京工程学院位于南京江宁方山风景区，占地近 3000亩，校园环境优美、设施优越，是一所具有百年办学历史、深厚工科底蕴、鲜明应用特色的江苏省属普通本科高校。
学校在百年办学历程中，始终坚持立德树人根本任务，坚持 “地方性、应用型、高水平、国际化”办学定位，牢固树立“学以致用”的办学理念，发扬“知行统一，创业创新”的校园精神，形成了“密切行业产业，注重工程实践，培养应用人才”的鲜明特色，为国家和经济社会发展培养了以中国工程院沈国荣院士为代表的27万余名工程技术人才和管理人才，在机械、电力、能源动力与核工业等行业领域具有很高的影响力。
现设有20个教育教学单位，全日制在校生2.6万余名，其中硕士研究生近1200名。
现有教职工2100余名，其中专任教师1600余名。
2011年，入选“服务国家特殊需求人才培养项目”硕士专业学位研究生培养试点单位。
2021年，获批硕士学位授予单位。
经过多年的建设发展，构建了以工学为主，经济学、管理学、文学、理学、法学、艺术学等协同发展的学科体系。
现有“十四五”江苏省重点建设学科7个，工程学、材料科学学科进入ESI全球排名前1%。
为将学校建设成为国内领先、特色鲜明的一流应用型大学，不断提升学校综合实力与办学水平， 2024年面向国内外公开招聘人才，现公告如下：
一、基本条件
1.遵守中华人民共和国法律法规和规章，具有良好的师德品质和职业精神，身心健康；
2.年龄要求：博士研究生原则上年龄在35周岁以下，即1989年1月1日（含）以后出生；
具有副高职称者，原则上年龄不超过40周岁，即1984年1月1日（含）以后出生；
具有正高职称者，原则上年龄不超过45周岁，即1979年1月1日（含）以后出生。
二、引进对象
| 个人引进 | 类别 | 要求 | 待遇等级 | |
| 杰出人才 | 在国内外本学科领域有很高的知名度和学术影响力，具有突出的学术成果。 | 1、2、3级 | ||
| 拔尖人才 | 原则上具有正高级专业技术职务、硕士及以上学位； | 4、5级 | ||
| 优秀青年人才 | 在国内外知名高校取得博士学位，符合学校重点建设学科和紧缺急需专业建设需求，已取得一定的科研成果，具备较好的发展潜力和科研能力。 | 5、6、7级 | ||
| 高水平应用型人才 | 原则上具有硕士及以上学历学位、具有正高级专业技术职务，或具有博士学历学位、具有副高级专业技术职务，在国内外知名企业和机构担任项目经理或技术主管，有丰富的大型项目实施经验，能够在实践中解决关键技术，专业技术水准在所从事的领域中处于国内外领先地位，符合学校学科专业发展要求。 | 6、7级 | ||
| 团队引进 | 团队学科领域符合我校学科专业建设布局规划需要，团队带头人原则上为第一类别杰出人才。 团队成员之间应具有长期合作的基础，一般由 3-5人组成，团队其他成员符合人才引进7级及以上标准。 | 面议 | ||
三、引进人才待遇
全职引进的人才除享受国家和江苏省有关政策规定的待遇，由学校提供必要的工作条件外，同时享受下表所规定的待遇：
| 待遇等级 | 安家费（万元） | 科研启动费（万元） | ||
| 重点建设学科 | 其他学科 | 工科类 | 其他科类 | |
| 1 | 面 议 | |||
| 2 | 不低于 400 | 500-1000 | ||
| 3 | 不低于 300 | 300-500 | ||
| 4 | 80-100 | 50-80 | 20-30 | 10-20 |
| 5 | 50-80 | 30-50 | 10-20 | 5-10 |
| 6 | 10-30 | 5-20 | 10-15 | 5-8 |
| 7 | ≤10 | ≤5 | 5-10 | 3-5 |
| 其他政策 | 1.对应1-3级待遇的人才，具体待遇一人一议。 2.特别优秀人才可直接聘至教授/副教授岗位。 3.特别优秀人才可执行协议年薪，具体待遇一人一议。 4.优秀人才可根据配偶学历、专业情况，协商酌情安排配偶工作。 5.对从国内外引进、没有职称或破格申报职称的高层次和紧缺急需人才，建立重点人才绿色通道。 | |||
以团队引进方式进校的人才待遇参照个人待遇执行。
特别优秀人才可采取一人一议。
四、招聘岗位
| 序号 | 单位 | 岗位 | 学科 /研究方向 | 学历学位 | 联系人及联系方式 |
| 1 | 机械工程学院 | 教学科研岗 | 机械工程、控制科学与工程、管理科学与工程 | 博士研究生 | |
| 2 | 材料科学与工程学院 | 教学科研岗 | 材料科学与工程、金属材料工程、高分子材料与工程、复合材料与工程、功能材料、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、力学 | 博士研究生 | |
| 3 | 能源与动力工程学院 | 教学科研岗 | 动力工程及工程热物理、材料科学与工程、核科学与工程、电气工程 | 博士研究生 | |
| 4 | 电力工程学院 | 教学科研岗 | 电气工程、新能源、储能、控制工程 | 博士研究生 | |
| 5 | 自动化学院 | 教学科研岗 | 控制科学与工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、机械工程、仪器科学与技术、电子科学与技术、电气工程 | 博士研究生 | |
| 6 | 信息与通信工程学院 | 教学科研岗 | 信息与通信工程、计算机科学与技术、集成电路科学与工程、网络空间安全、控制科学与工程、人工智能 | 博士研究生 | |
| 7 | 计算机工程学院 | 教学科研岗 | 软件工程、计算机科学与技术、网络空间安全、智能科学与技术、元宇宙、信息与通信工程、人工智能 | 博士研究生 | |
| 8 | 经济与管理学院 | 教学科研岗 | 能源技术经济、电力市场、财务会计、金融学、信息管理与信息系统、工程管理、统计学、数据科学、社会学、技术经济与管理、应用经济学等 | 博士研究生 | |
| 9 | 建筑工程学院 | 教学科研岗 | 土木工程、建筑学、力学 | 博士研究生 | |
| 10 | 艺术与设计学院 | 教学科研岗 | 设计学、戏剧与影视学、机械工程、美术学 | 博士研究生 | |
| 11 | 汽车与轨道交通学院 | 教学科研岗 | 交通运输 、机械工程 | 博士研究生 | |
| 12 | 环境工程学院 | 教学科研岗 | 环境科学与工程、化学工程与技术、化学、资源与环境 | 博士研究生 | |
| 13 | 马克思主义学院 | 教学科研岗 | 马克思主义、党史党建、哲学、历史学、政治学、经济学、法学、逻辑学、管理学、社会学、新闻学与传播学、教育学、国际问题研究、科学技术史等 | 博士研究生 | |
| 14 | 外国语学院 | 教学科研岗 | 外国语言文学、中国语言文学 | 博士研究生 | |
| 15 | 数理学院 | 教学科研岗 | 数学、统计学、计算机科学与技术、物理学、光学工程、电子科学与技术 | 博士研究生 | |
| 16 | 体育部 | 教学科研岗 | 体育学、体育教育训练学 | 博士研究生 | 秦老师 [申请查看] [请申请后查看] |
| 17 | 工业中心 | 教学科研岗 | 电子科学与技术、信息与通信工程、机械工程、控制科学与工程、仪器科学与技术、电气工程 | 博士研究生 | |
| 18 | 国际教育学院 | 教学科研岗 | 中国语言文学 | 博士研究生 | |
| 19 | 高等教育研究所 | 其他专技岗 | 教育学 | 博士研究生 | 苏老师 [申请查看] |
| 20 | 学报编辑部 | 其他专技岗 | 应用经济学、社会学、中国语言文学、管理科学与工程、工商管理、公共管理 | 博士研究生 | 吴老师 [申请查看] |
五、联系方式
应聘人员可以通过邮寄或电子邮件方式递交个人简历至学院联系人或人才工作办公室，并同时提交相关佐证材料（含教育背景、工作经历、教学科研成果等相关内容），应聘人员须对所提供资料的真实性负责。
联系人：秦老师 陈老师 柴老师
联系电话： [申请查看]
通讯地址：南京市江宁科学园弘景大道 1号 南京工程学院
人事处、人才工作办公室
邮政编码： 211167
电子邮箱： [申请查看] 抄送邮箱 [申请查看] [申请查看]
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