6K-9K/月 全国 本科及以上

职位描述

岗位职责：

1. 通过集中培训、轮岗实践、定岗与人才持续经营，旨培养一批具有台铃价值观，真正深入台铃一线业务，具有责任担当且能快速学习成长为中高层管理者的年轻优秀高潜人才。

2. 三大业务部门发展路径：

渠道业务开发方向、市场活动推广方向、门店运营方向

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岗位要求：

1.学历方面：2024 届本科毕业生，市场营销类相关专业；

2.兴趣方面：对市场感兴趣，愿意接受一线实战考验；

3.性格方面：坚强乐观、自我驱动力强、目标感强、积极抗压、喜欢沟通交流；

4.能力方面：具备敏锐的市场洞察力、逻辑分析能力，在过往实践项目中从事过销售工作者优先考虑。

投递说明：

1、网申/现场投递简历

2、简历初筛通过，联系约面

3、线上/线下面试

4、offer发放

单位简介

台铃，于2004年诞生于中国科技之都深圳，隶属于台铃科技股份有限公司。
台铃集团经过多年的稳健发展，现已成为集电动两轮车、三轮车及零部件、充换电等从整车到配件全产业链的研发、生产、销售、运营及服务为一体的集团化公司，拥有深圳、无锡、东莞、天津、徐州、惠州、重庆、贵港等九大核心研发生产基地，年产能逾1200万辆，销售门店30000+，远销欧美等全球90多个国家和地区，深受全球消费者喜爱。