7K-7K/月 山西省 本科及以上

职位描述

岗位职责：

岗位职责

新零售业务执行与业绩达成 ：执行公司的新零售业务，包括但不限于抖音直播运营、小红书内容推广、会员社群运营等，协同团队达成经营目标；

新零售数据分析与渠道拓展 ：分析新零售业务数据，评估营销效果，持续优化内容质量与传播策略，尝试开拓新零售渠道的应用场景；

跨部门协作 与领导力 提升 ：与零售部门及其他相关部门紧密合作，作为公司社交电商部门的核心储备力量，不断学习实践高效管理团队的方法并不断提升领导力。

岗位要求：

任职要求

1、2025届统招全日制本科及以上学历，传媒、市场营销、广告学、电商、统计学等相关专业优先；

2、具备良好的数据分析能力和一定的自媒体创作能力，熟悉基础的影像器材与后期工具；

3、热情开朗，沟通表达能力强，团队合作能力佳；
创新思维强，敢于尝试新事物；

4、接受全国或区域内调派，热爱零售行业且能够接受前期终端轮岗；

5、对新零售行业有一定了解，熟悉新零售玩法及市场趋势；

工作地点 ：覆盖全国多个省份城市，以官网网申显示为准。

投递说明：

四、 面试流程

网申→简历初筛→AI面试→面试（2-3轮）→Offer发放→签订三方→正式入职

其他描述：

三、 薪酬福利

1、具备市场竞争力的薪酬

薪酬结构：月薪7000元-10000元+校招生荣誉津贴（500元-12000元/月）+绩效奖金

2、发展和培育资源倾注

每年2-4次晋升机会，校招生特有培育路径/导师加持，奥运星/安踏生标识为你的安踏生涯护航

3、吃穿住行在安踏

季度制服券、集团旗下全品牌内购会参与权限；
五险一金，补充医疗保险，年度体检、节日福利、团建基金等

单位简介

Brandz™最具价值全球品牌服饰类TOP10福布斯全球最佳雇主500强安踏16年牵手奥运，连续8届中国奥委会官方合作伙伴连续8年发布ESG报告的中国体育用品企业安踏集团创立于1991年，2007年在中国香港上市，是一家专门从事设计、研发、制造、销售运动鞋服配饰及装备的综合性多品牌体育用品集团。
公司通过“单聚焦、多品牌、全球化”的发展战略，满足消费者多元细分的差异化运动消费需求，安踏品牌连续8届奥运会为中国奥运代表团提供领奖装备，为22支奥运项目中国国家队提供专业装备。
安踏集团始终坚持“创新为企业生存之本”，不断地加大研发投入，主导搭建了覆盖20多个国家和地区，由60多所科研机构及200多名科研人员共同参与的全球创新研发网络。