遇见 “新”自己

科华集团 202 5 届校园招聘简章

以智慧电能点亮万家灯火

以清洁能源探索世界脉搏

以科技精髓缔造创新梦想

竭诚欢迎各位卓越青年加入科华

热爱为帆 进取为桨 ,奋斗为本

逐梦启航 ,向阳而生,遇见新自己!

科华集团成立于 1988年，行业首家上市公司，公司立足电力电子核心技术，融合创新数字科技，提供数据中心、高端电源、清洁能源综合解决方案。
现有全球80+办事处及服务网点，服务全球100+国家和地区客户。
加入我们，以智慧电能驱动低碳数字未来！

【 8.29日晚19:00】

【科华集团 25届校招启动空中宣讲会】

点击链接观看，了解更多咨讯： [申请查看]
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一、 市场地位

n 新能源

连续 9 年全球新能源企业 500强

2023中国企业全球储能PCS出货量 N o .1

2018-2024年度中国储能产业 最佳 PCS供应商

n 数据中心

连续 三 年中国 UPS及微模块数据中心市场份额 NO.1

中国第三方数据中心运营商影响力 top10

中国大型零售型数据中心上架率第 一 N o .1

n 高端电源

中国 UPS市场份额 N o .1

不间断电源入选第七批国家制造业单项 冠军

全球模块化 UPS市场份额 N o .4

n 新能源汽车充换电系统

202 3 年度 中国充换电行业 十大影响力品牌

202 3年度 中国充换电行业 最佳技术贡献奖

二、 科华荣耀

n 博士后科研工作站

n 自主培养 5 名国务院特殊津贴专家

n 202 3 中国年度 优选雇主

n 国家认定 “企业技术中心”

n CNAS国家认可实验室

n 国家级重点高新技术企业

n 国家技术创新示范企业

n 国家知识产权优势企业

n 国家火炬计划项目承担单位

n 202 3 年全国质量标杆 企业

n 荣获第四批工业产品绿色设计示范企业

n 202 3 福建省民营企业 100强

三、 招聘需求

1、 招聘对象：

202 5 届海内外本科及以上毕业生

毕业时间： 202 4 年 9月-202 5 年 7月

2、 招聘岗位：

电力电子硬件主任工程师（新能源 /高端电源/充电桩方向）

电力电子软件主任工程师（新能源 /高端电源方向）

电力系统仿真主任工程师（新能源方向）

系统可靠性主任主任工程师（高端电源方向）

集团管培生（研发方向） 集团管培生（国内营销方向）

集团管培生（海外营销方向） 集团管培生（供应链方向）

硬件工程师 嵌入式控制软件工程师 电力电子控制算法工程师

结构设计工程师 仿真工程师 制冷工程师

WEB前端工程师 Java/Linux软件工程师 系统电气工程师

电气工艺工程师 硬件 /软件测试工程师 EMC设计工程师

产品数据管理工程师

营销工程师（国内 /海外） 产销专员

售前技术工程师（国内 /海外） 市场专员

售后技术工程师（国内 /海外） 运营管理专员

海外商务专员

供应链类：

PE工程师 工艺工程师 采购/物控/计划专员

NPI工程师 器件认证工程师 变压器工程师

自动化测试工程师 供应商质量工程师 生产质量工程师

研发质量工程师 物流专员 精益管理专员

IT系统开发工程师 IT系统应用工程师 IT信息安全工程师

财务专员 人力专员 行政专员

3、 专业要求：

电力电子类、电气工程类、自动化类、控制工程类、能源与动力工程类、新能源类、储能类、机械类、财务类、人力资源类、物流管理类等

四、 薪酬福利

1、 多元化领先复合型薪酬策略：

薪酬 =基本薪酬+专项奖金+年终奖+经营利润奖+津贴福利

专项奖金：

季度绩效奖金、项目奖、市场奖金、专利奖

销售提成、协同奖金、竞赛奖金

工程项目奖、产能奖、质量奖 ...

2 、员工福利：

六 险一金、年度健康体检、部门活动经费、集体生日会、免费班车（厦门）、食堂、

应届生宿舍（生产基地和驻外办事处）、健身房、过节费、婚育贺礼等 36项福利。

3 、 社团 活动：

1 0+ 兴趣协会，丰富多彩的文娱活动，充实工作与生活，篮球协会、足球协会、羽毛球协会、舞蹈协会、科华跑团等多个协会等你参加，形式丰富多样，绽放青春华彩。

4 、政府补贴 （ 以政府当年度公示文件为准 ） ：

第一重补贴：生活补贴

博士：一次性补贴 8万元

硕士：一次性补贴 5万元

双一流本科：一次性补贴 3万元 ；
其他应届本科：一次性补贴 1万元

第二重补贴：租房保障，轻松留厦

本科及以上应届生享 湖里区租房补贴 8000元/年，可享5年

入职 1年可申请人才公寓，根据条件享房租减免1500-2500/月

第三重补贴

A ： 工学学位专享 漳州 “工科”人才补贴

985院校硕士/本科，分三年每年补助年收入60%

211院校硕士/本科，分三年每年补助年收入50%

B: 漳州主导产业人才补贴

《福建省 2023-2024 年度紧缺急需人才引进指导目录》收录专业毕业，补贴3-10w/年，补贴3年

注：两个租房补贴，漳州工学和主导产业补贴不可重复，具体补贴以当年度政府公示文件为准

五、 成长空间

应届生专项 “科班计划” ， 让科班生们在每个阶段都能够得到最需要的培养支持 。
理论课程 +实践活动+线上课程共同助力！

u 2周公司级集训 ：

精品课程 +职场经验+团队活动 赋能

高层领导 /业务专家/优秀毕业生 参与

助力应届生完成公司认知、职场转身、文化融入

u 1~3个月业务级培训：

研发 /营销/供应链/职能全岗位

进行 岗位理论 +专业集训+技能实践

帮助应届生加深 业务理解、技能夯实

u 3~4个月在岗辅导 ：

业务导师 + 项目主 管 + HRBP 综合赋能

专属培养方案

持续带教辅导

跟踪成长进程

导师赋能落地

融入疑难关注

快速胜任岗位、成长 max

六、 校招流程

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科华欢迎你的加入！

科华数据股份有限公司

202 4 年 8月20日