信息索引号

[请申请后查看]/2024-00187

发文日期

2024-10-10

公开日期

2024-10-10

文件编号

锡人社事招公告备〔2024〕77号

公开时限

长期公开

发布机构

无锡太湖学院

公开形式

网站、文件、政府公报

公开方式

主动公开

公开范围

面向社会

有效期

长期

公开程序

部门编制，经办公室审核后公开

主题

劳动、人事、监察--人事工作

体裁

公告

关键词

考核,录用,考察

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内容概述

根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，无锡太湖学院面向社会公开招聘高层次人才8名，享受专项事业编制。

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根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，无锡太湖学院面向社会公开招聘高层次人才8名，享受专项事业编制。
现公告如下：

一、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正。
热爱教育事业，具有良好的敬业精神，身体健康。

2.年龄在35周岁以下（1989年1月1日及以后出生），具有副高专业技术资格人员年龄可放宽至45周岁（1979年1月1日及以后出生），具有正高专业技术资格人员年龄可放宽至50周岁（1974年1月1日及以后出生）。

3.具有研究生学历及博士学位。
应聘人员须于2025年12月31日前取得相应学历学位证书。

二、招聘计划

岗位名称	招录人数	专业
物联网专业 教师	2	人工智能、智能科学与技术、计算机科学与技术、计算机技术、计算机应用技术、软件工程、模式识别与智能系统、计算机系统结构、系统工程、网络空间安全、计算机网络与信息安全、大数据科学与工程、地球信息科学与技术
电子信息专业教师	1	信息工程、电子信息工程、信息与通信工程、电子科学与技术、集成电路科学与工程、微电子与固体电子学、光电信息工程、新一代电子信息技术、电路与系统、光学工程、雷达与导航定位、信号与信息处理
自动化专业 教师	2	自动化、控制理论与控制工程、控制科学与工程、电气工程、电力系统及其自动化、电力电子与电力传动、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、精密仪器及机械、测试计量技术及仪器、仪器科学与技术、仪器仪表工程
机械工程专业教师	1	机械工程、机械设计及理论、机械电子工程、机械制造及其自动化、动力机械及工程、流体机械及工程、动力工程及工程热物理、载运工具运用工程
会计与财务管理专业教师	2	管理科学与工程、工商管理、企业管理、技术经济及管理、数字经济与管理、财务管理、理论经济学、应用经济学、会计学、金融学、统计学、财政学、财务学、审计、资产评估、数量经济学

三、报名

（一）报名时间和方式

1.报名时间：自公告发布之日起至2025年8月31日。

2.报名方式：报名采用网络方式进行，应聘者填写《无锡太湖学院专任教师岗位报名表》（附件1），另需提供：身份证、本科及以上阶段学历学位证书、职称证书、科研业绩材料等扫描件合并为一个PDF文件，以“应聘专业+姓名”命名，随报名表一并发送邮箱[申请查看] 。

（二）报名注意事项

1.无锡太湖学院根据应聘人员提供的信息进行初审，并于考核前通知初审通过人员。
如应聘人员弄虚作假，一经查实，取消应聘资格。

2.本次招聘不设开考比例。

四、考核

本公告为长期招聘公告。
发布公告15个工作日后，无锡太湖学院根据报名情况，不定期启动考核程序，计划招满即止。

（一）考核时间及地点

无锡太湖学院根据报名情况，不定期组织考核，考核时间及考核地点另行通知。

（二）资格复审

考核前，进行资格复审。
应聘者须提供以下材料原件及复印件，资格复审通过后，方可进行考核。

1.《无锡太湖学院专任教师岗位报名表》；

2.居民身份证（二代）；

3.本科及以上阶段学历学位证书（境外学历需提供经教育部留学服务中心认证的证书）；

4.职称证书；

5.科研成果、论文及检索情况；

6.三篇代表作复印件（封面、目录、版权页、封底）；

7.所取得的专利、鉴定及获奖证书复印件；

8.其他证明材料。

（三）考核内容及方式

考核采取试讲和答辩的方式，主要考核应聘人员思想品德、专业知识、教学能力、科研能力及综合素质等，按照成绩从高分到低分的顺序，根据岗位引进人数1：1的比例确定参加体检人员。
满分100分，合格线为80分，低于80分者直接淘汰。
如成绩相同，则另行安排加试。

五、体检和考察

体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理，体检不合格者，不予录取。

对体检合格人员按照《无锡市事业单位公开招聘人员考察工作实施细则》（锡人社发〔2024〕9号）规定制定考察工作方案、组织考察。

六、公示及聘用

经考核、体检、考察合格后，对拟录取人员公示7个工作日。
公示无异议人员按规定办理报批及入编手续，签订聘用合同。

七、人才待遇

1.人事管理：引进人才按专项事业编制人员管理，编制挂靠无锡城市职业技术学院，在无锡太湖学院工作。
引进人才与高校解除聘用合同后，不再保留事业人员身份。

2.薪酬福利：社会保险、岗位管理等参照自收自支事业单位管理，薪酬待遇一人一议，提供过渡性住房或住房补贴，协助解决配偶工作、子女入学等生活问题。

3.科研支持：为高层次人才提供一定的科研经费支持，协助申请国家及省部级科研项目，配备科研设备，建立个人工作室或实验室。

八、联系方式

郑老师 顾老师 [申请查看]、[申请查看]

组织人事处 [申请查看]

本公告解释权归无锡太湖学院。

附件：无锡太湖学院高层次人才招聘报名表.docx [申请查看]

无锡太湖学院

2024年10月10日