南通市通州区宏达劳务有限公司 招聘勤杂员的公告

日期：2024-04-30 发布者：[申请查看]

因工作需要，我公司拟招聘 1 名勤杂员派遣至通州区行政中心食堂工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

公开、公平、竞争、择优。

二、招聘岗位及人数

勤杂员 1 名，主要从事食堂进出账，开票等工作。

三、应聘条件

1. 具有会计从业经历，熟悉电脑及会计软件操作。

2. 热爱餐饮工作，具备较强的业务能力，具有较强保密意识，服从指挥，工作责任心强，无不良记录。

3. 能适应节假日加班。

4. 具有下列情形之一的人员，不得报考：（ 1 ）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；
（ 2 ）有过犯罪记录、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
（ 3 ）涉及国家和省的政策规定不得应聘到机关事业单位有关岗位的人员；

四、报名

1. 应聘者进行现场报名。
报名时间为： 2024 年 4 月 30 日至 5 月 6 日（上午： 9:00-12:00 、下午 13 ： 30-17:30 ）。
报名咨询电话： [申请查看] 。
报名地点：南通市通州区金沙街道新金西路 101 号（宏达劳务有限公司）。

2. 报名时须现场提交以下材料：（ 1 ）填写《报名登记表》；
（ 2 ）本人身份证；
（ 3 ）相关从业经历证明。

五、资格审查

根据公告规定的有关要求，对报名人员进行资格审查。
主要审查报名资格和条件，报名人员需提供上述材料的原件及复印件。
报名人需对提供材料的真实性负责，如发现报名内容与事实不符，即取消考评资格。

六、体检

根据综合考评，确定参加体检人员。
若有放弃或不适宜聘用的，则依次递补。

七、聘用

1 . 被聘用的人员与我公司签订劳动合同或超龄人员劳务合同，聘用人员试用期 1 个月，试用期内被证明不符合录用条件的解除合同。

2 . 拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或劳务合同的，由本人按有关规定自行协商处理。

3 . 被聘用的人员需在七个工作日内去相关机构办理健康证，未能在规定时间内提交健康证的取消聘用资格。

4 . 因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，根据工作需要依次递补：

（ 1 ） 应聘人员体检不符合要求的；

（ 2 ） 拟聘人员明确放弃聘用的；

（ 3 ） 拟聘人员未能在规定时间内提交健康证的；

（ 4 ） 其他导致拟聘岗位空缺的情形。

八、相关待遇

聘用人员工资标准按参照行政中心食堂现有同类人员执行。

九、咨询电话

报名有关事项及相关政策咨询电话： [申请查看] 。

十、纪律与监督

公开招聘工作严格贯彻 “ 公开、平等、竞争、择优 ” 的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受社会公众监督，设立监督举报电话： [申请查看] 。

南通市通州区宏达劳务有限公司

2024 年 4 月 29 日