1. 加强分行网点建设相关制度学习，通过工作实践、业务培训，不断提升综合素质。
2. 学习网点运维模式，配合完成网点综合化转型工作中机构优化、建设等要求。
3. 配合进行营业网点数据分析、改造需求统计等工作，参与网点规划与项目实践。
4. 结合市场发展趋势、客户需求，提高网点建设的创新性和实用性。
职位要求:
1. 本科及以上学历和学位（教育部认可的国内统招或海外院校）；土木类、建筑工程管理类等相关专业优先。
2. 品学兼优，具有一定的外语水平，政治素质良好；学习能力较强，具有良好的沟通能力和团队协作精神；适应能力及工作抗压能力较强；仪表气质佳，具有积极向上的精神面貌。
3. 具有跨专业教育背景或相关实习经验、获得校级或以上奖励、具有组织校园活动实践经验者优先。
4. 身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行招录回避及履职回避等规定。