工作职责：
关于“雏鹰计划”
“雏鹰计划”是阳光人寿保险股份有限公司长期实施的一项旨在培养具有专业性、复合型保险人才的管培生培养计划。公司完善的人才发展体系及雏鹰计划的有效实施，为应届生提供了清晰的职业通道和快速成长的舞台，“雏鹰计划”已成为公司各级管理人才及优秀专业技术人才的成长摇篮。
加入雏鹰计划，你将优享：
优秀导师配备、轮岗实践历练、专业系统培养、加速晋升通道
阳光需求：
市场营销类管培生：
通过学习市场开拓、业务推动、客户分析、企划管理等知识，成为营销管理的专业人才，帮助公司达成既定的经营目标。
培训讲师类管培生：
通过专业培养，能够成为业务伙伴、渠道的关键合作伙伴，综合运用各种资源，设计并落地相关学习项目，辅导和支持业务团队的发展。
实习期间享受午餐和交通补助
待毕业签订劳动合同后享受员工福利待遇：
阳光福利：
福利：五险一金、补充商业医疗保险、节日费、午餐/交通/通讯补贴、防暑降温费、取暖费等
特色假期：法定年假、父母祝寿假、特色岗位考试假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献假、婚假
阳光特色关爱：
父母赡养津贴、婚庆礼金、生子贺金、父母贺寿金、生日贺金、怀孕防护、年度体检等
完善的升职空间：有机会参与公司级重要项目，接触前沿业务，和大牛一起并肩作战
任职资格：
任职资格
1、2024年应届毕业生，本科及以上学历；
2、具有较强的沟通能力；
3、熟练掌握办公软件；
4、保险学、金融类、经济类、法律、税务、风险合规等专业优先。