工作职责：

1.负责监管政策研究与解读，并及时修订相关业务制度；

2.负责组织开发公司业务标准培训课件，并对总分行公司条线人员开展制度相关培训；

3.负责研究、起草公司条线相关基础性制度，优化工作流程，征集执行情况，更新和优化制度；

4.负责参与风险板块、业务板块相关部门对公产品、制度、业务模式、评级系统等设计和会签；

5.负责结合客户需求，对标同业，明确创新产品研发规划，并推动规划实施。

任职资格：

基本条件
1.全日制本科及以上学历；

2.年龄35周岁（含）以下。

岗位要求
1.经济、会计、金融等相关专业毕业；

2.具有2年及以上金融机构风险管理或信贷相关工作经验；

3.具有较强的沟通、组织、协调能力，遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，耐心细致，踏实认真；

4.具备较强的文字能力和表达能力。