发布时间：2025-05-21

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因业务发展需要，重庆市梁平区融媒体中心现委托重庆市梁平区保安服务有限公司面向社会公开招聘5名全媒体记者，以劳务派遣方式派往梁平区融媒体中心工作。
具体招聘详情如下：

一、招聘原则

（一）坚持公正、公平、公开原则；

（二）遵循计划控制、岗位需要的原则；

（三）坚持按成绩择优录用的原则。

二、招聘岗位、人数及招聘条件

（一）招聘岗位：全媒体记者岗。

（二）招聘人数：5名。

（三）招聘条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，年龄18周岁以上、30周岁以下（含30周岁，年龄计算时间截止2025年5月30日），具备全日制本科及以上学历（须在2025年7月31日前取得岗位要求学历学位证书），专业不限，有新闻相关工作经验者优先；

2.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，拥护党的路线、方针、政策，热爱党的新闻事业，恪守新闻工作者职业道德，具备良好的政治素质和思想品德；

3.身体健康，无重大传染疾病史，具备岗位所需身体素质、心理素质及其他条件；
品行端正，诚信敬业，团队协作意识强，遵纪守法，无不良从业行为记录；

4.有基本的新闻采写能力和拍摄功底，能胜任新闻采编或新媒体工作岗位，能吃苦耐劳，适合从事外出采访工作。

（四）有下列情形之一的不属于招聘对象：

1.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；

2.有违法犯罪嫌疑尚未查清的；

3.曾受到开除公职、开除学籍或者被辞退处理的；

4.受过党纪、政纪严重警告及以上处分的，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

5.刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；

6.最高人民法院公布的失信被执行人；
国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

（五）工作地点

重庆市梁平区。

三、招聘程序

（一）发布招聘信息

2025年5月15日由梁平区融媒体中心发布招聘简章。

（二）报名

1.报名时间

2025年5月15日至2025年5月28日（工作日上午8:30-11:30 下午14:30-17:30）

2.报名方式及地点

应聘人员需提供本人 身份证 [申请查看]、户口簿、毕业证、学位证及其他相关证件原件及复印件各1份（大学及以上学历的还应在中国高等教育学生信息网（网址：[申请查看]）下载打印《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》1份，无法下载打印的，本人需提供相关学历的档案证明材料，无法提供的，不予受理报名）、中国人民银行征信证明1份、1寸近期红底彩色免冠照2张、工作经验证明或相应作品到重庆市梁平区保安服务有限公司（重庆市梁平区梁山街道顺城街181-4-1号）现场报名（不接受网络报名）。

报名资料不齐或经初审不符合报名资格条件的一律不受理报名。
报名者须承诺所提供的报名手续真实有效，若存在弄虚作假情况，将按照有关法律法规严肃处理。

（三）资格审查

由梁平区融媒体中心和梁平区保安服务有限公司对报名人员的相关证件、资格进行审查，在整个招聘过程任一环节中发现应聘人员不符合招聘岗位报考条件或隐瞒实情的，将取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。

因招聘工作需要，应聘人员提供的联系电话必须真实有效，并保持电话畅通，因联系电话有误，或未保持电话畅通，影响本人参加考试的视为自动放弃。

（四）笔试

笔试(分值100分）：笔试按照实际报名人数与拟招聘岗位名额2:1的比例进行，达不到开考比例的，按相应比例递减招聘名额。
笔试采取闭卷方式进行，笔试范围为新闻消息写作和视频拍摄制作。

笔试时间：2025年5月30日

笔试地点：待定

（五）面试

面试(分值100分）：根据笔试成绩从高到低按照2:1的比例确定面试人员（若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试），达不到规定面试比例的，由梁平区融媒体中心决定进入面试名额比例。

面试采取结构化面试方式进行，主要考察应聘者履行招聘岗位职责所必备的综合分析能力、组织协调能力、心理素质能力、语言表达能力、临场应变能力以及新闻工作相关知识等。

面试时间：待定

面试地点：待定

考生总成绩=笔试成绩×60% +面试成绩×40%，按百分制计算报考人员总成绩（总成绩保留两位小数），总成绩相同者，采取加试的方式确定。
按照总成绩从高到低确定进入体检环节人员（面试成绩须在60分及以上)。

（六）成绩确定及体检

笔试和面试由重庆市梁平区融媒体中心和重庆市梁平区保安服务有限公司共同组织进行。
最终综合成绩在重庆市梁平区保安服务有限公司网站进行公示，公示期为3个工作日。
由于阅卷工作为专业师资阅卷，原则上不受理考生查分申请。
因缺考、零分等特殊情况需申请查分的，应在笔试成绩公布2天内向重庆市梁平区保安服务有限公司提交申请。
公示期结束后按招聘岗位1：1比例通知拟录用者进行入职体检（体检费用由考生自行承担），体检标准及项目按照重庆市梁平保安服务有限公司入职体检标准执行，体检不合格人员不予录用，并按照综合成绩高低排序补录进入体检环节。
无法补录的，不再重新组织面试。

（七）政审

对体检合格人员进行考察。
考察重点为政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作等情况，以及严格审查人事档案、诚信记录，查证报名材料和报考资格的申请材料的属实情况等，凡信息不实或影响审核结果、干扰客观公正作出考察结论的，均不予录用。
因考察不合格或经确认自动放弃资格出现空缺的，不再进行替补。

（八）公示

政审考察工作结束后，确定为聘用人员信息在梁平区保安公司网站公示，公示期为5个工作日。
对公示期间反映不符合报考或聘用条件人员，经查证属实的，取消被公示人拟聘资格。

（九）录用

公示合格后的拟录用人员，由重庆市梁平区保安服务有限公司办理入职手续并劳务派遣至梁平区融媒体中心工作。

四、薪酬待遇

通过笔试、面试、体检、政审的人员，试用期2个月。
试用期工资为2330元/月。
试用期考察合格后，薪酬待遇遵循按劳分配原则，工资为基本工资+绩效工资，以实际考核为准。
试用期考核不合格者，不继续留用。

五、纪律要求

本次招聘是一项十分严肃的工作。
招聘工作实行信息、程序、结果的公开，参与招聘工作的有关单位和工作人员，必须自觉遵守人事工作纪律，自觉接受社会及有关部门的监督。
对在规定时间，未按有关通知、有关规定参加笔试、面试、体检、报到的报考人员，均视为自动放弃。
凡采取不正当手段取得聘用资格和违反规定、发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求、资格条件不符合要求以及提供虚假材料或有其他弄虚作假、徇私舞弊的人员一经查实，取消其聘用资格，按照有关规定进行严肃处理，并追究当事人及相关责任人员的责任。

六、联系方式

联系地址：重庆市梁平区梁山街道顺城街181-4-1号

联系人：郭菲菲 王久月

联系电话：[申请查看] [申请查看]

本简章由重庆市梁平区保安服务有限公司负责解释。

信息来源： 重庆本地宝 [申请查看]

发布人：体育工程学院 余思榕