职位描述

一、实习内容 加入新鹰计划，同学们可以通过“闯关升级”的形式，在校期间灵活实习，体验顺丰的各个不同岗位，积累实战经验，通关必得顺丰校招offer，毕业即可入职顺丰上任管理岗位，匹配管理者的待遇，快人一步，完成大学生到职场精英的华丽蜕变。
二、招聘对象 2026届本科及以上学历，专业不限（毕业时间在2025年10月1日-2026年9月30日） 三、招聘岗位 新鹰计划实习生—经营管理实习生（区域主管/中转场/运营方向）

四、培养目标 掌握市场开拓、客户服务、团队领导、社会关系建设能力，培养成为“懂业务、懂经营、懂数字化管理”的优秀经营管理岗人才

五、实习要求 1.踏实肯干，意志坚定：面对挫折有韧劲，拥有一定的抗压素质 2.善于沟通，知情达理：具备良好的团队协作意识，有较好的共情能力 3.逻辑清晰，自信敢讲：具备一定的问题分析能力，能主动发现和解决问题 4.主动学习，追求卓越：拥有持续主动学习的习惯，在经验和实践中不断刷新自己 六、实习亮点 1.通关必得offer：实习通关合格，必得顺丰校招offer，毕业后可跨城市入职（结合城市需求） 2.发展超车道：校招培养前置，毕业即上管理岗 3.多重激励：实习薪资、专项激励和各项特殊补贴，多劳多得 4.名企实习：世界500强、国内的快递物流综合服务商实习经验 七、报名流程

1、投递渠道：关注“顺丰校园招聘”公众号——实习生——新鹰计划——我要报名——选择“四川区”——投递简历即可

2、网申测评——面试——试岗——片区入职 八、实习地点 ：以成都为主

实习要求

5天/周*6个月