一、公司简介

正耐电气股份有限公司，成立于2018年4月，注册资本18080万元，是一家专业从事智能输配电高端设备研发、制造、销售和安装的高新技术企业。
自成立以来秉持“正直品格,耐心智造”的经营理念c,引进国内领先的自动化智能制造设备,所生产的智能高低压开关柜、变压器、箱式变电站等输配电设备,是行业标杆企业“正泰”、“施耐德”品牌授权制造企业。

公司先后通过ISO9001、ISO14001、ISO45001等体系认证,获得50多项国家专利和软件著作权,取得80多项型式试验报告和3C证书。
公司是国家高新技术企业、全国科技型中小企业，内蒙古自治区诚信示范企业、内蒙古自治区企业研究开发中心、呼和浩特市企业研究开发中心、内蒙古股权交易中心科创板挂牌企业。
作为自治区级企业研发中心，重点开发项目获得自治区科技厅科技成果转化及关键技术攻关项目资金支持，新开发的多项产品获得自治区工信厅首台套认定。

二、招聘岗位

（一）变压器设计工程师（2人）

1.薪资待遇：13K—17K；

2.学历要求：大专及以上；

3.岗位职责：

（1）全面负责公司变压器产品技术问题，依据销售协议计算出合理设计方案，绘制产品生产图纸，列出采购物料清单，核算出产品的准确成本，提供给公司成本中心。

（2）编制和完善变压器产品作业指导书，检验规范，检验记录，设备操作规程等工艺文件。

（3）紧密配合销售部门做好售前技术服务，核对技术标书的参数，做好技术对接工作。

（ 4 ） 配合生产部门，跟踪生产过程中出现的技术难点，召集并主持研讨会议，分析和总结原因，提出解决方案或整改措施。

（5）协助售后部门做好售后技术支持，收集相关信息为持续改进提供依据。

（6）遵守6S和文明生产的有关规定，保持工作环境干净、整洁、物品摆放有序。

（二）变压器生产经理（1人）

1.薪资待遇：13K—18K；

2.学历要求：大专及以上；

3.岗位职责：

（1）制定和执行生产计划，合理安排生产任务，确保变压器生产按时、按量完成。

（2）协调车间内各工序之间的生产衔接，解决生产过程中出现的各类问题，保证生产流程的顺畅。

（3）负责生产设备的日常管理和维护，组织设备的定期保养和维修，提高设备的利用率和使用寿命。

（4）组织车间员工的培训和教育，提高员工的操作技能和质量意识，培养团队合作精神。

（5）对车间员工进行工作考核和绩效评估，激励员工的工作积极性，提高工作效率。

（6）合理调配车间人力资源，根据生产任务和员工技能，安排合适的人员到相应的岗位，确保人力资源的有效利用。

（7）贯彻执行质量管理体系，制定和完善车间的质量管理制度和流程，确保变压器生产质量符合标准和客户要求。

（8）组织对生产过程中的质量问题进行分析和处理，采取有效的纠正和预防措施，防止质量问题的再次发生。

（9）参与产品的检验和试验工作，对关键工序和质量控制点进行严格监控，确保产品质量的稳定性。

（三）变压器绕线工（3人）

1.薪资待遇：6K—8K；

2.学历要求：大专及以上；

3.岗位要求：

（1）遵守公司劳动纪律，坚守工作岗位，穿戴好防护用品，密切配合公司生产任务；

（2）负责公司变压器线圈制造，线圈辅助材料加工制作。

（3）遵守公司6S规章制度和安全生产规章制度。

（4）完成上级领导交办的其他任务。

（四）变压器装配工（5人）

1.薪资待遇：6K—8K；

2.学历要求：大专及以上；

3.岗位要求：

（1）遵守公司劳动纪律，坚守工作岗位，穿戴好防护用品，密切配合公司生产任务。

（2）负责公司变压器总装配工作，包括套装，插片，做引线，落箱注油等。

（3）遵守公司6S规章制度和安全生产规章制度。

（4）完成上级领导交办的其他任务。

（五）变压器检测员（3人）

1.薪资待遇：6K—8K；

2.学历要求：大专及以上；

3.岗位要求：

（1）负责公司变压器原材料检验，生产过程检验，成品检验，登记检验记录，保存检验文件。

（2）配合公司其他部门做好体系认证，国网认证审查等工作。

（3）配合公司其他部门做好售后技术服务，产品故障问题排除和解决，分析和总结故障原因，提出防范措施。

（4）完成上级领导交办的其他任务。

（六）电气设计工程师（2人）

1.薪资待遇：7K—1.2K；

2.学历要求：大专及以上；

3.岗位要求：

（1）会使用利驰、诚创、CAD软件制图。

（2）会进行电气设计并画一次、二次图。

（3）能够及时配合上下游同事完成报价或者技术方案的工作。

（4）有过设计环网柜、箱式变、GGD、抽屉柜、高低压开关柜、KYN28、KYN61、高低压成套的经验。

（七）质检员（2人）

1.薪资待遇：4K—5K；

2.学历要求：大专及以上；

3.岗位要求：

（1）接受过质量检验相关培训。

（2）熟悉成套电气、变压器35kV及以下的产品质量检验，熟练使用自动化办公设备和软件。

（3）责任心强，为人正直，有一定的质量数据统计能力。

（4）具有铜排制作、一次安装、二次接线、熟悉原材料检验、过程检验、出厂检验的经验者优先。

（八）行政助理（1人）

1.薪资待遇：5K—8K；

2.学历要求：大专及以上；

3.岗位要求：

（1）熟练使用Word文档Excel表格PPT演示文稿等办公软件。

（2）能够条理清晰把工作按照那个轻重缓急分类及时做到上传下达。

（3）做事认真负责不拖沓且情商高，解决事务能力强。

（4）拥有会议管理、日常活动安排行程规划等能力。

（九）销售经理（2人）

1.薪资待遇：6K—12K；

2.学历要求：大专及以上；

3.岗位要求：

（1）有足够的电气成套配电柜行业的从业经历。

（2）具有一定的行业客户资源积累。

（3）具有相应的行销、电销等销售技能。

（4）会开车、且有一定的商务洽谈能力。

三、联系方式

邮箱：[申请查看]

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电话：[申请查看]