发布日期：2025年4月23日
浙鼎 集团 2025 年 “ 青 ” 才 招聘简章
“ 浙 ” 里领跑， “ 鼎 ” 峰相见
高端精英职场，等你来！
高起点（与副市长 / 教育局局长 / 副局政府部门沟通交流体育考试 改革方案） 高收入（奖金 / 提成 / 年终奖 / 分红奖等收入遥遥领先同业）
高蜕变（培养 / 帮扶 / 助力职场五年目标与高层建交 ，成就非凡职场） 职场第一个五年
第一年：可深入学习，公司伙伴 “ 传、帮、带 ” 让你快速进入体改方案专家阵营， 成为教育局政府体育考评系统咨询精英顾问 :
第二年：进入管理层序列，学会日常带人管理技巧，数 据分析，带领团队完成一 个个城市体教改革！
第三年：见证公司上市发展道路，逐渐与同期同学拉开显著差距！
第四年：见证体教改革发展历程成果，让孩子们早日动 起来，社会因为有你而更 加阳光灿烂，到达同期同学职场巅峰！
第五年：回顾过去五年历程，见证自我职场腾飞，向人生 更高精神追求方向迈进！
【老牌体教强企】宁波浙鼎教育科技有限公司， 有近 20 年积累的行业经验及丰富
的技术资源优势。
浙鼎是一家专注于助推体育事业数字化改革的高新技术企业，是教育 部、国家体育总局《国家学生体质健康标准》测试器材批准的供应 商、学生升学体育考 试仪器专业供应商、通过国家体育用品质量 检测中心检测和 NSCC 国体认证的体测器材 制造商，并且首创了数字体育考评解决方案，位列行业第一。
浙鼎 于全国重点城市进行 了服务网络布局， 目前已经在 14 个省 37 个城市上百个区县提供了体考体测设备与服 务。
【企业 文化】 秉承着 “ 快乐工作，认真生活 ” 的企业精神，浙鼎的愿景是 让 TEDE K 人工智能牵引衣食住行的每一根神经，让人们早日迈进运动健康智能新 时代 。
浙鼎的使 命是让中国的体育教育事业不仅仅只是为了考核而考评，让体育 教育真正能从孩子们的 健康管理出发，让社会有规律的动起来。
企业近 20 年打造的商业逻辑 + 管理模式，形
成了 “ 以人为本、以诚待人、唯才是用、为德重用 ” 的人才价值观，不遗余力的为员工 搭建一个学习型组织。
【硬实力保障】公司自有办公楼 6000 平 方米，涵盖了办公区、产品展示区、仓储 区、食堂、健身房等设施，是数字化体育考评改革方案领跑者，数 字化体育考评改革机 制缔造者。
【经济发达的幸福港城】 公司坐落于 长三角南翼经济中 心、 2020 年全国 GDP 万亿 城市排名第 12 位的新一线城市， 11 次获评中国最具幸福感的城市 —— 宁波。
你将获得
进入业界黄埔军校，助力快速成长
【最硬核的培养体系】师带徒、业务全流程、共享资源、业务 + 管理双能力培养、创始 人亲自指导、业务大牛坐镇授课。
如果你是这样的：
要性 = 追求 + 挑战 + 超越；
责任心 = 靠谱 + 担当 + 忠诚；
坚韧 = 坚持 + 毅力 + 进取；
自省 = 反思 + 学习 + 突破；
皮实 = 抗打击 + 耐吹捧
那么不限专业，不限背景， “ 职 ” 为你来，加入浙鼎吧！
二、招聘岗位
岗位名称：销售管培生 需求人数： 10 人
岗位职责：
1、 洽谈对象： ① B端市场 教育局局长 / 副局长 / 业务领路人 /非同行经销商
② C端市场 校园运营初中学校体育组长/体育老师/同行经销商
2、 岗位 工作内容：
① 根据公司制定的销售 目标任务 ，全面负责管理指定地区的销售工作，完成公司下达的各项任务指标；
② 负责 地区 电话 业务沟通和需求挖掘， 开发同行经销商或者学校体育老师 /体培机构等， 开展 C端渠道业务 ；
③ 负责地区市场销售工作开发，前期需要电话沟通完成政府教育局大客户的谈判和客情工作；
并完成教育局目标客户定期拜访，维持与现有客户的良好业务关系 ；
④ 提供青少年体质健康监管机制保障解决方案，搭建数智体育运动健康管理平台，并推动项目落地 ；
任职要求：
1 、学历要求：本科，学生干部优先；
2 、素质要求： a 、优异的剖析问题、解决问题的能力；
b 、优异的交流表达、组织协调 能力；
c 、优异的团队协作精神、认可本公司企业 文化；
d 、踊跃向上的心态、高度的自
律性；
e 、愿意接受新事物，有创新意识与持续学习的意向。
薪资待遇：
1 、双休，法定节假日休，五险，提供免费工作午餐、免费住宿、健身房；
2 、团队聚餐、聚会旅游、员工生日福利、节假日福利；
3 、每年四次调薪，岗位晋级考核机会，最快一年达到管理岗；
4 、公司有各阶段的培训学习课程，方便爱学习的同学提 升；
三、晋升通道 ：
【快人一步的成长通道】强大的平台，成功看得见。
98% 的管理层都是从应届生培养出
来的。
四、 收入规划
三年蜕变之旅
享受公司无障碍晋升，带团队、学管理，按劳分配，收入无上限，把握机遇，借势平台， 成就自己！
五、公司资质
六、公司环境
1 、 工作环境
2、公司文化/食堂
3 、 温馨宿舍
七、人才投递通道
应聘流程：【网申】 - 【笔试】 - 【小组面试 / 初试】 - 【 复试】 - 【 offer 】
八、 公司投递邮箱 ： hu o ta o @[申请查看] [申请查看]
九、培养计划
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