北京盛世华人供应链管理有限公司
物流管培生
职位诱惑:健康体检 交通补助 岗位晋升 节日礼物 带薪年假
薪酬福利:五险一金
发布时间:2025年4月7日
岗位职责:
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全链路业务轮岗实践
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深入医药冷链物流核心业务模块(仓储、运输、质量管理、客户服务),参与一线操作及流程优化,掌握GSP/GDP法规落地执行要点。
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协助制定温控运输方案(如国际药品运输路径规划、冰排释冷验证),学习冷链包装技术及物联网温控系统(如RFID全程追溯)。
专项课题研究与创新
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针对行业痛点(如疫苗配送时效保障、跨境冷链合规)提出创新解决方案,并推动试点落地。
跨部门协同与领导力培养
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在轮岗中承担跨部门协作任务(如对接质量部门完成审计整改、支持销售团队定制客户供应链方案)。
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根据岗位发展完成领导安排的其他工作。
岗位要求:
硬性条件
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学历与背景 :
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2024-2025届本科、硕士及以上学历,物流管理、 运输管理、 供应链管理、药学、生物工程等相关专业;
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优秀本科生需具备1年以上医药/冷链领域实习或项目经验。
能力要求 :
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学习与适应力 :快速掌握医药冷链行业知识(如GSP法规、温控技术原理),适应高强度轮岗培训。
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数据分析能力 :熟练使用Excel/Power BI进行数据建模,具备统计学基础者优先。
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沟通与领导潜质 :曾在学生组织/实习中主导项目,具备团队协作意识及问题解决能力。
加分项
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熟悉医药行业供应链(如疫苗、生物制剂运输特点);
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英语流利(CET-6或同等水平),可支持国际业务需求;
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发表过物流/供应链领域学术论文或案例研究。
投递说明:
简历投递——-初步筛选——初面——复/终面
其他描述:
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顶尖行业资源 :
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接触国家级医药冷链标准制定项目,与百强药企等全球药企合作实践;
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参与前沿技术研发(如区块链溯源系统、AI驱动的库存预测模型)。
定制化培养计划 :
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双导师制 :业务导师(高管/部门负责人)+HR导师全程辅导;
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晋升通道 :2年定向培养期→物流主管→区域经理/技术专家;
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国际化视野 :表现优异者可赴海外分支机构(如欧洲、东南亚)轮岗。
成长型文化 :
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零官僚扁平化管理,鼓励管培生直接向高管提案;
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“创新孵化基金”支持个人课题研究,优秀成果可申请专利或行业奖项。
福利保障 :
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行业领先起薪+年度调薪+项目奖金;
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五险一金、带薪探亲假及定制化健康管理计划。
北京盛世华人供应链管理有限公司(前身北京盛世华人物流有限公司,以下简称华人供应链),总部位于北京经济技术开发区,是海航集团下属战略投资子公司。
公司致力于服务医药与大健康产业,是集冷链设备、设施研发、物联网技术应用与现代供应链管理于一体的专业化第三方物流与供应链管理服务企业。
华人供应链自2004年进入医药物流领域,历经10多年潜心钻研与运营实践,针对客户需求、政府法规和行业特性持续进行深耕与沉淀,形成自身独特的知识结构及学习型组织文化;
建立健全了同业翘楚的质量管理保障体系和与药品包装与运输相关的验证管理体系;
具备了满足不同品类、不同温度需求的药品运输防护包装和药品保温包装(含冷包)研发能力。
基于技术实力和质量合规体系打造的华人供应链在医药物流领域具有独特的专业化服务特色,使其始终处于行业领先的地位。
目前,华人供应链已在成都、重庆、武汉、合肥、上海、西安、广州、昆明等二十多个省会城市设立了分
北京盛世华人供应链管理有限公司
[申请查看]领域:交通运输、仓储和邮政业
规模:500-1000人
地址:北京大兴亦庄经海二路 22号B座
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