应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员；

IT 技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；

大学英语四级425分及以上水平，主课成绩优秀；

品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；

.具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行、计算机等相关资格证书者优先；

诚实守信，所提供应聘材料真实、准确。
应聘材料包括但不限于系统填写的应聘简历、线下审核提交的的身份证件、教育经历、实习经历等材料；

身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；
符合交通银行履职回避及招录回避等规定；

简历投递请至交通银行官网（[申请查看]）或微信公众号“交通银行微招聘”进行，其他任何形式简历投递无效。

作为客户经理及业务条线储备人员，学习掌握交通银行产品特点和业务知识；

积极做好客户营销开拓及维护工作；

深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案；

严格执行交通银行信贷政策及相关规范要求，合规展业；

根据交通银行业务发展重点，协助做好客户营销、推荐、服务工作。