荆州学院2025春季学期教职工招聘简章

2025年4月1日

根据我校 202 5 年 春 季学期师资引进工作安排，现面向社会公开诚聘优秀教师，具体公告如下：

一、学校简介

荆州学院是经教育部批准设立的普通本科高校，学校前身是创建于 2004年的长江大学工程技术学院。
2021年5月，经教育部批准转设更名为荆州学院。
学校地处国家历史文化名城——湖北省荆州市，校园环境优美，景观雕塑点缀其间，建筑、湖水、绿植融为一体，相得益彰。
校园内现代教育及生活设施齐备，学校办学条件齐全优越，是莘莘学子求学的理想场所。

二、招聘计划

学院（单位）	岗位	专业（方向）	学历学位	备注
健康医学院	口腔医学技术专任教师	口腔医学、口腔医学技术等相关专业	硕士研究生及以上	讲师（中级）及以上职称学历可放宽至本科；
	康复治疗专任教师	康复、中医学、针灸推拿等相关专业	硕士研究生及以上	讲师（中级）及以上职称学历可放宽至本科； 特别优秀者本科可考虑
	检验专任教师	医学检验技术、临床检验诊断学等相关专业	硕士研究生及以上	讲师（中级）及以上职称学历可放宽至本科；
	护理专任教师	护理学、临床医学等相关专业	硕士研究生及以上	讲师（中级）及以上职称学历可放宽至本科；
	基础医学专任教师	基础医学、临床医学等相关专业	硕士研究生及以上	讲师（中级）及以上职称学历可放宽至本科；

三、应聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍、遵守宪法和法律；

2.热爱高校教育事业，具有良好的职业道德素养；

3.身心健康，服从工作安排，有较强的岗位适应能力。

（二）岗位条件

1.符合相关学历、学位及其他要求；

2.专任教师要求本硕专业一致或相近。

（三）有下列情形之一者，不得应聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的；

4.曾在招聘考试中被认定严重违反招聘纪律行为的。

四、招聘程序 *

（一）网上报名

应聘者以电子邮件形式将个人应聘材料发送至荆州学院人事处邮箱（ [申请查看]）进行报名。

（二）资格初审

应聘材料由人事部统一进行资格初审，于各场次招聘开始前 3日与资格初审通过者电话取得联系或发送邮件《荆州学院应聘通知》，资格初审未通过者不再通知，请报名后保持电话畅通并关注报名邮箱信息。

（三）考试

考试分为初试 （ 笔试、试讲 ） 、复试等环节，具体考试形式及考试安排以人事部通知为准。

五、注意事项

（一）报名材料 *

1.基础材料（必交）： 荆州学院应聘登记表（荆州学院人事处官网 ——“下载专区”下载）、个人简历、本人身份证照片或扫描件、学历学位证书扫描件、学历认证报告（学信网）、教育部学籍在线验证报告、第一学历至最高学历成绩单；

2.附加材料（选交）： 党员或预备党员证明（应聘辅导员岗位必须提供）、普通话水平测试等级证书、大学英语四六级（专四、专八）证书、教师资格证书、职业技能或专业技术证书、学生干部证明材料及各类获奖证书、其他能证明本人能力的相关材料。

（二）报名要求

应聘者发送邮件时应以普通附件形式一次性上传，不得上传超大附件，邮件主题命名为： xx(应聘岗位)—xx(专业）—xx(姓名），(如 护理 专任教师 — 护理学 —张三）。
未按照以上要求命名方式投递简历者，一律视为无效报名，人事部将不予受理。

六、聘用及待遇

（一）聘用

通过考试且符合相关要求的应聘者，由学校办理相关聘用手续。

（二）待遇

待遇按照荆州学院薪酬管理办法执行，年薪 5万-14万，同时可享受以下福利待遇：

1. 五 险一金；

2.绩效奖金；

3.节日福利；

4.定期体检；

5.周末双休及带薪寒暑假；

6.其他福利项目等。

七、其他事项

（一）本次招聘不收取任何费用，不指定任何考试培训机构。

（二）我校招聘公告发布渠道为荆州学院人事处官网、荆州学院人事处微信公众号、荆州学院官网、高校人才网、硕博人才网、各高校就业信息中心网络平台及其他相关网络平台。
如其他平台与上述招聘信息不一致的，请以人事部官方平台所发布信息为准。

（三）资格审查贯穿招聘全过程，面试过程中有违规行为者，一经查实，即按照规定严肃处理，取消录用资格；
在办理入职手续时，对所有录用人员进行全面资格复查，不合格者立即取消录用资格。

（四）本公告由学校人事部负责解释，未尽事宜请联系人事部。

八、联系方式

联系人：罗老师、 刘 老师

电 话：[申请查看]

邮 箱：[申请查看]

网 址：[申请查看]

地 址：湖北省荆州市荆州区太湖港综合管理区清刘路荆州学院人事部（图书馆311室）