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空间设计管培生|软装设计管培生等多职位
源氏木语
8K~10K
北京;上海;山东-青岛 · 校园招聘 · 大专
更新:1天前
职位描述
性质: 全职
专业要求: 计算机类,工商管理类,物流管理与工程类,电子商务类,经济学类,设计学类
岗位职责
源氏木语2025校园春季招聘简章

2025年4月1日

招聘简章

公司简介:

源氏木语品牌创立于 2010 年,目前拥有上海、青岛双总部,集家具及家居用品的设计、生产、销售为一体。
聚焦实木家具赛道,以提供高品质的实木产品和服务,让人人都能创造出自己触手可及的美好生活。

市场地位

•纯实木家具品牌行业绝对领跑:连续 10 多年领跑纯实木家具类目第一,产品规模、体量、复购率是稳居前列。

北美最大的硬木采购商之一,与全球 12 家大型木场建立深度合作,保证用材质量和价格稳定。

• 近年来仍在不断增长,增长率领先整体家居行业。

品牌背景

• 源氏木语隶属于万木生源集团,如今拥有员工 3500+ 人,已成为中国最具知名度的实木家具公司之一。

•集团旗下包括十二大品牌:源氏木语、维莎、百伦沙、朵艺、阿纳尼、方迪、西物、加兰、源氏木语 kids 、涵客、源也、悦己生活,实现多品牌、多店铺、多平台、多渠道、多维互融共生发展。

管培生项目 - 【源木计划】介绍

已经持续 9 年的管培生培养项目 -- 源木计划,旨在为源氏木语储备优秀高潜人才,帮助管培生快速完成职场转变,早日成为业务的中坚力量。
通过不断优化提升的培训支持和一对一导师带教,赋能管培生高速成长。
加入源木计划,你将收获难忘的集训体验,全方面了解源氏木语;
还将快速掌握职场通用能力技能,为职业发展新启航做好准备;
更能结识超多和你同届的新朋友,一起在源氏木语快乐工作,快乐生活!

投递链接: 上海万木生源家居有限公司 - 校园招聘

岗位介绍

一、 空间设计管培生

8 k~ 10 k/ 上海 / 本科 及以上

岗位职责:

1. 负责公司旗下门店项目的方案设计、施工图纸绘制及施工进度,落地跟进;

2. 负责门店摆场工作的执行以及效果落地跟进;

3. 照部门硬装工作标准流程和文件执行门店设计项目;

4. 运用专业知识和自身经验,进行有效的施工工艺升级优化;

5. 完成上级安排的其他工作内容。

任职要求:

1. 专科及以上学历,环境艺术设计或相关专业;

2. 熟练掌握 CAD 、 SketchUp 、躺平、酷家乐、 PS 、 PPT 、 Excel 、 Word 等软件的操作;

3. 具备一定的审美能力,对材料及常规工艺等较熟练;

4. 能在规定时间内独立完成项目的方案设计及施工图绘制;

5. 对整个项目进行跟踪和监督,有效解决施工种出现的问题和设计的完善;

6. 协调配合其他部门,流畅沟通,完成项目设计诉求的实现及落地;

二、 软装设计管培生

8 k~ 10 k/ 上海 / 本科 及以上

岗位职责:

1. 参与主导项目方案(商业、艺术创意)、独立把握项目方案方向,把控整个项目效果;

2. 负责参与品牌设计理念规划,填充品牌设计语言做好更新迭代;

3. 基于品牌不同业务需求独立完成项目前期创意,创意构想、创意执行、后期设计制作等工作;

4. 主导软装方案落地,并根据品牌要求对空间视觉进行优化以满足商业展示性。

任职要求:

1. 对空间的演绎有深刻认知,有独特的创意和视觉表达经验,原创能力强;

2. 对品牌形象有独立见解与认知;

3. 具备一定的美学功底,领悟能力强,能迅速接收并转化品牌的视觉设定;

4. 沟通能力强,能够清晰、直接、有说服力的传达信息和表达自己的想法和主张;
(需与经销商沟通)

5. 室内设计或建筑设计与设计相关专业;

6. 熟练掌握AUTOCAD、PHOTOSHOP、等设计软件以实现设计想法;

三、 视觉督导管培生

8 k~ 10 k/ 浙江,山东、北京 / 本科 及以上

岗位职责:

1,负责所管辖区域,门店视觉形象维护管理,保证区域门店视觉符合标准;

2,熟知视觉标准,并具备调场能力;

3,负责门店形象评分,分析、总结汇报,明确工作目标;

4,根据视觉评分情况,制定培训计划,帮助门店阶段性提升视觉形象;

5,巡店验收门店视觉状态,帮助门店找出视觉问题,并解决;

6,接收门店视觉调整等需求,帮助门店改善、调整,协助提升销售;

7, 协助 门店新品测试,保证视觉符合标准;

8,发挥运营销售与视觉设计的纽带作用,传达视觉标准,反馈视觉问题;

9,上级安排的其他工作事项。

任职要求:

1, (适应出差):

2. 大专及以上;
艺术设计类(室内 /家具/环艺/视传/产品设计/服装陈列)

3. 技能技巧: office、ps、cad、躺平

4. 通用能力:较好的表达与沟通能力、审美、执行力、学习力、团队精神 。

四、 产品设计师( 5 名)

8k ~ 11 k/ 上海 / 本科及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

1 、根据设计任务需求,对家具类产品设计外观。
需做设计调研、设计构思与建模渲染、出样品图纸等工作。

2 、对设计落地负责,配合工厂和技术,跟进产品打样调整事项,协助解决生产过程中的技术难题。

3 、定期收集各部门对已投入市场的产品的修改意见,对产品进行升级迭代维护。

4 、负责某板块的市场及用户调研工作,对风格、品类、流行趋势等,有一定的成果输出。

岗位要求:

1 、本科或以上学历,工业设计、产品设计、家具设计等相关专业,需提供本人近期作品集。

2 、熟练使用 PS 、 Rhino 、 KeyShot 、 AutoCAD 、 SolidWorks 等软件,具备一定基础手绘的能力。

3 、具备良好的美学素养,乐于接受新鲜事物,热爱家居设计领域。

4 、思维逻辑清晰,具备良好的表达和沟通能力,有协作精神。

5 、认真负责、细致严谨、有强烈的责任心和抗压能力,具有不断学习与提高的动力。

6 、热爱生活,审美好,洞察力强。

五、 供应链管培生( 25 名)

7k ~ 11 k/ 上海 / 本科及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

参与供应链环节的以下模块之一 :

软包实木开发 、 供应链技术 、 软包床垫采购 跟单 、 软体开发 、 质量 、 采购管理 、 供应商管理 、 五金 配件 、 实木开发 、 实木跟单

岗位要求:

1 、 做事认真负责 , 细心踏实 , 有一定的抗压能力,有良好的服务意识和优秀的沟通能力 ;

2 、 熟练操作办公软件,有良好的学习能力

六、 ITBP管培生

7 k~ 10 k/ 上海 / 本科 及以上

岗位职责:

1. 较强的沟通能力以及业务理解能力;

2. 有责任心,态度端正,较强的学习能力;

3. 较强的系统操作能力以及对业务的持续探索精神;

4.熟练使用excel以及办公软件;

七、 测试管培生

7 k~ 10 k/ 上海 / 本科 及以上

岗位职责:

1. 熟悉测试方法,对测试流程相对比较熟悉;

2. 较强的责任心,态度端正,能够把控质量最后一道关;

3. 较强的系统操作能力同时可快速熟悉不同系统间的业务流转流程 +单据对接详情;

4.具备一定的sql+代码能力,可快速针对测试场景造对应的测试数据;
5.较强的学习能力+具备一定的总结能力;

八、 直播运营管培生

7 k~ 10 k/ 上海 / 本科 及以上

岗位 职责:

1.维护品牌店铺日常商品运营,包括但不限于产品上下架、详情页更新、库存调配等;

2.负责抖店店铺体验分维护,监控后台商品、物流、服务三大分数板块,实时汇报并解决出现的问题;

3.数据统计与分析:每日根据项目目标,分析整理每日、周、月各项销售、退款、推广费消耗数据,及时跟进和优化,并能作出优化方案;

4.负责店铺后台设置维护,如运费模板,发货时效等;

5.新品开发及迭代进度跟进,重点产品矩阵盘点;

6.重点产品库存缺货及需求采购预测对接,需根据实际沟通库存情况。

任职要求:

1.本科及以上学历,电子商务类相关专业者优先考虑;

2.对数据敏感,善于收集、分析、归纳相关数据;
有一定的沟通协调能力和业务理解能力;

3.以结果为导向的工作风格,有较强的学习能力、执行能力、逻辑清晰,抗压力强。

4.具备良好的计算机水平,熟练操作Office办公软件

九、 短视频拍摄剪辑师

7 k~ 10 k/ 上海 / 本科 及以上

岗位 职责:

1、负责公司多个自有账号的短视频拍摄、剪辑等工作;

2、熟练使用各型号相机,包含索尼A7S3、佳能5D4等进行拍摄,会用稳定器(大疆S3);

3、熟练运用PS、PR、AE、剪映等软件,会基础调色,能做到还原家具颜色;

4、能够根据脚本完成视频场景搭建、打灯、拍摄、后期剪辑包装;

5、熟悉抖音平台玩法,对热点话题敏感度高,可拆解对标爆款短视频的制作方法;

6、完成领导交代的其他工作。

任职要求:

1、影视后期、数字媒体、摄像相关专业优先。

2、熟悉短视频制作全过程。

3、热爱短视频工作,有一定的审美。

4、创作能力佳,沟通能力强,喜欢挑战新事物。

5、有团队合作意识。

十、 编导管培生

7 k~ 10 k/ 上海 / 本科 及以上

工作职责:

1、主要负责抖音矩阵账号的内容创作(家具/家居/家装方向)。

2、工作包括选题策划、脚本撰写、视频审核,对成片质量负责(画面/内容/数据)。

3、能够不断自主探索,迅速调整内容方向,沉淀方法,完成爆款目标。

任职要求:

1、了解抖音渠道短视频流量推送机制,对热点较为敏感。

2、内驱力强,能专注家居/家具知识研究,能长期稳定输出优质内容。

3、对短视频画面、节奏进行较好把控,有较好的审美。

十一 、送装督导管培生( 2 名)

7 k~ 10 k/ 上海 / 大专 及以上

需求专业 :

不限

岗位职责 :

1 、送装服务商的寻源开发、商务谈判、合同签署、引入试用。

2 、送装服务商的数据复盘、业务规划、流程梳理、落地培训、优胜劣汰。

3 、送装业务的成本分析与控制、核心数据提升、客户体验感提升。

4 、完成上级安排的其它工作。

岗位要求 :

1 、热爱电商行业,并愿意从事物流行业。

2 、大专学历;
不限专业,物流管理、物流工程、工商管理类专业优先。

3 、有责任心、服务意识、积极乐观、善于沟通;

4 、自驱力强,以目标为导向,有韧性、有恒心;
学习力强,能持续学习新知识。

5 、能吃苦,接受高频出差(每月 20 天左右出差),愿意投身一线。

十二、 送装成本管培生 ( 2名 )

7 k~ 10 k/ 上海 / 大专 及以上

岗位职责:

1、成本核算与管理:参与送装相关各项成本的核算工作,学习如何进行成本控制与优化。

2、结算费用管理:负责协助处理各类送装服务的结算费用申请和配置安装费的核算,熟悉费用管理和合规流程。

3、费用审批与规则制定:参与、负责特殊费用审批的处理,协助制定并优化相关结算规则。

4、数据分析与报告:协助定期输出成本分析报告,识别并分析数据中的异常情况,提出改进建议,学习如何运用数据支持业务决策。

任职要求:

1、专业背景:本科及以上学历,优先考虑财务管理、会计、经济学、物流管理、数据分析等相关专业背景。

2、经验:具备对成本控制和流程管理有深入理解者更佳。

3、需熟练掌握以下软件和工具:

①Excel复杂公式运用及数据透视表的操作能力;

②BI工具(如Power BI、Tableau等):能制作数据可视化报告和仪表盘,进行数据展示与深度分析;

③其他数据工具(如Python):有基础者优先,用于数据清洗与自动化分析;

④SQL:能够编写基本查询语句,进行数据提取和分析;

4、 沟通与协调能力:擅长跨部门协作。

十三、 送装数据管培生

7 k~ 10 k/ 上海 / 大专 及以上

岗位职责:

1. 业务周度、月度数据计算分析

2. 业务核心指标数据核算

3. 送装服务商各项数据计算

4. 送装相关费用申请、核销等

5. 送装服务商引入、变更等的维护

6. 送装终端货损计算

任职要求:

1. 熟练使用 excel计算公式功能等

2. 具备良好的数据分析能力,条理清晰

3.积极主动性强,学习能力佳,沟通表达良好,责任心强。

十四 、物流 运输 管培生( 1 名)

7 k~ 10 k/ 青岛胶州 / 本科 及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

1、 发货现场物流公司督导管理

2、 物流公司现场反馈异常处理(到车、破损、交接等)

3、 采购提货业务的现场异常处理

4、中深爱的工厂车辆调度

岗位要求:

1、 本科及以上学历,专业不限;

2、 热爱电商行业,积极乐观、善于沟通、开放进取、持续学习;

3、 自驱力强,以目标为导向,有韧性。

十五 、供应链管培生( 山东 质量管理方向)( 8 名)

7k / 青岛胶州 / 本科及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

1. 参与供应链部门内部轮岗,涉及质量管理、工艺技术、供应商管理等部门的轮岗工作

2. 针对公司产品品质进行管理,通过对于过程管控及下线检验,提升产品出货质量,避免出现市场投诉。

3. 针对异常问题,与生产方相关负责人沟通,并制定方案,并跟踪方案落实情况。
根据情况采取必要措施,持续改善,确保问题得以解决

岗位要求:

1. 重点院校本科及以上学历。

2. 学习成绩优异,学习能力强。

3. 良好的沟通表达能力和逻辑思维能力,有较好的组织能力,抗压能力强。

4. 具备较强的自驱力、创新意识和团队合作意识。

5. 愿意深入一线了解并实践部门工作,踏实务实能吃苦

十六 、 产品 运营管培生( 5 名)

7k ~ 11 k/ 上海 / 本科及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

1 、负责公司电商平台的日常运营工作,包括商品上架、页面优化、活动策划等

2 、参与制定并执行电商运营策略,提高平台流量和转化率;

3 、进行市场调研,分析竞争对手,优化产品和运营策略;

4 、参与跨部门协作,确保项目顺利进行

岗位要求:

1 、本科及以上学历,电商以及市场营销相关专业优先考虑;

2 、具备优秀的沟通表达能力、责任心,踏实务实

3. 有相关实习经历优先录取

十七 、人力资源管培生( 4 名)

7k ~ 11 k/ 上海 / 本科及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

1 、参与人力资源内部轮岗,涉及培训、招聘、文化、薪酬绩效等部门的轮岗,前期会去到业务部门轮岗学习;

2 、负责组织并协助各部门进行招聘、参与校园招聘,并协助优化校园招聘流程;

3 、组织开发内部培训课程体系,负责培训项目的跟进工作,在各项看培训项目结束后进行培训效果评估;

4 、公司内部活动的策划、落地实施,践行企业文化;

岗位要求:

1 、本科及以上学历,人力资源相关专业优先考虑;

2 、对人资各模块专业知识有一定的认知;

3 、具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力;

4 、具备良好的计算机水平,熟练操作 Office 办公软件

十八 、 总助 培训生( 2 名)

7k ~ 11 k/ 上海 / 本科及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

1 、组织协调能力强;

2 、乐于接受挑战,想要大有作为;

3 、有激情、有想法、服务意识强、责任心强;

岗位要求:

1 、统招本科及以上学历 202 5 届应届毕业生;

2 、专业基础扎实,学业成绩优异,英语水平达到四 / 六级;

3 、良好的沟通表达能力和逻辑思维能力,抗压能力强;

4 、具备较强的自我成就动机、创新意识及团队合作意识;

5 、有学生干部经历或较丰富的社会实践经验更佳

十九 、工程管培生( 1 名)

7k ~ 11 k/ 上海 / 本科及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

1 、参与工程部内部轮岗,涉及资料文员、维修、监理、预算等模块;

2 、负责对项目进度跟进、协调;

3 、参与工程内部流程的制定;

4 、负责分析工程造价以及周期,参与优化并落地改善计划;

岗位要求:

1 、具备优秀的沟通表达能力、执行能力;

2 、具备高度的责任心;

3 、熟练操作 CAD/Office 办公软件

4 、接受出差;

二十 、淘内运营管培生( 1 名)

7k ~ 11 k/ 上海 / 本科及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

1 、负责站内图文撰写,买家秀征集 & 加精;

2 、负责会员运营及维护,并进行数据分析复盘,策划每月会员活动及活动页面;

3 、负责群聊运营内容推送,发布图文种草信息、活动信息等,并及时回复群内消息,做好群内互动沟通的管理工作。

岗位要求:

1 、具有优秀的文字表达能力,熟悉营销策划流程;

2 、具有创意思维,能够不断创新内容形式和话题,吸引用户增加互动;

3 、具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力;

4 、对行业动态及用户需求有一定的敏感度,能够及时把握当下热点。

二十一 、视频策划管培生( 3 名)

7k ~ 11 k/ 上海 / 本科及以上

需求专业 :

不限

岗位职责:

1. 主要负责电商产品营销视频与部分品牌宣传视频的拍摄于制作

2. 视频内容策划,驾驭多样化的内容,比如知识干货 / 装修搭配等

3. 与运营合作,对视频的数据负责,优化调整产出爆款视频

4. 实时洞察所在领域的发展方向

岗位要求:

1. 本科及以上学历,数字媒体艺术和影视制作相关专业优先考虑

2. 喜欢刷视频,有自己喜欢的领域

3. 熟练使用相机、稳定器、航拍,对 PR(Final cut) 、达芬奇、剪映任意两项软件掌握熟练

4. 为人真诚,积极主动、好学、有责任心,拒绝躺平但不内耗

二十二 业务督导管培生

7k ~ 10 k/ 上海 / 本科及以上

岗位职责:

营业数据分析及提升 :

1)针对门店各项营业数据做分析,针对背后问题做提升改善,协助门店提升业绩、利润、客单等营业指标

2)协助门店进行产品数据分析,及时调整陈列、动销、配比等问题

3)基于公司或者部门下达任务,制定本辖区推动计划和策略,协助门店快速执行

日常帮扶 :

1)对于辖区内门店及店员进行产品、销售、管理等培训,使用门店及店员日常工作得到技能提升

2)积极推动推广线下增量活动或者公域平台,获取自然流量帮助门店业绩提升

3)带领门店及店员定期复盘工作,对于门店各项任务执行进度进行追踪,过程中发现问题进行调整及监督

日常管理:

1)定期组织辖区门店会议,针对重点工作进行部署和安排,对于门店过程管理动作要常态化和多样化

2)对于门店人员、薪资、激励等管理指标进行修正和指导

3)对于公司考核政策要及时传递和培训,使用政策准确无误传递至所有门店并要求执行掌握

二十三、 营销支持督导管培生

7k ~ 10 k/ 上海 / 本科及以上

岗位职责:

门店帮扶:

1)帮助经销商开业前期的筹备工作,包括人员招聘、建店流程、市场推广等

2)开业前帮助经销商对于人员进行系统性培训,包括系统、产品、销售等环节

3)确立新店培训、营销帮扶的标准化流程,提升本岗位的实操技能,切实帮助到下沉市场提升盈利

活动组织策划:

1)组织策划并推动全国门店线下活动,针对不同区域、产品、渠道设置不同机制和打法

2)探索创新活动形式,协同业务团队推动区域化、本地化、产品类活动,关键是活动中的执行和追踪

3)推动门店积极拓展第三方平台渠道,制定并培训第三方平台的标准化流程,推广到全国门店并执行,例如小红书、抖音等渠


福利待遇 :

1 、带薪 年假

2 、 年度 旅游

3 、每日下午茶

4 、年度体检

5 、节日礼物

6 、丰富的培训

7 、五险一金

8 、社团


联系方式:

联 系 人: 刘爽

联系电话:

联系邮箱:

联系地址: 上海市松江区双子楼

● 该招聘信息转载自源氏木语官方招聘网站。
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