为全面深化国有企业改革，根据筠连县县属国有企业工作需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，筠连县拟招聘县属国有企业工作人员10名。
本次招聘工作委托筠连县筠州人力资源服务有限责任公司（ 以下简称“筠州人力公司” ）组织实施，现将有关事项公告如下：
一、企业简介
（一）筠连发展控股集团有限公司
筠连发展控股集团有限公司（以下简称“筠发展集团”）为筠连县国资国企服务中心代县政府履行出资人职责的县属国有一级集团公司。
主要负责根据授权管理体系对二级集团公司履行出资人职责，对县政府授权管理的资产进行运营管理，确保国有资产保值增值；
通过全县国有资本综合运营管理推动国有资本布局优化和全县产业转型升级；
建立并管理县属国有企业资金池；
协调并指导全县国有企业开展项目投资、融资、建设、资产运营等工作；
对二级集团公司进行监察审计；
负责县属国有企业信用评级提升，加快AA+信用评级主体培育；
承担上级有关部门交办的其他工作。
（二）筠连城市和交通建设集团有限公司
筠连城市和交通建设集团有限公司（以下简称“县城交建集团”）为筠连县国资国企服务中心代县政府履行出资人职责的县属国有一级集团公司。
主要负责贯彻执行国家、省、市有关新型城镇化建设的方针、政策、法规和规章，按照我县经济社会发展总体规划和全县城镇、交通发展中长期规划的要求组织实施；
负责对政府授权管理的资产进行运营管理，确保国有资产保值增值；
负责全县城镇和交通基础设施投资建设和运营维护；
负责工程建设、工程咨询设计服务、资源开发、房地产开发、代建服务，提升建设资质至一级以上，市场化对外承接业务；
承担上级有关部门交办的其他工作。
（ 三 ） 筠连农旅商贸集团有限公司
筠连农旅商贸集团有限公司（以下简称“县农旅商贸集团”）为筠连发展控股集团有限公司履行出资人职责的县属国有二级集团公司。
主要负责贯彻执行国家、省、市有关农业、旅游、文化、商贸物流产业的方针、政策、法规和规章，按照我县经济社会发展总体规划和全县农旅商贸产业发展中长期规划的要求组织实施；
负责对县政府授权管理的资产进行运营管理，确保国有资产保值增值；
负责农旅商贸产业的资源综合开发利用、招商；
负责农旅商贸产业重大项目的投资、融资、建设；
负责推动实施农旅商贸产业融合、创新发展，实现一、二、三产联动融合发展；
承担上级公司交办的其他工作。
（四）筠连产业发展集团有限公司
筠连产业发展集团有限公司（以下简称“县产业发展集团”）为筠连发展控股集团有限公司履行出资人职责的县属国有二级集团公司。
主要负责贯彻执行国家、省、市有关产业发展的方针、政策、法规和规章，按照我县经济社会发展总体规划和全县产业发展中长期规划的要求组织实施；
负责对县政府授权管理的资产进行运营管理，确保国有资产保值增值；
负责全县产业融合发展建设和运营管理；
负责园区基础设施的投资、建设、运营、管理；
负责园区入驻企业的相关服务工作；
负责机关企事业单位人才和人力资源服务；
承担上级公司交办的其他工作。
（五）四川省筠州数字化转型创新发展科技集团有限公司
四川省筠州数字化转型创新发展科技集团有限公司（以下简称“筠州数创集团”）为筠连发展控股集团有限公司履行出资人职责的县属国有二级集团公司。
主要负责整合县域大数据资源，建设大数据产业园；
负责县内信息化（智慧城市）项目和新型基础设施的调研、规划和建设，承担项目设计、采购招标、组织实施、验收、资金管理、推广应用等工作；
负责组织建设集约化大平台，为城市“数据大脑”建设提供智力支持和技术支撑，推动数据资源在政府管理和社会治理领域的应用；
负责全县信息化（智慧城市）运维工作；
负责全县大数据共享开放应用工作，加速推进县域数字经济、数字社会、数字政府建设与发展；
负责设计建设全县电商平台，打造县属农产品直播基地，推动县域智慧农业发展；
负责融合全县数字媒体一体化，推动多领域深度合作；
承担上级公司交办的其他工作。
二、招聘岗位及名额
本次计划招聘10名工作人员。
具体的招聘岗位、招聘名额及条件要求等情况详见附件《筠连县县属国有企业2025年面向宜宾高校应届毕业生招聘工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）。
三、招聘对象及报考条件
（一）招聘对象和范围
此次招聘面向所有符合招聘公告及相关岗位条件要求的2025年宜宾高校应届毕业生（含 2023年、2024年择业期内 未落实工作单位的宜宾高校毕业生，不含各类委培生、定向生）。
其中， 2025年宜宾应届高校毕业生必须在2025年7月31日前 取得岗位条件要求的毕业证、学位证，并凭证书办理聘用手续。
（二）报考条件
1.报考者应同时具备的条件：
（1）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，有坚定的理想信念，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩；
（2）具有创新意识和创新自信，勇于变革，敢为人先，开拓进取，市场信息敏锐，能够捕捉商机，提高企业核心竞争力；
（3）具有良好的职业操守和个人品行，诚实守信，廉洁自律，爱岗敬业，事业心和责任感强；
（4）身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；
（5）具备招聘公告具体招聘岗位要求的条件和资格。
岗位条件要求的国家承认的毕业证、年龄必须在提交报名资料前取得或满足。
注：年龄、工作经历、毕业证等计算截止日期为此次公告报名的第一日。
（例：“年龄：35周岁及以下”，指截至此次招聘报名第一日未满36岁，以此类推）。
2.有下列情况之一者，不得报考：
（1）正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚的；
（2）被开除中国共产党党籍、公职的；
（3）法律法规和有关政策规定不能被聘任为国有企业工作人员的；
（4）被列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的；
（5）受到党纪政务处分影响期未满的；
（6）有其他违反有关规定不适宜参加应聘的人员。
四、招聘流程
关于本次招聘的公告、公示等所有环节均在中国三江人才网（[申请查看]）发布。
（一）报名
此次报名分为网上报名和现场报名2种方式，报考者请认真阅读本公告，详细了解招聘名额、范围、条件及注意事项等内容，根据自身情况选择符合报考条件的一个岗位报名（每个考生限报一个岗位）。
1.网上报名。
报名时间为2025年3月31日至2025年4月10日18:00（11天）。
考生自行下载附件《筠连县县属国有企业2025年面向宜宾高校应届毕业生招聘工作人员报名表》（以下简称《报名表》），按照报名时间将报名相关材料扫描件（含两寸照片电子版和《报名表》电子文档）发送至[申请查看]邮箱。
未按要求上传或未在报名时间（以邮件显示送达时间为准）提交报名相关材料的，视为无效报名。
注：邮件主题及附件名称按照“资料名称+岗位代码+姓名+联系电话”标题格式命名，例如：邮件主题（报名资料JLGQ2025001张某某135*****888）、附件（报名表JLGQ2025001张某某135*****888）等。
2.现场报名。
考生自行下载填写《筠连县县属国有企业2025年面向宜宾高校应届毕业生招聘工作人员报名表》并携带报名所需资料到宜宾学院临港校区就业创业育人综合体现场报名和参与资格审查。
报名时间：2025年4月1日9:00至18:00。
3.报名相关材料：
（1）《报名表》（电子文档提交word格式，要求将两寸照片添加到相应区域）；
（2）本人有效身份证（复印件）；
（3）在 2023年、2024年择业期内未落实工作单位的宜宾高校毕业生（不含各类委培生、定向生） 需提供本人有效毕业证、学籍在线验证报告、学位在线验证报告；
（4） 2025年宜宾高校应届毕业生（不含各类委培生、定向生） 需提供学历证书电子注册备案表、学生证复印件；
（5）两寸照片（要求近期免冠蓝底彩照、电子档）；
（6）以及其他与报考资格相关的材料。
4.有以下情形之一的视为报名无效：
（1）逾期报名或报名资料提交不全的；
（2）报名人员提供虚假信息、虚假资料的；
（3）同一报名人员同时填报多个招聘岗位的；
（4）其他不符合报考条件的情况。
5.报名联系电话：[申请查看]。
（二）资格审查
1.资格审查
网上报名资格审查从网络报名开始到报名结束，筠州人力公司根据应聘人员提交的资料结合岗位相关条件及要求进行资格审查。
经资格审查合格人员（即有效报名人员），资格审查结果通过报名邮箱反馈。
现场报名考生提交报名资料即刻进行资格审查。
2.报名人员对提交的资料的真实性负责。
资格审查贯穿整个招聘过程，其中任何环节若发现报名人员与报考岗位的相关条件及要求不相符的，立即取消其报名资格，所造成的一切损失由其本人自行承担。
有关情况将及时在中国三江人才网上公告。
（三）考试
1.笔试（占比50%）
（1）笔试科目为《综合知识+专业知识》，卷面满分为100分（其中公共知识部分30分，专业知识部分70分）。
重点了解应聘者从事国有企业工作应具备的综合基础知识以及对招聘岗位的适应程度。
（2）考生凭本人有效身份证、笔试准考证参加笔试。
（3）笔试时间和地点见笔试准考证 ，考生自行打印笔试准考证。
笔试准考证将以电子档形式发放到考生报名邮箱，具体开始发放时间以中国三江人才网发布的通知（公告）为准。
重要提示： 考生打印笔试准考证后，请仔细核对笔试准考证上笔试时间、笔试地点等信息，如有错误请及时拨打咨询电话： [申请查看]， 否则后果自负。
2.面试
（1）面试采用“结构化面试”方式进行，重点了解应聘者所具备的专业能力、实战经验和对招聘岗位的适应程度，以及语言表达、沟通协调、逻辑思维等从事国有企业工作应具备的基本能力素质。
根据笔试成绩按岗位招聘人数3：1比例从高到低确定面试名单，末位成绩相同人员一并进入面试。
如符合面试条件人数达不到3：1比例，则均进入面试环节。
（2）面试成绩满分为100分，面试成绩最低合格线为70分，低于最低合格线的考生不进入下一环节。
（3）面试时间及地点：邮件另行通知。
重要提示： 考生领取面试通知书后，请仔细核对面试通知书上面试时间、面试地点等信息，如有错误请及时拨打咨询电话： [申请查看]， 否则后果自负。
3.考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%；
（四）体检
根据考生总成绩从高分到低分，按照招聘岗位及招聘名额1:1的比例确定体检人选。
考试总成绩相同的，由工作领导小组按照政治面貌、学历及其他优先条件等额筛选确定进入体检人选。
本次体检由筠州人力公司统一组织实施。
体检须在二级甲等医院进行，费用自理。
体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关规定执行。
体检人员应在接到体检通知后的3个工作日内前往医院进行体检（女性因身体原因需推迟的，须提前告知），若超过用人单位规定时间，视为放弃录用。
（五）组织考察
中国共产党宜宾市筠连县国有企业工作委员会（以下简称“县国有企业党工委”）组织本次岗位招聘涉及的县属国有企业对拟聘用人员开展相关政治审查、背景调查（包括拟聘人员犯罪记录核实、征信记录核实等）。
（六）讨论决定
县国有企业党工委组织本次岗位招聘涉及的县属国有企业，按照相关程序集体研究确定拟聘用人选。
按照择优录取、注重实干原则，若县国有企业党工委及涉及的县属国有企业（扩大）会议研究认为不适宜聘用的不得确定为拟聘用人选。
（七）录用公示
根据面试、体检、组织考察、讨论决定情况，确定最终拟聘用人员，并在中国三江人才网公示7个工作日。
公示期间，接受社会监督。
对没有问题或反映问题不影响录用的，按照规定程序办理录用审批手续；
对有严重问题并查有实据的，取消录用资格；
对反映有严重问题，但一时难以查证的，暂缓录用，待查实后再决定是否录用。
（八）递补
1.因个人原因放弃参加体检、考察，或体检、考察不合格以及在上述程序中发现不符合报名资格条件的，可根据空缺名额进行等额递补，最终是否递补由县国有企业党工委进行充分评估后决定。
无递补人选的，该职位空缺。
2.公示期间或者公示期满后，因个人原因主动放弃或其他原因出现职位缺额，不再递补。
（九）办理聘用手续
各拟录用人员根据公司通知办理聘用入职手续，按照《中华人民共和国劳动合同法》及公司规章制度与其签订劳动合同。
（十）合同期限及薪酬待遇
1.合同期限管理。
此次招聘岗位合同期限为1年（试用期不超过1个月），试用期不合格或在合同期内违反单位管理规定，单位予以解聘。
首次合同期满后，经用人部门考核合格后可根据工作需要续聘。
2.薪酬待遇。
具体招聘岗位的薪酬待遇按照招聘单位《员工薪酬管理办法》执行。
五、其他事项
（一）招聘过程中如有调整、补充等事项，将在中国三江人才网上公布。
因应聘人员不主动查阅相关信息，导致本人未能按要求参加报名、考试、体检、考察、聘用的，责任自负。
（二）应聘人员务必及时关注中国三江人才网的考务信息并保持电话畅通，如因通信不畅导致未能参加面试的，视为自动弃权，所造成的一切损失由报考人员自行承担。
在招聘各环节中落选人员，概不另行通知，敬请谅解。
六、纪律与监督
本次公开招聘工作将由招聘监督组严格按照《筠连县县属国有企业员工管理办法》有关规定执行，对违法乱纪、弄虚作假聘用的人员，一经查实，立即取消其聘用资格并追究相关人员的责任。
监督举报电话：[申请查看]
本公告未尽事宜，由筠州人力公司负责解释。
联系电话：[申请查看]
附件：1.筠连县县属国有企业2025年面向宜宾高校应届毕业生招聘工作人员岗位表
2. 筠连县县属国有企业2025年面向高校应届毕业生招聘工作人员报名表 [申请查看]
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