3K-5K/月 南宁市 大专及以上 模拟面试

职位描述

岗位职责：

1.根据公司需求，发布招聘信息，筛选简历，安排面试；
跟进面试流程，协调用人部门完成录用决策。

2.办理新员工入职手续（合同签订、档案录入、社保公积金办理）；
负责员工离职面谈、手续办理及离职原因分析。

3.统计员工考勤数据，处理请假、加班等流程；
协助完成月度薪资核算、社保公积金缴纳。

4.组织员工活动（如团建、生日会、节日福利发放）。

5.协助制定培训计划，组织新员工入职培训；
跟进员工绩效考核，协助人才发展计划。

6.维护员工档案（电子+纸质），确保数据准确性和保密性；
定期更新人事报表，支持管理层决策。

岗位要求：

1.学历 ：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业优先；

• 2.经验 ：1年以上HR相关工作经验（应届生可接受，但需实习经历）；
  

• 3.证书 ：持人力资源管理师（四级/三级）或相关证书者优先。
  

  4.熟悉劳动法、社保公积金政策及人事操作流程；
  熟练使用Office（Excel数据统计、Word/PPT制度编写）

投递说明：

渠道发布→ 广西人才网/邮箱投递简历→ 简历筛选 → 面试 → 背调 → Offer → 入职

单位简介

公司成立于2024年10月，注册资本壹亿元，为南宁产投产业园区投资发展集团有限责任公司控股的国有控股投资公司，是一家集专业体育赛事策划、运营和推广，园区商业策划、销售、招商、装修改造、物业运营为一体的综合性企业。
"1952动力工园"是我司投资运营的体育文化产业园，位于南宁市西乡塘中尧路48号南宁机械厂，占地面积约220亩。
以旧厂区为载体，活化利用工业进行改造、修缮，招商引进体育产业的生产资源，配套产品展示体验区和体育场地，盘活整个旧厂区。
"1952动力工园"积极响应全民健身战略，秉承"旧筑新韵、创意造景"的设计理念，采用保护传承、整治改善、改造提升、再开发和微改造等方式，将旧厂区空间聚集盘活，塑造南宁市首个体育文化产业园。
通过聚焦体育产业创新，打造体育文化产业园，促进体育产业与旅游、康养、文化、农业、林业、商住、会展等相关产业融合发展，发挥体育产业稳经济、促消费、激活力的作用，带动经济消费，实现体育强市建设，推动南宁市工业、体育文创产业高质量发展，提升城市形象。