10K-16K/月 南昌市 本科及以上 模拟面试

职位描述

岗位职责：

招聘专业

智能网联类、人工智能类、新能源类、自动化类、计算机类、电子电气类、软件工程类、电子信息类、控制工程类、机械电子类、车辆类、能源动力类、机械类、理学类、材料类、汽车服务类、动画设计类、三维设计类、数字媒体艺术类、用户体验设计类、视觉传达类、工业设计类、人因工程类、心理学类、人机交互类、市场研究类、财务管理类、会计学类、经济学类、金融类、经管类、新媒体营销类、新闻传播学类、广告学类等相关专业

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岗位要求：

招聘要求

1、 招聘对象

具有境内外普通高等院校大学本科及以上学历学位的2023年、2024年及2025年应届毕业生（即在国家规定的2年择业期内未择业的2023年、2024年毕业生可以应届毕业生的身份参加本次招聘）。

1）境内院校须在2025年7月取得国家认可的毕业证书和学位证书（应届博士毕业生可放宽至2025年12月31日）。

2） 境外院校须在2024年8月至2025年7月期间毕业，并于2025年7月底前获得国家 教育部国外学历学位认证书（应届博士毕业生可放宽至2025年12月31日）。

Ø毕业时获得毕业证、学位证；

Ø毕业时获得四级及以上的英文能力证书；

Ø认同江铃汽车股份有限公司的企业文化，具备良好的政治素质和思想品德；

Ø担任学生干部、有社团活动经历者、专业技术奖项、专项特长者优先。

投递说明：

招聘流程

网申投递--简历筛选--线上/线下面试--在线综合测评--Offer--三方签订--入职

PC端官方投递渠道

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其他描述：

优渥的福利待遇

² 工资奖金体系

本科年薪12-15W，硕士年薪15-20W，博士年薪面议

² 福利保障体系

五险一金、安家费、人才公寓、免费工作餐、内部购车优惠、内部购房补贴、周末双休、带薪休假、免费班车、年度体检、员工club、工会福利、南昌市青年人才生活补贴等

健全的人才培养体系

A.完善的新员工入职培训流程和健全的“导师制”内部培养体系，助力新人快速融入企业和团队。

B.技术&管理双通道职业发展体系，激活人才创新与活力的人才激励体系，将员工个人发展与企业发展相结合。

单位简介

江铃汽车股份有限公司是江西省第一家上市公司，国家高新技术企业、国家创新型试点企业、国家认定企业技术中心、国家整车出口基地、国家工业设计中心、国家知识产权示范企业，首批通过国家企业知识产权体系认证的企业。