新零售管培生招聘_云南九机电子产品有限公司最新招聘信息

性质：全职

截止时间： 2025-05-30

岗位职责

职位名称	类型	性质	最低学历要求	人数	薪资
新零售管培生	经理\|管理培训生\|其他管理层	全职	本科	[申请查看]0	5000-8000
发布时间	[申请查看]0[申请查看]5-03-18 15:51:45
职位有效期	[申请查看]0[申请查看]5-05-30 [申请查看]3:59:59
专业	不限
工作地址	云南省昆明市；贵州省贵阳市
职位要求	1、[申请查看]0[申请查看]4、[申请查看]0[申请查看]5届优秀应届毕业生，全日制本科及以上学历，专业不限； [申请查看]、形象气质佳，有良好的客户服务意识和灵活的销售技巧，口齿伶俐，沟通能力强； 3、具备优秀的服务意识和沟通能力，有高度的责任感和团队协作精神以及善于发现和解决问题的能力； 4、对电子产品、连锁零售、互联网行业具有一定的行业意识和兴趣爱好，并致力于在电子互联网行业中发展个人的职业生涯。
政治面貌	无要求
实习实践经验	无要求
职位简介	1、作为分公司后续发展人才储备而设置，面试合格后进入公司储备作为管理层储备梯队，伴随着3-6个月学习考核期，合格后转入正式管理岗位；[申请查看]、零售终端基层培养，其中包括储备主管——储备店长——储备城市经理；3、经过系统学习与实践快速掌握店面销售、后勤管理及产品知识，学习从消费类电子产品销售、店铺运营管理、团队人员管理等综合纬度提升门店销量，具备店面综合管理能力。公司网址：[申请查看] 联系人：[申请查看] 联系电话：[申请查看]/[请申请后查看] 校招网址：[申请查看],[申请查看]
岗位职责	1、作为分公司后续发展人才储备而设置，面试合格后进入公司储备作为管理层储备梯队，伴随着3-6个月学习考核期，合格后转入正式管理岗位； [申请查看]、零售终端基层培养，其中包括储备主管——储备店长——储备城市经理； 3、经过系统学习与实践快速掌握店面销售、后勤管理及产品知识，学习从消费类电子产品销售、店铺运营管理、团队人员管理等综合纬度提升门店销量，具备店面综合管理能力。