5K-7K/月 江苏省 常州市 本科及以上 模拟面试

职位描述

岗位职责：

1. 负责开发国内市场，维护老客户，开拓新客户；

2. 快速、及时的对客户的询价及交期做出响应；

3. 可熟练运用网络平台进行宣传推广工作，利用百度、抖音、微信号等社交媒体平台发布公司产品信息，通过微信、电话等渠道与客户保持联系；

4. 整理和维护客户信息，分类归纳，并定期向经理汇报各客户的跟进情况和需求；

5. 客户打样、订单跟进，整理销售业务记录和统计数据；

6. 准备并积极参加行业内的展会，愿意出差，拓展业务渠道，提升公司在市场中的占有率；

7. 分析市场竞争情况，收集竞争对手的信息和策略，并定期向经理汇报，为公司的市场推广和竞争对策提供参考；

8. 积极参与团队合作，分享销售经验和市场信息，共同实现团队销售目标；

9. 积极认真地配合完成上级分配的其他任务，以支持团队和公司的整体工作目标。

岗位要求：

1. 年龄：20-35周岁；

2. 本科及以上学历，贸易专业优先；

3. 具备较好的沟通、谈判和商务技能；

4. 勤奋、有耐心，有较强的学习能力；

5. 品行端正，遵纪守法，无案底，无不良嗜好；

8. 熟悉运用办公软件（word，excel，PPT）。

投递说明：

一、前期准备与宣传

1. 制定校招计划：确定岗位需求、目标院校、时间节点

2. 院校合作对接：联系目标院校就业办，确定宣讲会 / 双选会场地

3. 宣传物料制作：设计海报、H5、短视频等线上线下宣传材料

4. 线上渠道发布：在官网 / 招聘平台 / 社交媒体同步校招信息

二、招聘实施阶段

1. 宣讲会 / 双选会：现场宣讲企业优势 + 接收简历

2. 简历初筛：按岗位要求筛选符合条件的候选人

3. 笔试 / 测评：安排专业能力测试或职业性格测评

4. 多轮面试：技术面 + HR 面 + 终面（部分岗位含群面）

三、后续跟进与入职

1. 录用决策：综合评估确定拟录用名单

2. 发放 offer：签订三方协议，明确薪资福利及报到时间

3. 入职准备：安排体检、背景调查，建立新人档案

4. 迎新培训：组织企业文化、岗位技能等入职培训

其他描述：

有提成

单位简介

【公司简介】成立于 2019 年，国内首家集 CVD 设备研发、制造、销售及涂层代加工服务于一体的国家级高新技术企业。
拥有 30 + 核心专利技术及自主研发的智能控制系统，核心部件 100% 采用欧美进口品牌，服务覆盖全国 300 + 高端制造企业。
【核心优势】▶ 技术领先：德国归国专家团队 + 15 年行业经验，设备精度达国际一流水平▶ 全产业链：从设备研发到涂层加工，提供一站式解决方案▶ 快速响应：600 万备件库存，24 小时技术支持，行业交付周期缩短 40%【业务领域】✓ 高端刀具涂层（数控刀片 / 工具模具）✓ 航空航天精密部件处理✓ 燃气轮机核心部件强化✓ 新能源材料表面改性【人才发展】▶ 双通道晋升：技术专家 / 管理干部双向发展路径▶ 系统培养：导师制 + 海外技术交流 + 定期技能认证▶ 创新激励：专利奖励 / 项目分红