宏珏高级时装股份有限公司开始时间:2025-03-03 12:26:51单位简介:
公司简介
宏珏高级时装是国际知名的奢侈品牌控股及管理运营公司。
依靠丰富的奢侈品市场运作经验、成熟的品牌管理架构，以及对艺术文化的热爱与尊重，宏珏公司发掘低调且优秀的意大利品牌，将其推向市场取得成功。
2011 年11月，宏珏高级时装获得中华人民共和国发改委、商务部批准，投入资本入股意大利GIADA SPA；
2013年9月，GIADA在米兰蒙特拿破仑大道15号成功开设了一栋层高五楼、经营面积达800平方米的GIADA旗舰店，代表中国资本进入西方的奢侈品行业体系。
目前GIADA 已在中国、意大利、美国拥有60家精品店。
宏珏高级时装在全球范围内践行多品牌发展战略：2016年，控股运营管理意大利百年高级定制品牌CURIEL，至今已开店20家；
2018年，意大利天才设计师Gabriele Colangelo 同名品牌正式入驻宏珏；
2021年，意大利顶级羊绒供应商品牌Colombo被宏珏带入中国。
未来，将会有更多的意大利品牌与宏珏展开深度合作，传递优雅与自信的生活理念。
宏珏公司作为中国奢侈品行业的先行者，用其独特的商业模式引领着中国奢侈品行业的发展，促进了国内时尚产业升级，为其他企业的走出去战略做出了示范。
很多企业也纷纷开始收购国际品牌，提升了中国产业和中华文明在国际上的影响力和竞争力，也为国家带来更多创收，为祖国的伟大复兴贡献力量。
品牌概览
GIADA
诞生于意大利的奢侈品牌，设计风格极简、现代、优雅。
GIADA全球旗舰店位于世界极富盛名的奢侈品中心——米兰拿破仑大道15号。
GIADA由极简主义设计大师Gabriele Colangelo领衔创作，提倡穿着与生活皆成艺术，以Art to Art的内在理念彰显女性的精神独立和自我价值。
GIADA 在大中华区已拥有50余家坐落于奢侈品购物中心、高端百货及五星级酒店的精品店。
GIADA北美市场的旗舰店坐落于波士顿核心奢侈品购物商圈The Heritage on the Garden。
CURIEL
意大利百年裙装世家，历经四代女性传承人，是米兰斯卡拉大剧院的长期盟友。
以高定系列的传创成为“Made in Italy”的先驱，现以TUBINO意式小黑裙传递意式乐享生活，鼓励更多女性闪耀真我。
2016 年至今，CURIEL已经在大中华区开设了20余家精品店。
其中包括北京国贸、北京金融街、杭州大厦、青岛海信等顶级物业商圈。
COLOMBO
意大利国宝级奢侈品牌，是全球最大的羊绒和珍稀面料缔造者，坚持百分之百意大利制造，掌握着最尖端的面料科技和意大利最传统的手工艺传承。
2021 年，COLOMBO中国双首店于上海久光百货和北京金融街购物中心正式揭幕，品牌已陆续登陆北京、上海、深圳等中国各大城市奢侈品购物中心。
Gabriele Colangelo
近年来米兰时装周上最耀眼的极简设计师品牌。
为新自由女性们提供了发现自我，表达自我，敢于任性的时尚穿衣解决方式。
2020 年，Gabriele Colangelo全球首店盛大开幕，北京国贸商城、上海华润时代广场双子店联袂启碇。
品牌陆续登陆北京、上海、深圳等中国各大城市，致力于为穿衣者提供灵感碰撞的平台。
YI
宏珏旗下唯一自主研发的中国品牌，致力于打造属于中国的当代轻奢时装。
品牌溯源宋代，以集大成时期的宋代美学为依托，以苏东坡塑造的人文精神为灵感缪斯，融合东西方人文气质和精致工艺，传达现代美学生活理念。
宏珏高级时装是国际知名的奢侈品牌控股及管理运营公司，依靠丰富的奢侈品市场运作经验、成熟的品牌管理架构，以及对艺术文化的热爱与尊重，发掘低调优秀的意大利品牌，将其推向市场取得成功。
至今宏珏集团覆盖 30 余城市、 150 余家店铺。
宏珏公司作为中国奢侈品行业的先行者，用其独特的商业模式引领着中国奢侈品行业的发展。
GIADA 是一个诞生于意大利的奢侈品牌，全球旗舰店位于米兰拿破仑大道 15 号，在自然中追寻奢华的根本，设计风格极简、高级、优雅，是静奢风的代表。
GIADA 为独立自信且追求至高品味的女性而设计，提倡穿着与生活皆成艺术。
【招聘岗位】 Elite-Plus 奢侈品零售精英管培生
> 核心人才培养项目，打造奢侈品零售管理精英
> 覆盖品牌战略城市店铺的工作机会，成长环境纯粹
> 系统培训 & 业务实践，一对一导师保驾护航
> 最快六个月独立管理团队，海外发展无上限
【工作地点】
网申城市，具体店铺待分配
【应聘流程】
线上 / 线下面试（ 3 月开启） —— 笔试 —— 业务面试 —— 入职（ 25 年 7 月）
【入职时间】
2025 年 7 月
【应聘要求】
1 ）硕士学历，专业不限 (若有运营 / 服务 / 销售类相关经验，国内及海外院校毕业时间可放宽至 2022 年)
2 ）形象气质优，审美品位佳，对奢侈品服装搭配感兴趣
3 ）积极乐观，具备良好的沟通表达能力、服务意识、亲和力和人际理解能力
4 ）执行能力和学习能力强，有志向奢侈品零售管理方向深耕
5 ) 抗压能力强，接受零售行业站立式和快节奏工作
6 ）有学生组织领导、销售 / 服务相关经验者优先，有自媒体运营经验者加分
【薪资福利】
> 薪资构成：无责底薪（根据面试、笔试、及工作城市综合评分定薪） + 餐费补助 + 个人提成 + 店铺红包
> 首年年薪可30w➕ ，奖金上不封顶
> 试用期六个月，试用期期间全薪，入职的第一个自然月开始缴纳六险一金
> 入职即享受六险一金、定期体检、带薪年假、节日福利等
> 品牌内购、明星活动等行业专属福利，享受行业熏陶
> 薪资增速快、涨幅高，宏珏合伙人计划，共享美丽事业
【职业发展】 —— “奢侈品零售管理精英”
Elite-Plus 零售精英管培生一店长助理一店长一(海外)店经理一区域经理 / 店铺客户经理 — 大中华区销售经理
* 此岗位针对长期意向在零售管理方向深耕的同学，暂无其他职能类岗位发展机会
> 第一阶段 ( 1-6 个月)： 快速提升业务技能系统学习行业知识、商品知识、销售技能等，完成精英项目业绩考核，实现第一次职位晋升
> 第二阶段 ( 6-12 个月)：参与门店日常销售与运营，配合公司组织的品牌营销活动，掌握客群维护方案，成为店铺精品店店长
> 第三阶段 ( 12 个月以上) : 稳步成长管理精英独立承担完成门店的日常事务，培育并激发下属员工的能力，领导团队完成店铺业绩指标
【工作时间】
每天工作 6.5 小时，每周例休 1 天，实行轮班制（可能因物业需要微调时间安排）
> 早班 09:00-16:00 （含午餐 30 分钟）
> 晚班 15:00-22:00 （含晚餐 30 分钟）
* 周末及法定假日为业绩高峰，一般为零售行业工作黄金期，休息时间在工作日居多，请考虑清楚行业工作时间特殊性
【工作职责】
以店铺业绩 + 个人业绩为结果导向的门店销售运营工作：
1 ）顾问式服务：学习奢侈品行业相关知识和销售技能，以品牌为核心，为顾客提供高品质的一对一顾问式服务
2 ）新零售业务：搭建门店及个人的品牌自媒体 kos 账号（小红书、视频号、直播等），制定与实施推广计划，定期对营销和推广效果进行评估改善，建立有效运营手段，促进销售目标达成
3 ）商品学习：系统学习服装知识、流行趋势、面料特性、搭配美学等，掌握专业的商品资讯
4 ）客群维护：根据客户消费方式定制化实施维护方案，培育品牌粘性强的忠诚顾客
5 ）活动协助：协助维护与所在商场物业的合作关系，配合公司开展品牌公关活动，促进销售业绩提升
6 ）门店运营：参与门店日常运营，独立承担完成门店日常事务
7 ）店铺陈列：参与门店陈列设置，提升店铺陈列效果及美观度
【招聘流程】
> 在线网申：即日起至 2025 年 5 月 30 日
> 简历筛选 > 线上 / 线下面试 > 笔试测评 >offer 发放
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