常春藤教育集团 2025 年“逐春之约1 伴春远航”人才引进计划

2025年3月4日

常春藤教育集团

2025 年 “逐春之约， 伴春远航 ”人才引进计划

一、 学校简介

常春藤教育集团秉承 “ 中西合璧，古今融通 ”的核心办学理念，力主结合优质教育资源，发扬传统文化精髓，融合中西、古今先进教学理念，培养学生的终身学力和终身幸福力，努力成为一个国内一流、世界知名的 K12 教育集团。

目前集团设有幼儿园、博物馆式小学、外籍部（招收非中国籍子女）、格兰芬多学院（初中双语方向）、精品初中（中考方向）、国际高中（出国留学方向）、精品高中（国内高考方向）、高考研究院（精品复读方向）八大学部，拥有重庆市巴蜀常春藤学校，江南校区，新牌坊校区，江北嘴校区四大校区。

常春藤教育集团也广受社会各界赞誉，包括：被央广网评为 “最受家长信赖的国际学校 ”、 “ 中国品牌国际学校 ”；
被新学说评为 “常青国际化学校 ”、 “中 国新锐国际学校 ”；
被顶思评为 “ 中国国际学校最佳雇主 ”、获得 “中国国际学 校 30 年卓越成就奖 ”；
被众多知名咨询机构评为 “中国国际学校竞争力 50 强 ” 及 “ 中国出国留学 30 强学校 ”等。

二、 招聘流程

招聘流程包括:网上报名----简历筛选----组织笔试、面试----确定拟录用名单----体检并审核入职材料----录用签约。

1.网上报名

报名时间:2025 年 3 月 3 日起。

报名方式:有意向应聘者，请将个人简历（独立附件）+相关证书（含一张近期生活照） ，分两个附件发送至以下邮箱（邮件标题需注明：应聘学段学科+应届/非应届+姓名+毕业学校）。

招聘邮箱：[申请查看]

联系电话： [申请查看]、 [申请查看]。
2.简历筛选

学校将对应聘者进行简历筛选，确定进入面试环节人员名单，通过筛选的应

聘者我们将通过电话或短信的方式通知。

3. 组织考试

按照学校统一安排，组织通过简历筛选的应聘者进行笔试、面试、试讲环节。
具体面试时间、地点以电话或短信通知为准。

4.确定拟录用名单

根据笔试成绩和面试、试讲情况相结合，结合应聘者意向，择优确定录用人选。

5.签订协议

通过入职体检和入职材料审查后，确定正式录用人员，并签订劳动合同。

三、招聘岗位

招聘岗位

1、 教师岗位：全学科教师 语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育、美术、科学、信息、 心理、幼儿园教师、 国际教师（IBPYP 方向）

2、 教师岗位：双语教师 升学指导教师、双语数学教师、双语物理教师、双语化学教师、国际部英语教师

3、 生活导师岗位

4、 行政专员 1 名

四、报名条件

(一)招聘原则

以充实学校相关岗位人才储备、优化人才队伍结构、提升学校竞争力为导向，结合招聘岗位需求，坚持德才兼备的招聘标准，贯彻公平竞争、择优录用的招聘原则。

（二）招聘要求

招聘要求
1.教师岗位--- 应届毕业生	1）本科及以上学历并在 2025 年 7 月之前取得毕 业证、学位证。 在国（境）外高校毕业的应届毕业生，须出具教育部中国留学服务中心的学历（学位）认证。 2）所学专业需与应聘岗位的专业要求一致或高度相关 。 若大学期间已取得相应学科、学段教师资格证优先考虑。 3）英语能力：非英语专业英语四级及以上； 英语专业需要英语专业八级及以上。 4）热爱教育事业，并立志在教育行业长远发展。 5）普通话标准，表达流利，具备较强沟通与协调能力。 6）取得硕士、博士学位者； 中共党员、在校期间担任过学校或院系学生干部者、大学优秀毕业生； 大学期间获 得国家奖学金、国家励志奖学金、校级一等奖学金者， 或有相关专业国家级及以上获奖经历者优先考虑。 7）应聘双语教师类，有雅思和托福成绩优先，有海外留学经历者优先考虑。
2.教师岗位--- 经验型教师	1）本科及以上学历（国际课程教师需硕士研究生及以上 学历）。 2）年龄 40 岁以下，特别优秀者，可适当放宽。 3）相关专业毕业，且现任教学科，与应聘学科一致； 专业无关者需至少在相关学科任教三年及以上，表现优秀， 并取得突出成绩。 4） 曾获得区级或者更高级别的现场赛课一等奖。 5）有市级或者国家级现场赛课获奖； 有全国重点或知名 中小学任教经验； 有班主任工作经历，有毕业年级教学 经验； 区级、市级骨干教师优先考虑。 6）国际教育教师有 IBPYP 经验优先、有留学学习经历优 先。 7）双语教师有 AP 证书、AL 认证优先。
3.生活导师岗 位	1）富有爱心和耐心，富有同理心和责任心，富有创造力 和执行力。 2）本科及以上学历，专业不限。 3）英语能力突出者优先； 会多种语言优先。 4） 熟练操作 Windows 或 Mac 操作系统，精通 office 系 列软件。 5）在校期间，校学生会、社团社长、 院系学生会干部优 先； 从业期间，有学校/教育培训机构从业经验者优先。
4.行政专员	1）本科及以上学历，财务管理相关专业优先。 2）有责任心，忠诚可靠，工作踏实细心，有团队协作精神，服从工作安排。

注：在简历筛选和入职资料审核过程中，应聘者教育经历、资格证书、获奖证明、在校成绩等填报信息与实际不符的，我校有权取消其考试和聘用资格。

五： 福利待遇

（一）薪酬体系

1.提供极具有竞争力的薪资，位于行业领先水平；
2.年终奖与绩效奖金丰厚，奖励卓越；

3.五险一金全面保障，额外百万商业保险加持；
4.学科单项奖、升学成果奖，荣誉与奖励并存；
5.子女教育无忧，优质入学资源；

6.节假日福利满满，年度体检守护健康；
7.教师公寓，营养食堂。

（二）全方位成长与发展平台：

1.定制化个人教学引导，德育培育之路；

2.教研组携手并进，利用AI 共享资源，共筑教育辉煌；
3.通往国内外顶尖学府的深造之门敞开；

4.教研组自主研发与发展中，AI 助力，我们全力护航；
5.职称评定无门槛，职业发展不设限。

注：本招聘最终解释权归常春藤教育集团所有。
招聘过程不收取求职者任何费用，也未组织开展或授权第三方举办任何形式的培训。
请广大求职者认准唯一官方邮箱和官方微信公众号，提高警惕，谨防受骗！