因工作需要，防城港市应急管理局向社会公开招聘工作人员 1 名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

遵循 “ 公开、平等、择优 ” 的原则，面向社会，公开报名，综合评定，择优录用。

二、招聘岗位信息

会计岗位工作人员 1 名 ，应聘人员应符合下列条件和要求：

1. 拥护党的路线、方针和政策，遵守国家法律、法规，具有良好的思想政治素质和道德品质；

2. 大学 专科以上（含专科）学历， 会计专业 ；

3. 熟练使用电脑，熟练使用 Word 、 Excel 等办公软件 及办公自动化设备；

4. 年龄 40 岁以下， 有行政事业单位会计岗位工作经历的 优先考虑；

5. 具有会计从业资格证明；

6. 身体健康，体检合格。

三、具有下列情形之一的人员，不得应聘：

1. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员；

2. 曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的人员；

3. 涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；

4. 受处分期间 且处分 期限 未 满的。

四、招聘程序

报名 —— 资格审查 —— 面试 —— 体检 —— 考察 —— 试用 —— 正式聘用。

（一）报名时间：

即日起至 202 5 年 3 月 6 日止，工作日上午 8 ： 30 至 12 ： 00 ；
下午 15 ： 00 至 17 ： 30 。

（二）报名地点：

防城港市马正开路北部湾创业投资大厦 8 楼 819 ， 联系方式 : [申请查看] 。

（三）报名方式：

1. 现场报名。
报名时必须持本人身份证、毕业证书、学位证书及相关资格证书原件和复印件，填写《防城港市应急局招聘工作人员报名表》（附件），并提交近期一寸免冠彩色照片 2 张。

2. 网上报名。
报名人员填写《防城港市应急局招聘工作人员报名表》（附件）并扫描本人身份证、毕业证书、学位证书及相关资格证书发送至市应急局邮箱（ [申请查看] ）。

3. 资格审查。
由我局办公室对报名对象提供的相关证明材料进行资格预审，筛选符合条件的电话通知面试，未通过筛选的应聘者不再电话通知。
应聘者对提交材料的真实性负责。
凡弄虚作假者，经查实，即取消资格。

4. 确定聘用人员。
按照相关规定，经面试、考察、体检等程序后，确定拟聘用人员。

5. 面试结束后 5 个工作日内，通知面试合格人员进行体检。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
体检费用由应聘者本人承担。

6. 本次招聘属于编制外招聘，对聘用人员实行合同制管理， 以劳务派遣公司名义派到我单位工作，由劳务派遣公司实行合同制管理，聘期 二 年， 试用期 2 个月，试用期满考核不合格的，按相关规定取消聘用资格；
试用期满经考核合格的，正式聘用。

五、 工资待遇

4000 元 / 月左右 + 年终绩效奖，试用期工资按 80% 计发，试用期间交纳社保和医保，正式聘用后，按规定缴纳五险一金。
工作期间，与本单位在编人员同等执行差旅费制度，按照国家规定享受双休和法定节假日，享受工会等待遇，年度考核优秀等次有相应的奖励。

六、 其他事项

未尽事宜由防城港市应急管理局办公室负责解释。
联系电话： [申请查看] 。

附件： 防城港市应急管理局 202 5 年公开招聘工作人员报名表

防城港市应急管理局

202 5 年 2 月 2 8 日