首钢京唐钢铁联合有限责任公司
2025届高校毕业生 招聘 简章
一、单位简介
首钢京唐钢铁联合有限责任公司（简称 “首钢京唐公司”）地处河北省唐山市曹妃甸区，是首钢搬迁调整的重要载体。
首钢京唐公司是我国第一个实施城市钢铁企业搬迁，完全按照循环经济理念设计建设，临海靠港具有国际先进水平的千万吨级大型钢铁企业。
2005年10月9日，首钢京唐公司注册成立，公司设计年产铁1347万吨、钢1370万吨、钢材1340.6万吨。
首钢京唐公司坚持 “打造首屈一指的钢”的品牌理念，以汽车板、镀锡板等战略产品为引领，以热轧卷板、中厚板、家电专用板、涂镀板、酸洗板、复合板为支撑，着力推进高档次、高技术含量、高附加值产品增量，提升品牌形象，扩大优质增量供给。
二 、招聘条件及要求
1. 材料、 焊接、智能制造、数据技术、煤化工、 电气、 能源动力、物流 类 2025届毕业生。
2.博士、硕士应取得学历学位证书，所学专业和研究课题符合首钢京唐公司发展需要和技术攻关方向，原则上应通过国家大学英语六级考试；
本科生原则上应通过国家大学英语四级考试，“双一流”高校毕业生和专业成绩排名前30％的优秀毕业生优先。
3.身体健康，无色盲、色弱、听力障碍等职业禁忌，满足工作岗位对身体条件要求，有志于投身钢铁行业。
4.无违纪、违规、违法、犯罪等不良记录。
三 、薪酬福利
1.薪酬：
试用期满考核合格后，转为正式职工，根据聘用岗位执行岗位薪资。
首钢京唐公司建立毕业生快速成长期差异化培养与评价激励机制，根据成长期表现提升薪酬水平。
2.职工福利：
⑴ 安家补助：博士 50万元，“双一流”高校硕士15万元，其他院校硕士以及“双一流”高校本科毕业生8万元。
⑵ 餐补 ： 6 0元/天。
⑶ 协助解决配偶工作：博士研究生需要解决配偶就业的，可在首钢京唐公司及项下公司范围内安排；
硕士研究生及 “双一流”高校本科生协助解决。
⑷ 保险：按照国家和属地规定缴纳 “五险 二 金 ”，同时享受企业补充医疗保险、职工团体意外险、大病互助医疗等保险待遇。
⑸ 住宿：首钢京唐公司统一提供宿舍，配备空调、热水器、电视等设施。
⑹ 健康关爱计划：报到后为职工安排入职体检，每年组织职工健康体检；
生活区体育场馆包括足球、室内外篮球、羽毛球、乒乓球、台球等场地和游泳馆、健身房等，均免费供职工使用。
⑺ 休假：按国家规定享受带薪年休假、育儿假等。
3.地方引才政策：
⑴ 结合首钢京唐公司需要，协助符合北京市落户政策的博士研究生办理北京市户口。
⑵ 协助符合条件的毕业生享受唐山市 “凤凰英才”政策相关待遇：
| 人才补贴 | 博士研究生 | 硕士研究生 | “双一流”院校 本科生 |
| 生活补贴 | 3000元/月 （ 5年） | 1500元/月 （ 5年） | 1000元/月 （ 3年） |
| 唐山市内一次性购房补贴 | 30万元 | 10万元 | |
| 以上补贴，二选其一，以政府最新政策标准实施。 | |||
⑶ 协助符合条件的毕业生享受曹妃甸区人才政策：
| 人才补贴 | 博士研究生 | 硕士研究生 | “双一流”院校 本科生 （ 落户曹妃甸 ） |
| 生活补贴 | 3000元/月 （ 5年） | 1500元/月 （ 5年） | 1000元/月 （ 5 年） |
| 住房补贴 （落户曹妃甸） | 2 万元 （ 10年 ） | 1 万元 （ 10年 ） | |
| 以上补贴 可同时享受 ，以政府最新政策标准实施。 | |||
四 、其他事项
1.应聘者应对本人提供的信息材料真实性负责，对提供虚假信息的，一经发现，一律取消应聘资格。
2.招聘期间保持本人手机畅通，关注短信和邮件。
3.首钢京唐公司不委托第三方招聘，也不在招聘过程中向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防被骗。
4.应聘者的报名材料提交后由公司统一留存不再退回，公司在招聘过程中对应聘者的相关信息保密。
五、招聘流程
1.报名时间截止至202 5 年 6月30日。
2.符合上述要求毕业生 可通过双选会、宣讲会现场投递简历，或 将本人简历、学习成绩单、英语四六级成绩单、主要荣誉证书电子版建立文件夹发送至首钢京唐公司人力资源部邮箱
3.首钢京唐公司专业人员筛选简历 ， 并通知面试。
4.确定人选，签订《毕业生三方协议》。
六 、联系人及联系方式
联 系 人： 王老师、 李老师
联系电话： 0315-887 1355/887 3952 /[请申请后查看]
邮箱地址：
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