浙江众凌科技有限公司
研发助理工程师
职位诱惑:年底双薪 年度旅游 岗位晋升 健康体检 带薪年假
薪酬福利:六险一金
发布时间:2024年9月4日
岗位职责:
材料方向(硕士):
1、原材开发:超薄金属原材料的开发研究;
2、量产应用研究:基于曝光、化学蚀刻、拉伸形变等工艺量产可行性的材料特性研究,涉及材料强度提升、晶体特性优化、版型优化等;
3、量产验证:实验路线制定、实验投产跟进、实验数据分析,产出材料的量产可行性分析总结;
产品整合方向:
1、新品开发:新产品的开发、验证、量产;
成立项目,进行产品的设计方案、工艺方案等风险评估及方案制定,产品试做、产品量产导入;
2、品质管理:产品规格的制定;
产品品质的监控;
产品在客端使用的Issue跟踪及改善;
3、产品良率:产品良率监控,产品的不良解析以及对不良进行成因拆解、改善条件实验验证等;
4、产品路标:研究未来的产品路线;
成立项目,针对未来的产品需求前置进行设计开发、工艺路线开发等。
设计方向:
1、产品设计:依据设计Design Rule及工艺能力评估产品规格,并输出设计方案;
2、光罩绘制:依据客户图纸及设计方案进行Photo Mask绘制、Photo Mask Layout、Photo Mask 的设计文件输出;
3、Design Rule的优化改进:实验路线设定、实验投产跟进、实验数据分析,编写及更新Design Rule文件;
4、设计开发:研究未来的产品路线、工艺路线;
进行设计开发、拆解、验证等。
岗位要求:
职位要求:
1、本科及以上学历,材料、化学、物理、机械类等理工科专业优先;
2、英语4级以上,具备专利&文献检索、阅读、总结能力;
3、思维逻辑清晰,具备良好的沟通表达能力。
投递说明:
岗位优势:
1. 助力打破行业垄断,促进国内AMOLED行业良性发展;
2. 公司以创新创造价值为使命的创业型公司,拒绝躺平,激发潜能,快速成长;
3. 完善的应届生培养方案,全方位提升你的能力,拓展职业竞争力;
4. 每年的晋升调薪的机会,为你的快速成长提供清晰的发展通道;
5. 团队年轻化:35周岁以下占比80%以上,管理者团队年轻化,潜能无限;
其他描述:
1. 薪酬福利:六险一金(公积金缴纳比例为全薪的12%),全年15薪;
2. 晋升机制:每年皆有晋升调薪机会,职业发展通道清晰;
3. 舒适住宿:公寓式住宿环境(双人间),空调洗衣机齐备,安心入住;
4. 午餐供应:每月餐补,园区智慧餐饮,标杆食堂美味尽享;
5.出行无忧:交通便利,地处杭州、上海、苏州中心位置,一小时商圈内;
6. 团队活动:部门聚餐、年度旅游,惊喜连连,助你快速融入团队;
7.健康保障:全薪病假、年度体检、园区健身房,全方位健康保障。
公司旨在打破超精细金属薄板加工在国内的量产空白,产品业务涵盖显示面板、显示终端、VR/AR显示,包括AMOLED用Divide Open Mask、Divide Fine Metal Mask、硅基OLED用Micro OLED Open Mask、显示终端用金属支撑片等高端超精细加工类产品,串接起整条行业相关产业链,协助客户解决相关产品选择少、品质不稳定、交期长、合作被动等各类问题。
项目总计投资预计10亿元人民币,一期已于21年底投产,二期将于22年底投产,三期计划23年投产,期间也得到本地政府和业界资方的大力支持。
目前一期项目已经顺利投入试生产,二期项目也于22年初动工(政府代建定制化厂房,占地面积98亩,厂房设计已经完成,正在土建施工阶段)。
一期项目满产后年营业额3-5亿元/年,三期全部达产后年营业额约20亿元/年。
浙江众凌科技有限公司
[申请查看]领域:制造业
规模:150-500人
地址:浙江省嘉兴市海宁市海昌街道海宁经济开发区漕河泾路17号5幢101室
首页
复制
海报