岗位职责：

1、常规内控工作，参与或协助对业务管理、公司层面的流程开展梳理、评估；

2、协助完成部门内日常管理工作，

3、参与推动建立公司制度体系；

4、按计划及领导安排进行相关人员的培训工作；

5、按计划及领导安排进行专项内控；

6、领导安排的其他工作任务。

任职要求：

1、大专及以上学历；
应届优先

2、经管类相关专业优先；

3、熟练使用office软件；

4、具备优秀的沟通能力及团队合作精神，有较好的逻辑思维能力.能归纳总结发现问题；

5、具有强烈的责任心，良好的职业素养，熟练使用各类办公软件；

6、有财务工作经验优先考虑；

7、年龄25以内。