工作职责：
1、协助处理招聘、培训、员工关系等人力资源相关工作；
2、协助对部分人力资源文档和数据等进行处理；
3、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、全日制高校在读学生，人力资源、心理学等相关专业；
2、对各项人事、劳动管理条例、法规、制度有一定的了解；
3、学习能力强，工作积极主动，有相关实习经验者优先考虑；
4、每周可到岗3天及以上，可连续实习3个月及以上的同学优先。

应聘方法：

1.有意应聘者，请将个人简历通过电子邮件以附件形式发送至：[申请查看]。

2.为使您的简历得到有效筛选，邮件主题及应聘简历命名请按如下样式填写：“网站应聘—（岗位名称）—（姓名）”。

3.我们在收到您的简历后，即进行内部初审。
如果您通过初审，我们将在二周内与您联系。
资料恕不退还。

4.谢绝来电、来访。